調達/リーダー

【募集背景】 世界初の「独自の閉鎖循環式陸上養殖システム」を商用化し、次世代の水産インフラを構築するFRD Japan。新工場の稼働に伴い、調達部門は単なる「買い付け」から、経営直結の「戦略的サプライチェーン構築」へと進化するフェーズにあります。調達フローを設計し、自らの交渉と戦略で事業利益を最大化させる。そんな「攻めの調達」のコアメンバーを募集します。将来的にはチームマネジメントもお願いしたいと思います。 【本ポジションのミッション】 新工場立ち上げ後の調達戦略立案〜実行、コストマネジメント、サプライヤーマネジメント、を社内連携を取りながらリードしていただくことがミッションとなります。 【具体的な業務内容】 戦略的ソーシングの立案・実行 ・新工場の操業に最適化された調達戦略（コスト・品質・納期・リスク）の策定。 ・「何を買うか」だけでなく「どう管理するか」まで含めた在庫・発注フローの構築。 コストマネジメント ・原価低減に向けたサプライヤー構造の分析と最適化。 ・設備投資および運営費用の予算管理・改善。 サプライヤーマネジメント ・国内外の新規サプライヤー開拓とアライアンスの構築。 ・BCP（事業継続計画）を意識した安定供給網の確立。 クロスファンクショナルな社内連携 ・技術、製造部門と連携し、仕様の最適化からコストダウン提案。 ・財務経理部門と連動したキャッシュフロー改善への寄与。

・製造業（または製造系商社）での調達・購買実務経験（3年以上） ・価格交渉、契約交渉の実績 ・原価構造の理解（財務知識含む） ・社内外関係者との調整能力 ・エクセルで集計/分析等の経験

・グローバルな調達経験（ビジネス英語を用いての海外交渉）。 ・ERPの導入や、ITツールを活用した調達業務のDX推進経験。

・現場理解があり、机上論で終わらない方 ・交渉に強く、粘り強い方 ・数値で物事を語れる方