デジライズは、AIを必要な現場へ届ける「AI商社」です。 ミッションは「AIを届け、社会の「負」をなくす。」。仕事のしんどさ、上がらない給与、地方の人手不足。AIは仕事と社会の「負」を根本から解決できます。 ビジョンは「AI商社として、日本と世界のAI導入のインフラになる。」。 AI教育（AI活用推進プラットフォーム「AI Works 365」・AIエージェント人材養成講座）、デジライズFDE（コンサルティング・システム開発）、AI人材、デジライズロボット、AIセキュリティまで、AIのことをひとつの窓口で届け、累計600社超・5万人以上のAI活用を支援してきました。 法人向けAIリスキリングサービスは導入社数No.1（※）。2029年9月期の東証グロース上場を目指して組織を広げています。 ※株式会社東京商工リサーチ「法人向けリスキリングサービスに関する調査」（2026年3月末時点） ───────────────── 本ポジションに求めること ───────────────── デジライズFDEスクールはデジライズAIスクールの個別指導コースです。 受講生は架空の会社ではなく自分自身の業務を題材に、業務の棚卸し→要件定義と設計→Claude Code・Codexでの開発→提案と定着までを6ヶ月（FDE実践4ヶ月＋AIスクール2ヶ月）で身につけます。 このポジションでは受講生を担当し隔週30分のオンライン1on1で宿題を講評します。受講生が自分の業務で動くものをつくり現場で使われるところまで伴走していただきます。 ───────────────── 業務内容 ───────────────── ▼宿題の講評と1on1（メイン） ・担当する受講生と隔週30分のオンライン1on1を全8回行う ・1on1の前日までに出された宿題を先に読み込んで直す所をまとめておく ・1on1では実物の画面を共有しながら直す所を一緒に確かめ、次の宿題を1つ決める ▼FDE実践（4ヶ月）で講評する8つの成果物 ・論点ツリーと仮説メモ ・業務分解表といまの業務フロー図 ・要件定義書とこれからの業務フロー図 ・画面設計とER図 ・ハーネス一式と動くモック ・検証環境で動くアプリ ・提案書と見積 ・手順書と効果の測定 ▼最終発表とその後の相談対応 ・FDE実践の最終回に受講生が行うデモと提案の発表を講評する ・5〜6ヶ月目（AIスクール期間）の質問・相談に対応する（作ったアプリの改善やほかの業務への広げ方など） ───────────────── 本ポジションの魅力 ───────────────── ■題材は受講生の実際の業務 架空の会社ではなく受講生自身の業務が題材です。棚卸しから開発・定着までの一連を受講生と一緒に進めます。 ■オンラインで完結する1on1 1on1はオンラインで隔週30分です。宿題は前日までに届くので先に目を通してから1on1に臨めます。 ■自分の経験を型にして届けられる お客様の現場で積み上げた課題整理から定着までの経験を受講生が自分で使える形にして渡す仕事です。 ───────────────── 大切にしている5つのバリュー ───────────────── ■Be Good：まず、いい人であれ。能力より先に誠実さ。仲間とお客様を裏切らない。 ■Beyond AI：AIにできない価値を磨く。AIを使い倒し、人にしか出せない価値を問い続ける。 ■Stay Curious：好奇心で、掘り続ける。新しいAIは誰より先に触り、仕事に変える。 ■Give More：全力で、対価以上を返す。手を抜かず成果にコミットする。 ■Fast & Right：速く、正しく、数字で。スピード最優先。数字にこだわり、数字で語る。

■ お客様の業務に入って課題の整理から要件定義・AIを使った開発・定着までをやり切った経験 ■ Claude Code・Codex を実務で使っていること ■ 相手の業務を聞き出して言語化できること

■ 現役のFDEの方が理想です（お客様の現場でAIの導入を進めている方） ■ FDE・AIコンサルタント・PM・SIerの上流工程（要件定義・設計）の経験 ■ 講師・メンターとして人に教えた経験

■ 受講生の成果物を丁寧に読み込んで直す所と次の一手を具体的に伝えられる方 ■ 自分の経験を言葉にして人の成長につなげることを楽しめる方 ■ 受講生の業務を尊重して現場で使われるものになるまで伴走できる方