仕事概要
私たち株式会社フェズは、「情報と商品と売場を科学し、リテール産業の新たな常識をつくる」をミッションに、小売業界(小売企業様・メーカー様/広告代理店様等)向けのデータプラットフォーム「Urumo」を提供しています。全国10,000店舗以上から収集した購買データを活用し、メーカーや小売企業が売上向上や業務効率化を実現できるよう支援しています。特に、現場の課題に即したソリューションの開発と、顧客との強固なパートナーシップ構築を重視しています。設立以来、リテールテック市場で急成長を遂げ、現在はIPOを視野にさらなる事業拡大に挑戦しています。
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▼プレスリリース
・Urumo BI(2024年): https://www.fez-inc.jp/news/240731
専門スキルなしで購買データの分析設計や実行、分析結果の解釈が可能なツール(「Urumo Ads」のセグメントファインダー、「Urumo Explorer」に続き3件目の特許取得)
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【募集背景】
当社は急成長を遂げる中、経営戦略の立案・実行やファイナンス、組織戦略の策定に関わる重要なポジションを新たに設けました。COO直下で、経営陣と密に連携し、事業価値を最大化するための戦略策定や実行を担当していただきます。資金調達、M&A、上場準備など、幅広い業務に携わりながら、企業成長に直結する経験を積むことができます。限られたリソースを最大限活用し、経営企画を担当いただく方を募集しています。
具体的には以下の業務をお任せする予定です。
▍具体的な業務内容
・経営陣サポート
・優先度の高い経営アジェンダの管理・実行
・全社戦略策定
・中長期の事業戦略の策定
・事業戦略を基にしたファイナンス/組織/情報戦略の策定と実行
・ファイナンス
・資金調達、M&A、上場準備などの各種ファイナンス関連施策の実行
・中期経営計画/予算策定
・管理会計の設計/運用
・COOサポート業務全般
・情報システム
・社内SEと連携したシステム・インフラの運用改善提案
【現在採用している技術やツール】
社内共通:Google Workspace、Slack、notion、freee
【やりがい・魅力】
・経営の最前線で意思決定に関与できる
COO直下で、経営アジェンダの管理や実行に直接関わるため、経営戦略の立案・推進に深く携われます。企業全体の方向性を決める意思決定の現場で、自らの提案が事業成長に直結する可能性があります。
・幅広い業務領域を通じた圧倒的な成長機会
経営企画として、戦略立案からファイナンス、情報システムに至るまで、幅広い業務領域を担当できます。専門分野を持ちつつも、多角的なスキルセットを磨くことで、経営人材としてのキャリア形成に大きく寄与します。
・新規ポジションならではの自由度と挑戦
COO直下の新設ポジションのため、業務設計や仕組みづくりをゼロベースで担当できます。既存の枠組みにとらわれず、自らのアイデアを実行に移せる環境で、会社全体にインパクトを与えられる役割です。
【配属先情報】
◾️ 経営企画部
※新規立ち上げのため、COO直下で業務を行っていただきます。
【キャリアパス】
このポジションでは、経営企画領域の広範囲な業務に携わりながら、経営陣との密接な連携を通じて、戦略的視点での問題解決能力や実行力を磨けます。将来的には、経営企画部門のリーダーシップを担うポジションにステップアップする可能性があり、事業成長に貢献しつつ、組織の中核を担う存在としてのキャリアを築けます。
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[業務内容:変更の範囲] 会社の定める業務 (※ただし、業務の都合により変更する場合がある)
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必須スキル
以下の経験がある方
・上場企業やコンサルティングファーム等におけるFP&A・管理会計等の実務経験やプロジェクト経験
・M&A案件や資金調達などのファイナンス関連施策に携わった経験
歓迎スキル
以下いずれかに1つでも当てはまる方は尚歓迎いたします。
・データフローやオペレーションを自ら設計し、社内システムを設計・導入した経験
・数十名以上規模の企業におけるCFO、CISO、取締役いずれかの経験
・中長期の事業戦略の策定や全社戦略策定に携わった経験
・異なる部署や職種、強みを持つ他者を巻き込み、目的を達成した経験
求める人物像
・柔軟かつ主体的に業務を進められる方
未整備な環境や課題に直面した際にも、柔軟に対応し、主体的に目的達成に向けて道筋を描き実行できる方。事業の成長に必要な基盤づくりや新たな仕組みの構築に積極的に関与できる方を期待しています。
・高い理解力と思考力をお持ちの方
複雑な情報を迅速かつ正確に理解し、事業にとって根本的な示唆や意思決定につながる具体的なアクションを導ける方。データや事実に基づいて物事を深く考察し、経営課題の解決に貢献できる方を求めています。
・成長意欲を持ち、広い視野で挑戦できる方
会社の成長を支える中で、自らもスキルや経験を広げる意欲を持ち、幅広い業務領域に積極的に取り組める方。未知の領域や新たな課題にも前向きに挑戦し、事業価値の向上に寄与できる方を求めています。
応募概要
給与 | 【月給制】 ■想定年収 :7,200,000円〜10,800,000円 ■月給 :600,000円〜900,000円 (内訳) ・月額基本給 :433,897円〜650,847円 ・固定時間外手当:166,103円〜249,153円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定時間外手当として166,103円〜249,153円を支給いたします。 ※固定時間外手当の45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給いたします。 ※弊社設定の一定以上のグレードになると、固定時間外手当の金額の中に深夜手当20時間分が含まれます。 ※実際には弊社のBand・Gradeに応じて給与が設定されます。 |
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勤務地 | ■ 本社(東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町3階) ・JR線・東京メトロ「神田」駅より徒歩4分 ・都営新宿線「岩本町」駅より徒歩5分 ・東京メトロ「小伝馬町」駅より徒歩5分 --- [勤務地:変更の範囲] 変更なし --- |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 【契約期間】 入社日より期間の定めなし(3ヶ月の試用期間あり) ※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3~6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。 ※試用期間にて業務遂行能力や会社への適性の見極めを行うため、結果として、等級・報酬等の雇用条件を変更する場合がございます。 【勤務時間】 ■ フレックスタイム制(コアタイム無し) ・1日の標準的な労働時間は9:00~18:00 ・1日1時間以上勤務で出勤扱いとなります。 ・深夜時間帯(22:00-翌05:00)に勤務する場合は、上長の事前許可が必要 ■休憩時間:6時間以上の稼働の場合は45分、8時間以上の稼働であれば60分の休憩を付与(※労働基準法に準拠) ■残業(時間外勤務):有 【休暇】 ■年間休日:120日以上(2024年度実績122日) ■休日休暇:土・日・祝日、年末年始休暇 ■有給休暇:入社月によって初年度の付与日数は異なり、12月1日に一斉付与とする ■夏季休暇:7~9月で最大4日間 ■慶弔休暇 【リモート勤務について】 ■リモート可:原則週3回の出社は必要 |
試用期間 | 3ヶ月 |
福利厚生 | 【福利厚生】 ■社会保険:雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金 ■オフサイト、全社会議、社内親睦会費補助制度 ■育休/産休制度 ■時短勤務制度 ■フレックス制度、リモートワーク制度 ■集中スペース完備 ■学習支援制度(書籍購入、資格取得、講座受講) ■表彰制度 ■外部勉強会 ■PC選択(Windows or Mac) ■慶弔見舞金、出産祝い金 ■副業可 【喫煙環境】 ■屋内全面禁煙 |
企業情報
企業名 | 株式会社フェズ |
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設立年月 | 2015年12月 |
本社所在地 | 東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町3階 |
資本金 | 100,000,000円 |
従業員数 | 118名(2025年1月1日現在) |