開発チームとクライアントとの架け橋となるプロダクト開発のセールスを募集
仕事概要
主にモバイルアプリ開発の新規/追加開発案件において、顧客との契約調整、開発要件のヒアリング、社内開発チームとの調整等開発を円滑に進めるための業務を実施して頂きます。新規顧客獲得よりも既存顧客の引き継ぎを主に担当していただきます。
※弊社ではディレクター職、プランナー職、営業職をビジネス系総合職として採用させていただきます。入社後、当面はご応募された職種でご活躍いただきますが、将来的にはご本人の意向に最大限配慮しながら、職種をご変更して頂く場合もございます。
必須スキル
・システム受託開発に関する営業経験3年以上
・主担当として新規顧客受注実績
・大手企業とのシステム開発に関する契約調整、締結の実績
歓迎スキル
・BtoCのシステム開発案件の担当経験
・モバイルアプリ市場に関する知見
・データ分析に関する知見
求める人物像
お客さまとフラー開発陣との調整役として、プロジェクトを円滑に回すための裏方としての役割を期待しています。お客さまの事業や抱えている課題の背景など、フラーが提供できるソリューションを理解した上で、双方にとって最良の提案を選択できる方と是非ご一緒したいです。
応募概要
給与 | スキル・経験により応相談 |
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勤務地 | 以下のいずれか ・柏の葉本社 千葉県柏市若柴178番地4 柏の葉キャンパス148街区2 KOIL ・新潟本社 新潟県新潟市中央区笹口1丁目2 PLAKA2 NINNO ・長岡オフィス 新潟県長岡市大手通2丁目5番地 フェニックス大手ウエスト |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 【勤務時間】 フレックスタイム制を採用 ・コアタイムは10:00-15:00(休憩60分) ・フレキシブルタイムは7:00-10:00、15:00-22:00 ・所定労働時間は8時間/日、清算期間は1ヶ月 【休日】 ・完全週休二日制(土・日) ・国民の祝日 ・年末年始休み 【休暇】 <有給扱い> ・年次有給休暇 ・入社時特別休暇 ・夏季特別休暇 ・慶弔休暇 ・妊産婦休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 <無給扱い> ・レディース休暇 ・産前産後の休暇※ ・育児休業※ ・介護休業※ ※法定の手当あり |
試用期間 | あり(3ヶ月) |
福利厚生 | ・フルリモート勤務可能※ ・引越費用補助(入社時に近隣に引越する場合):上限20万円 ・リモートワーク手当:5千円/月 ・近距離手当(通勤手当の支給を受けず、就業場所から徒歩圏内に居住する場合):2万円/月 ・書籍購入補助:3冊/月 ・語学学習費用補助:3千円/月 ・三井ガーデンホテル柏の葉(柏の葉本社の隣)の温泉施設の利用(希望者のみ、5千円/年の本人負担) ・Jリーグ「アルビレックス新潟」ホームゲーム無料観戦(1試合数名) ・部活動補助あり ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・受動喫煙対策有/喫煙室あり(オフィスビル内に喫煙室が設置されています) ※原則、自己の裁量により、所定の勤務場所、自宅または会社が指定するリモートワーク拠点で勤務することができますが、会社は、業務上必要がある場合、所定の勤務場所への出社を指示することがあります。また、オフィス運営上の理由により、会社からリモートワークを推奨することがあります。 |
企業情報
企業名 | フラー株式会社 |
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設立年月 | 2011年11月 |
本社所在地 | 新潟本社:〒950-0911 新潟県新潟市中央区笹口1丁目2 PLAKA2 NINNO、柏の葉本社:〒277-0871 千葉県柏市若柴178番地4 柏の葉キャンパス148街区2 KOIL |
資本金 | 37百万円(2023年4月30日時点) |
従業員数 | 148名(2023年4月30日時点) |