■会社概要
私たちファインディは、「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」というビジョンのもと、ITエンジニア領域における個人と組織、双方の課題解決に取り組んできました。

現在は、

• IT/Webエンジニア向け転職サービス「Findy」
• ハイスキルなフリーランスエンジニア紹介サービス「Findy Freelance」
• 経営と開発現場をつなぐAI戦略支援SaaS「Findy Team+」
• 開発ツールのレビューサイト「Findy Tools」
• テックカンファレンスのプラットフォーム「Findy Conference」

といった5つのサービスを展開し、サービスの累計会員登録数は約26.7万人、国内外のスタートアップから大企業まで4,000社以上に利用されています。

また、「技術立国日本を取り戻す」という設立趣意のもと、2024年のインド進出を皮切りに、現在は韓国・台湾でも「Findy Team+」を展開しています。
企業成長の源泉であるソフトウェア開発において日本発のイノベーションを増やし、世界市場で競争力を持つ日本のIT企業を1社でも多く生み出すことを目指し、まずは当社がグローバルマーケットで通用する企業になることを企図しています。

採用サイト
会社説明資料

■採用背景
ファインディのDevRelチームでは、「挑戦するエンジニアのプラットフォームの入口」となることを目指し、2022年9月に新設しました。今では合計で600回以上のイベントを実施、グループメンバーは4万人を突破、日本最大規模のIT勉強会のコミュニティグループを運営しています。
現在、月に7-8本のエンジニア向けオンライン/オフラインでのイベント運営や、自社カンファレンスの開催などを主として行っています。

また、Findy(プラットフォーム)の登録ユーザーをはじめ、エンジニア個人向けのメディアや動画などのコンテンツ企画も行っており、ファインディにおける【エンジニア向けコンテンツ制作】という大きな役割を担っているポジションです。

今後、Findyの登録ユーザーや、世の中のエンジニア・エンジニア組織とのコミュニティづくりを一層強化し、エンジニアプラットフォームの実現に寄与していきたいと考えています。そこで、私たちと一緒に人と人をつなぎ、ファインディやFindyの成長を推進いただける方を募集します。

※参考※
ファインディconnpass　https://findy.connpass.com/

■業務内容
本ポジションでは、Mission実現を目指し、第一線で活躍するエンジニアのキャリアを掘り下げた記事作成やイベント開催など、様々なコンテンツの企画〜実行までを一貫してお任せします。

【詳細】

• 社外向けエンジニア関連のイベント企画・運営（オンラインイベント/オフラインイベント/カンファレンス/コミュニティ運営など）
• エンジニアのキャリアに向き合うイベント企画・実行
• エンジニア向けの動画コンテンツ企画・制作

【イベント例】

• 技術選定を突き詰めるOnline Conferenc​​e ( https://conference.findy-code.io/events/technology-selection-2025/20 )
• 仕様駆動開発〜新たな開発手法の可能性と実践〜 ( https://findy-code.io/events/1oTjDYLGzFg_C )
• 技術のキャッチアップをやめる勇気-エキスパートとしてのキャリア ( https://findy.connpass.com/event/385007/ )

■体制
Developer Relations室：フルタイム10名（チームリーダー含む）

■DevRelチーム紹介資料
「エンジニアが輝ける場づくりを担う存在ーファインディを体現するDevRelというチームとは」
https://careers.findy.co.jp/interviews/devrel-kitagawa-sakamaki

■魅力

• エンジニアのキャリアの悩みを解消したり、技術の学びを得られる場を提供できる
• イベントやコミュニティを通じて、Findyのファンづくりに貢献できる
• マーケや事業部、エンジニアなど社内の様々な部署と連携し協業できる
• イベント登壇者や企業、コミュニティなど社外のエンジニアと関わることで、他社の開発状況や成功事例などを学べる
• 新設の部署で少数精鋭チームのため、裁量を持ち改善していける
• 自分で考えたアイデアを企画として形にし、運営から振り返り、改善まで一気通貫で携われる
• X(Twitter)などSNSを通じて参加者の反応をダイレクトに受け取れる
• 最新のエンジニアリング知識やトレンド情報をキャッチアップできる

※業務の変更の範囲
会社の定める全ての業務

実績とスタンスを重視します

• 以下いずれかに該当するご経験を2年以上お持ちの方
  • 営業(IT/web/人材など)：顧客のニーズをくみ取り、提案、課題解決をしてきた経験
  • マーケティングや、コンテンツ(イベント/ウェビナーなど)の企画運営経験
  • 物事に対する知的好奇心、探究心、学習意欲
• ファインディの経営理念、ミッション、バリューへの共感

• 広報PRやブランディング経験
• コミュニティの企画、運営経験
• エンジニア経験もしくはエンジニアと協業しながら業務を推進した経験
• エンジニアリング、スタートアップへの興味・関心

• ファインディの経営理念、ミッション、バリューに共感できる方
• プロダクト(事業)の成長に主体的に関わりたい方
• 周囲と協力しながら、プロダクトづくりを推進できる方
• 常に起こりうる変化を楽しみながら取り組める方