14. 金融機関専門 キャリアアドバイザー／ リクルーティングアドバイザー

当社は、お金の悩みを抱えるユーザーとお金の相談が可能なプランナーを、 データを活用して最適なマッチングを実現しており、急速な事業グロースを実現しております。 具体的には金融のマーケティングや営業領域をDX化することで、金融業界に変革をもたらしています。 この度、FP等のお金の専門家のマッチングサービス「オカネコ」やエンタープライズ向けサービスを 展開する当社で、FP等、お金の専門家であるプランナーの転職を支援する転職事業を 新たに立ち上げることとなりました。 主な業務内容として、金融資産コンサルティング人材に対して、 よりよいキャリア形成のコンサルティングの並走支援や、 もう一方の支援先として人材採用を検討している保険代理店や金融商品取引業者に対して、 採用のニーズヒアリングをした後、採用計画を立案したり、ブランディングコンテンツを作成をしていきます。 また事業立ち上げもお任せする可能性がございます。 【具体的な業務】 ● 候補者支援 ・オンライン面談を通じたプランナーへ転職活動のアドバイス ・オンライン面談を通しプランナーのスキルを総合的に鑑みる ・オンライン上のチャットや面談を通したプランナーの転職フォロー ● 採用企業支援 ・採用を検討している企業へ採用のニーズヒアリング ・採用を検討している企業のブランディングコンテンツを作成 ● 自社業務改善 ・業務効率化の推進 ・プロダクトサイドと連携したサービス要件の整理 【募集背景】 株式会社400Fではお金に悩んでいる方とお金の専門家をマッチングする"オカネコ"というサービスを展開しています。 お金の専門家をマッチングするサービスを行っている上で、多くの保険代理店では採用について課題を持っていること。 実際にアドバイザー業務を行うFPやIFAの方の中では収入面や労働環境に課題を持っていることがわかりました。 そこで、双方のニーズを鑑み、採用を検討している企業とアドバイザーのマッチングを行うためのキャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザーを募集します。 【目指せるキャリア】 400Fはまだまだ成長途中の会社です。 希望によって、新規事業開発やマーケティング、PMなど、別ポジションへの異動も可能です。 【組織体制】 COO 部長：1名 メンバー：数名 COO 関のnote記事はこちら https://note.com/careers_400f/n/nf58aa20235c2 【はたらき方】 ・完全土日祝休み ・フルリモート可

・証券会社、もしくは生命保険会社でのリテール営業経験 ・複数のクライアントとの関係構築・維持をすることができる力 ・チームを横断しながら業務を推進できるコミュニケーション力 ・営業以外の業務（企画等）をやってみたいというモチベーション ・人材紹介以外で無形商材を取り扱った経験

・金融業界での新規開拓営業経験があり、社内表彰制度等で表彰経験があるなど、圧倒的成果をあげた経験がある方 ・ITツールのリテラシー ※Microsoft Officeが不自由なく使える程度

・400F の ミッション・ビジョン・バリューに共感していただける方 ・未経験領域（ex.エンジニア領域）に対しても自ら学習し、キャッチアップできる方 ・常にお客様目線で物事を考え、サービスの改善に尽力できる方 ・慣習や過去の経験にとらわれず、新しいやり方にチャレンジできる方 ・潜在的な課題を発見し、解決する推進力 ・目標に対してあきらめず、やり抜ける方