バックオフィス の求人一覧 - 株式会社フォーイット

■職務概要 当社では更なる事業成長の実現に向け「戦略的思考と仮説力を持ち、自律的に課題を定義し行動できる組織」への進化を目指しています。本ポジションは、組織変革のリーダーとして、研修企画・事務局にとどまらず、経営や現場と対話を重ねながら改革を推し進めていただきます。当社の事業成長を支える重要な組織改革の一翼を担い、直接的に現場の課題解決に貢献できるやりがいのあるポジションです。 ---------------------------------------------------------------- ■業務内容 社内会議をはじめとする日常の業務コミュニケーションに入り込み、実態に即した効果的な変革の仕組みを企画し、組織の習慣として根付かせていきます。特に、組織の結節点である管理職への働きかけを中心に組織の行動変容を促していきたいと考えています。導入して終わりではなく、運用定着の支援も行い確実な変化を実現していくミッションです。 <詳細> ・組織の現状確認と課題把握 ・改善施策の企画・立案 　　※ChatGPTやGeminiなどのAIを活用した打ち手を検討中です。 ・施策実行の伴走支援、モニタリング ・ベストプラクティスの抽出および再現性のある形への仕組化 ・管理職への能力開発の実行（1on1、戦略思考、仮説思考、評価、フィードバックなど） ■このポジションで得られる特別な経験 ・AIを活用した先進的な組織開発の実践が行えます。 ・自らの影響力で組織にポジティブな変化を生み出す達成感を得られます。 ・会社史に刻まれるエポックメイキングな転換点の立役者になれます。 ▼フォーイットの特徴 特徴１．国内最大級ASP「afb(アフィビー)」を運営、設立以来右肩上がりの成長／売上高140億超 特徴２．事業多角化、M&Aなど積極的な成長戦略を展開中 特徴３．AIに関する新規事業など、チャレンジも活発な組織カルチャー ---------------------------------------------- ●組織情報 ・取締役1名、兼任マネージャー1名、担当3名、業務委託1名

■募集背景 フォーイットでは、アフィリエイトプラットフォーム「afb」を主軸に、複数の新規事業を展開中です。 その成長を支えるバックオフィス部門として、経理体制の強化を進めています。 加えて近年では、アジアを中心とした海外市場への展開にも力を入れており、国内外での事業拡大が加速しています。 海外子会社やパートナー企業との取引も増加する中で、グループ全体のガバナンスや財務管理の高度化が求められています。その成長を支えるバックオフィス部門として、経理体制の強化を進めています。 <業務詳細> ・月次決算業務の主担当（起票・確認・仕訳・締め処理など一連の流れ） ・年次決算業務の補佐（資料準備、仕訳サポート、外部対応の補助など） ・売上・支出管理、各種データ作成、会計システムへの仕訳入力およびチェック ・振込手続き、経費精算などの日常経理業務 【本ポジションの魅力】 ■プライム上場グループの主要子会社のため上場基準での経理経験が積めます。 ■成長産業で、新しいビジネスモデルやテクノロジーなど変化もある業界です。 市場や業界の変化に応じ関連する会計処理も異なり、幅広い知識と経験を獲得できます。 ■申請や社内ルールに協力的で理解の事業部門のため、バックオフィス部門が仕事を進めやすい環境です。

【募集背景】 フォーイットでは、アフィリエイトプラットフォーム「afb」を主軸に、複数の新規事業を展開中です。 近年では、アジアを中心とした海外市場への展開にも力を入れており、国内外での事業拡大が加速しています。海外子会社やパートナー企業との取引も増加する中で、グループ全体のガバナンス強化や財務管理の高度化が急務となっています。 今回は、今後のさらなる事業成長と組織拡大を見据え、既存の経理体制を一段上のレベルへと引き上げ、ゆくゆくは経理部門全体を統括していただく「経理部長候補」を新たに募集いたします。 【業務内容】 経理部門の責任者候補として、実務の牽引から組織マネジメント、経営層へのレポーティングまで幅広くお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・単体および連結決算業務の取りまとめ、プロセス管理 ・親会社への連結パッケージ作成、報告 ・監査法人対応、税理士対応 ・フォーイット、フルスピード、その他グループ会社(計15社)全体の経理フローの構築、業務効率化・標準化の推進 ・メンバーのマネジメント、業務の平準化、育成・評価 その他、経営課題の解決に向けた特命業務（M&A後のPMIや組織再編時の経理対応など） ご入社後はプレイングマネージャーとして実務に携わり、当社の業務フローを把握していただきます。その後、半年から1年を目処に、経営陣と密に連携しながら部門全体を統括・牽引していただくことを期待しております。

■募集背景 業績好調と海外案件増加に伴い、海外法務担当として国内・海外法務業務をお任せできる方を増員することになりました。 ■仕事概要 海外法務担当として、弊社の国内法務業務及び海外法務業務を主にご担当いただきます。 ※海外法務(英文)と国内法務(和文)の割合は約6：4を想定しています。 ■本ポジションでお任せする業務領域 以下の業務に従事していただきます。 ・契約法務業務（契約書や規約の作成、審査、交渉など） 　日本法人及び海外子会社の契約書審査業務がメインとなります。 　月20～30件程度を想定しております。 ・国内外の法令調査（個人情報保護法や広告関連法など）及び法改正への対応 　事業展開に伴って国内及び海外の法令について調査・レポーティングを行っていただきます。 　法改正等によって事業への影響がある場合は、法改正への対応も他法務メンバーとともに行っていただきます。　 ・顧問弁護士との連携 ・社内（グループ海外子会社を含む）からの法務問い合わせへの対応 ・その他、各種法務タスクの対応(契約書管理や文書の法務チェック業務など) ■組織構成 シニアマネージャー1名・マネージャー1名 グループ会社からの法務サポート1名：計3名 ※法務キャリアの長いメンバーが在籍しており、サポート体制も整っているので安心したスタートが可能です。 ■法務組織について & キャリアパス 当社の法務部門は、以下の3つのチームで構成されており、ジョブローテーションが可能です。 入社後、特定の分野にとどまらず、幅広い法務領域を経験しながらキャリアを積んでいくこともできます。 ※本ポジションでは、まずは(1)事業・契約法務チームのリーガルスペシャリストとして業務を行っていただくことを想定しております。 (1) 事業・契約法務チーム (2) コーポレート法務チーム (3) コンプライアンス・規制対応チーム 将来的には、希望やスキルに応じてチーム間での異動や兼任が可能です。 また、専門性を高めながら多様なキャリアを築くことができます。