開発を支える!プラットフォームエンジニアを募集します!
仕事概要
# 私たちの事業について
GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに掲げ、
創業以来、不動産テック領域のリーディングカンパニーとして業界の変革を牽引してきました。
創業5年で上場し、その後も年間30%を超える着実な成長を続けています。
アナログな商習慣が根強く残る巨大な不動産市場において、私たちはデータとテクノロジーを駆使し、
透明性の高い公正なAI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとする多様なサービスを展開しています。
# ミッション・募集背景
私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、
組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。
すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長の後藤をCTOとして迎えました。
グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。
# 業務内容
複雑な不動産ドメインの課題を解決するプロダクト群を支えるため、以下のような業務に共に取り組んでいただきたいと考えています。
1. 顧客基盤や物件基盤などの基盤システムの開発
不動産ビジネスの根幹となる顧客情報や物件情報を集約し、全社で活用するためのミッションクリティカルな基盤システムの開発を担います。多様なプロダクト群の土台となるよう、再利用性と拡張性の高いサービスとしての設計・実装を推進していただきます。 また、ビジネスの成長に伴うデータ量の増加やドメインの進化に耐えうる、堅牢なデータモデリングも重要な要素となります。
2. 開発者体験を最大化する「共通アプリ基盤」の設計・開発
プロダクト開発チームがドメインロジックの実装に集中できるよう、アプリケーション層におけるInternal Application Platformの構築を推進していただきます。
より具体的には、共通ライブラリやSDKの整備・開発ボイラープレートの構築・ローカル開発体験の最適化などの業務に取り組んでいただきます。
3. アーキテクチャの支援・リアーキテクチャリング
数多く存在するプロダクト群が、複雑な不動産ドメインを抱えながらも密結合にならず、高い変更容易性を維持するための構造的な支援を担っていただきます。
具体的には、各チームの設計フェーズに入り込み、専門的な知見から課題解決のためのアーキテクチャ提案などを行うことで、開発組織全体の設計品質を底上げしていただきます。
# 本ポジションの魅力
◎事業ドメインの大きさと成長のポテンシャル
不動産という巨大市場において、まだまだオンライン化されていない領域を切り開いていくやりがいがあります。
2倍3倍の事業成長を見込めるフェーズに携わることで、サービスとともに自らも大きく成長できます。
◎“枯れた技術” も含めた最適解の追求
社内では常に「長期的視点で事業に貢献できるか」を基準に技術選定を行います。
最先端技術だけでなく、安定性や保守性の高い技術をあえて選ぶ場面も多く、“普通のこと”を徹底するからこそ生まれる堅実なものづくりの手応えを感じられます。
◎リファクタリング・負債解消への投資を惜しまない環境
リファクタリングやコード品質の向上といった地道な改善こそが、プロダクトの持続的な成長を支えるとの共通認識があります。
開発組織がリソースを投下することに積極的であり、技術者として誇りを持って運用に取り組めます。
◎アーキテクチャ設計から組織づくりまで、多面的に活躍できる
サーバーサイド、フロントエンド、インフラ、データベースなど、多様なスキルが必要とされる環境です。
加えて、開発プロセスや育成体制の整備など、組織づくりの面でも大きな裁量を得られます。自分の得意分野を活かしながら、全方位的にレベルアップできます。
◎巨大な負債を解消し、世界観を変える醍醐味
不動産業界はアナログな業務が根強く、改善の余地が非常に大きい分、“最後の荒野”とも呼べるフィールドです。
大きな課題を解決することで、業界の常識を一変させ、顧客体験を大きく変革するインパクトを実感できます。
# 開発環境
■ 技術スタック詳細
当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。
主要言語:Ruby, JavaScript, Swift, Kotlin
ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails, React, Vue.js
インフラ/監視:AWS, Terraform, Datadog
その他:Docker, Datadog Synthetic, Postman, Confluence
チケット/バージョン管理:GitHub, GitHub Issue, Backlog
継続的インテグレーション:CircleCI
生成AIツール:Github Copilot, Cursor, Dify, ChatGPT
■ 開発手法・文化
チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。
- 週1回の技術勉強会の開催
- カンファレンス費用や書籍購入費用の補助
- リファクタリングや技術的負債解消への取り組み
- 生成AIツールの積極的な導入/活用(Claude, Cursor, Codex, Gemini, Copilot など)
- 技術ブログの執筆(Zenn:https://zenn.dev/p/gatechnologies )
# 選考フロー
選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。
カジュアル面談(オンライン・オフライン)
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コーディングインタビュー(オンライン)※ライブコーディング形式の選考となります
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面接(複数回/オンライン・オフライン)
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オファー面談(オフライン)
# 開発組織についてさらに知る
▼Forbes 後藤 正徳CTO 記事
「ビッグ・テックのマップアプリから次なる挑戦へ。GA technologies CTOが描くテクノロジーで巨大産業を変革する未来」
https://forbesjapan.com/articles/detail/83729
▼公式テックブログ(Zenn)
https://zenn.dev/p/gatechnologies
▼GA technologies エンジニア採用情報
https://ga-technologies-engineering.notion.site/GA-technologies-9794c78bc56c4011a03f7f3dcf91a18f
▼採用に関するFAQ
『GAテクノロジーズの採用チームが「よくある質問」にお答えします』
https://note.ga-tech.co.jp/n/n1a5cc3982295
▼ カルチャーと働き方をデザインした、私たちのオフィスをのぞいてみませんか?
https://www.youtube.com/watch?v=uqm0PSiGLoM&feature=youtu.be
▼ 中途採用特設サイト
https://x.gd/njOgt
必須スキル
・GA technologiesグループのコーポレートビジョンとバリューに共感いただける方
上記に加え、以下複数の項目に当てはまる方
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・5年以上のWebアプリ/モバイルアプリ等の開発、運用経験
・中規模システムのアーキテクチャ設計、実装経験
・テスト自動化・コードレビュー基盤構築・運用経験
・パフォーマンスチューニング・プロファイリング経験
・CI/CDパイプライン構築・運用経験
・リレーショナルおよびNoSQLデータモデリング・最適化経験
・複雑な技術課題をチーム横断で解決した経験
歓迎スキル
・チームリーダー/技術リード経験
・大規模トラフィックサービスの運用・スケーリング経験
・マイクロサービス/分散システムの設計・導入経験
・セキュリティ設計、実装経験
・クラウド(AWS/GCP/Azure)アーキテクチャ設計経験
・モニタリング、Observability設計経験
・チームメンバーへのメンタリング・育成経験
・技術ブログ執筆やカンファレンス登壇などのアウトプット実績
求める人物像
- 弊社の行動指針であるGA VALUESに共感していただける方
- 学習意欲が高く、常に技術や知識を吸収し続けている方
- スピーディなアクションやダイナミックな変化を楽しみながら働ける方
- 手段を目的にせず、課題解決を軸に据えて試行錯誤できる方
- 事業ドメインを深く理解し、ユーザーや顧客からのフィードバックを真摯に受け止める姿勢をお持ちの方
- 適切な課題抽出、課題設定を自ら行い、周囲とともに課題を解決していくことができる方
応募概要
| 給与 | 年収:800万円〜1,200万円 月額 66.7万円〜(30時間分の固定残業代含む:146,400円〜) ※スキル・経験・能力に応じて決定いたします ※超過分は別途支給 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー40F 最寄駅:南北線「六本木一丁目」駅 直結 南北線・銀座線「溜池山王」駅 徒歩 8 分 都営大江戸線・日比谷線「六本木」駅 徒歩 5 分 日比谷線「神谷町」駅 徒歩 10 分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ▍リモートワーク テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※ 原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です ▍勤務時間 月~金曜日 フルフレックスタイム制(7時00分~22時00分 の間でコアタイムなし) 月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。 ▍休憩・休日 休憩:1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分 8時間を超える場合、休憩60分 休日:完全週休2日制 (配属部署は原則土日祝日は休み) |
| 試用期間 | あり(3ヵ月) |
| 福利厚生 | ▍保険 ・各種社会保険完備 ▍その他福利厚生 ・テックチャージ(技術書やカンファレンス参加の費用を会社で負担) ・住宅手当(会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円) ・通勤手当(公共交通機関の利用料を支給) ・フルフレックス制度(部署ごとに内規あり) ・時短勤務制度(1日最低4時間勤務以上) ・在宅勤務制度(育児・介護・妊娠中の体調安定などを目的) ・家族手当(配偶者や18歳未満の子を扶養している場合毎月1万円以上を支給) ・保育手当(保育園、幼稚園、認定こども園に入園させている社員に対し、給与支給時に1万円を手当として支給) ・自己研鑽制度(書籍の購入費用や外部セミナーへの参加費用などを会社が負担) ・資格手当(宅建、建築士など) ・エンジニア資格取得支援制度(資格の難易度に応じたお祝い金・受験費用を支給) ・GALILEO(人材開発能力体系システム) ・GA WILL CHALLENGE(半期に1度、他部門への異動をチャレンジできる公募制度) ・資格の総合スクール「LEC」法人会員(指定講座を特別価格で受講可能) ・オンライン英会話割引(英会話研修サービスを特別価格で受講可能) ・GA Circle(部活動) ・社員持株会(少額の資金で自社株式を取得できる制度) ・確定拠出年金(入社時に加入可能) ・スポーツジム「ジョイフィット」法人会員 ・ホットヨガスタジオ「LAVA」法人会員 ・GA ALIVE(疾患を持っている場合でも、治療と仕事を両立できるよう支援) ・健康診断(年に1度、労働安全衛生法に定められた健康診断を受診可能) ・インフルエンザワクチン接種(年に1度、会社の補助で接種可能) ・ジョブリターン制度(結婚・出産・育児・介護・病気療養・就学等の事情で退職した社員が、退職理由が解消した際に再びGAグループに戻りやすくなる制度) ・企業主導型保育園(社員の家庭・子育てを支援するため、企業が設置する保育所を利用可能) ▍その他休暇制度 ・レディース休暇 ・出産準備休暇 ・ベビーケア休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇(12/29〜1/3) ・年次有給休暇 ▼詳細はこちらをご覧ください: https://www.ga-tech.co.jp/careers/culture/ |
企業情報
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 設立年月 | 2013年3月12日 |
| 本社所在地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F |
| 支社所在地 | Osaka Branch(大阪支社) Nagoya Branch(名古屋支社) Fukuoka Branch(福岡支社) Sendai Branch(仙台支社) |
| 事業内容 | AI不動産投資「RENOSY」の開発・運営 |
| 資本金 | 99億6,587万2,616円(2026年1月末時点) |
| 従業員数 | 1,690人(2026年1月末時点、グループ会社を含む) |
| 企業サイトURL | https://www.ga-tech.co.jp/ |