Dev の求人一覧 - DIGGLE株式会社

＜事業概要＞ DIGGLEは「組織の距離を縮め、企業の未来の質を上げる。」をProduct Visionとして掲げ、経営管理において全社でのコラボレーションが重要だというコンセプトに基づき、経営と現場がより相互につながる経営管理を行うための、コラボラティブ経営管理サービス「DIGGLE」の開発・提供をしています。 経営管理とは、企業の目指す目標に対して日々健全に進んでいるかどうかを管理・改善すること全般を指します。お金に関することのみではなくビジネスにおける「ヒト・モノ・カネ」が含まれています。 使いやすくUIに優れ、かつ高機能なプロダクトとともに、元経営企画担当者など数値管理の知見豊富なカスタマーサクセスによるコンサルティングを提供することで、各社に合わせたベストプラクティスを実現可能にしています。 ＜Mission＞ DIGGLEのミッションは「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」です。すべての企業にはまだ見ぬ成長可能性が広がっていると考え、テクノロジーの力でその一つ一つを掘り起こし、企業のありたい姿の実現を支援することで、産業と社会の在り方を革新しています。 VUCA時代においては、①自社の状況を解像度高くいち早く把握し、②スピード感を持って軌道修正していくこと、がますます重要であり、そのような体制を構築できるかが今後の企業経営において重要なファクターになると考えています。 「DIGGLE」というプロダクトを通して、お客様の企業価値向上に伴走し、ひいては日本産業を支えることに繋がるという思いで展開しています。 ＜募集背景＞ さらなる事業拡大に向け、経営管理領域における新規事業の立ち上げをリードするエンジニアを募集します。事業戦略・プロダクト戦略を技術を用いてプロダクトに落とし込み、要件定義など上流から積極的に参加をいただけるようなエンジニアが必要となります。 今までの経験を活かし、事業・プロダクトの立ち上げから技術選定、アーキテクチャ設計まで、幅広い裁量を持ってご活躍いただきたいと考えています。 ＜業務内容＞ ■ 概要 新規事業という抽象度の高い状況下でも、各ステークホルダーとコミュニケーションを取りながら事業戦略やプロダクト戦略を理解し、プロダクトに落とし込む重要な役割をになっていただきます。 ■ 詳細 ・PdMが示すコンセプトや方向性を、技術的な検証を通じて実際のプロトタイプやサービスへと落とし込む ・顧客ヒアリングやユーザーテストの結果を踏まえ、顧客課題に応える機能・サービスを設計・実装 ・仕様擦り合わせ、技術的な意思決定に主体的に関わり、プロダクト方向性をリード ・新規事業の立ち上げに関わる、開発をベースとした業務全般 ＜業務の進め方＞ DIGGLEの新規事業開発では、市場ニーズの徹底的な検証や、顧客の理解とペインの特定を重要視するような開発を行っています。「これがないとプロダクトとして成り立たない」というコアな機能・価値に集中し、その他の要素は後から改善していくという考え方です。 ■ローンチ前 ・顧客課題、提供価値の理解 - PdMがまとめた情報を単に受け取るだけでなく、自分自身で深く咀嚼し、本質的な課題と提供価値を理解します。 ・プロジェクトの優先順位の決定 - PdMと共に、何に優先順位を置き、何を捨てるのかを明確に定義します。 ・MVP定義とローンチまでのスコープ決定 - 顧客に最大限の価値を届けられる最小限の機能（MVP: Minimum Viable Product）をPdMと共に決定し、ローンチまでのロードマップを策定します。 ・最短かつ最大の価値を提供できる仕様・要件の提案と設計 - 技術的な観点から、プロダクトの核となる部分を最も効率的に実現する仕様を提案し、設計に落とし込みます。 ・実装〜テスト - 高いオーナーシップを持ち、実装からテストまで一貫して行います。 ■ローンチ後 ・PoC（概念実証）顧客のニーズをもとに機能改善・実装 - ローンチ後は、初期のPoC顧客から直接フィードバックを得ながら、機能改善や追加開発を迅速に進めます。 ＜キャリアイメージ＞ ・新規事業の技術的な責任者 - 事業立ち上げの初期フェーズにおいて、技術面をすべてリードし、プロダクトを形にします。 ・テックリード / VPoE - 技術的な専門性をさらに深め、複数のチームを横断して技術戦略を推進するテックリードや、全社の技術組織を統括するVPoEを目指すことも可能です。 ＜ポジションの魅力＞ DIGGLEは、日本の経営管理のあり方を変革することを目指しています。今回の新規事業は、当社の次なる成長を担う重要な事業です。このポジションでは、以下のような経験を積むことができます。 ・ビジネスを動かすプロトタイピング能力 - アイデアをただの構想に終わらせず、動くプロトタイプとして具体化することで、ビジネス価値を創出するプロセスを体現できます。 ・顧客起点の「0→1」開発 - 顧客の課題に直接向き合い、その声をダイレクトにサービスへと反映させる、本質的な「0→1」開発に深く関わることができます。 ・高い裁量とオーナーシップ - 開発方針、実装技術、開発プロセスにいたるまで、幅広い裁量を持ち、自身のアイデアが事業の成長に直結する経験が得られます。 ・複数のチャレンジ機会 - 複数プロダクトを展開する当社では、新規技術の導入や大規模なリファクタリングなど、常に新しい技術的挑戦の機会があります。 ＜開発環境（新規事業は開発環境が変わる可能性もあります）＞ ・バックエンド：Ruby（Ruby on Rails） ・フロントエンド：TypeScript（React） ・インフラ：AWS ・データベース：PostgreSQL ・プロジェクト管理：GitHub, Jira ・コミュニケーション：Slack

＜事業概要＞ DIGGLEは「組織の距離を縮め、企業の未来の質を上げる。」をProduct Visionとして掲げ、経営管理において全社でのコラボレーションが重要だというコンセプトに基づき、経営と現場がより相互につながる経営管理を行うための、コラボラティブ経営管理サービス「DIGGLE」の開発・提供をしています。 ▶︎弊社HP：https://diggle.jp/ 経営管理とは、企業の目指す目標に対して日々健全に進んでいるかどうかを管理・改善すること全般を指します。お金に関することのみではなくビジネスにおける「ヒト・モノ・カネ」が含まれています。 使いやすくUIに優れ、かつ高機能なプロダクトとともに、元経営企画担当者など数値管理の知見豊富なカスタマーサクセスによるコンサルティングを提供することで、各社に合わせたベストプラクティスを実現可能にしています。 ＜Mission＞ DIGGLEのミッションは「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」です。すべての企業にはまだ見ぬ成長可能性が広がっていると考え、テクノロジーの力でその一つ一つを掘り起こし、企業のありたい姿の実現を支援することで、産業と社会の在り方を革新しています。 VUCA時代においては、①自社の状況を解像度高くいち早く把握し、②スピード感を持って軌道修正していくこと、がますます重要であり、そのような体制を構築できるかが今後の企業経営において重要なファクターになると考えています。 「DIGGLE」というプロダクトを通して、お客様の企業価値向上に伴走し、ひいては日本産業を支えることに繋がるという思いで展開しています。 ＜募集背景＞ DIGGLEは、予実管理クラウド「DIGGLE」を提供しています。事業は急速に成長しており、お客様にさらに高い価値を届けるため、そして今後も継続的に成長していくために、組織の拡大が不可欠です。 さらなる事業拡大に向け、事業戦略・プロダクト戦略を達成するために組織力を高め、プロダクトチームをリードしてくれる方を募集します。 ＜業務内容＞ ■ 概要 2025年12月からのクロスファンクショナルな新チーム体制において、特定の業務領域ミッションを担うプロダクトユニットのマネージャーとして、チームのパフォーマンスを最大化し、プロダクトの戦略的な推進を担っていただきます。 VPoPと連携してプロダクト戦略を策定し、それを具体的なロードマップとアクションプランに落とし込み、エンジニア、デザイナー、PdMといった多様な職種のメンバーで構成されたチームをリードします。 ■ 詳細 ・VPoPと共に、担当する業務領域ミッションにおけるプロダクト戦略、目標（KGI/KPI）を策定。 ・クロスファンクショナルなチームのマネジメント（6～7名） - チームメンバーの成長支援、目標設計・評価 ・プロダクト組織全体のパフォーマンス向上に向けた取り組み - 組織設計やチーム構造の見直し、カルチャー浸透、複数チームの間接支援、チーム間のコミュニケーション設計など ・プロダクトチームの採用活動、チームや自身のプレゼンスを高めるための取り組み - 面接・面談や技術イベントの参加・登壇など ※担当チームは、ご経験やバックグラウンドを考慮し、クロスファンクショナルチーム、CXE（Customer Experience Engineering）、Devイネーブルメントなど、最適なチームを決定します。 ＜キャリアイメージ＞ 成果や適性に応じて、将来的に以下のようなキャリアパスを歩むことが可能です。 ・事業責任者 ・VP ・CTO/シニアプロダクトマネージャー/プロダクトデザイナー ＜チームについて＞ ・上流工程からリリース・運用まで一気通貫してフルスタックに開発できるメンバーで構成されています。 - 基本設計から開始が主ですが、PJによっては要件定義から行っています。 ・少数精鋭の高い技術力を持つ若手〜シニアまでいる多様なチーム構成 ・年齢に関係なくフラットに言い合える組織 ＜ポジションの魅力＞ DIGGLEは、日本の経営管理のあり方を変革することを目指しています。今回のポジションは当社の次なる成長を担う重要な役割です。このポジションでは、以下のような経験を積むことができます。 ・事業成長の核心に携わる：急成長中のSaaS事業において、プロダクトチームのパフォーマンスを最大化することは、事業成長に直結し核心に携わることができます。 ・組織づくりをリードする：事業成長を支える上で不可欠な、強い組織づくりに、中心メンバーとして関わることができます。 ・経営層との距離が近い：経営層と密に連携しながら、事業戦略に基づいた組織の目標設定や戦略策定に携わることができます。 ・裁量権の大きさ：チームマネジメントや組織開発において、大きな裁量を持って業務を進めることができます。 ＜開発環境＞ ・バックエンド：Ruby（Ruby on Rails） ・フロントエンド：TypeScript（React） ・インフラ：AWS ・データベース：PostgreSQL ・プロジェクト管理：GitHub, Jira ・コミュニケーション：Slack