グループ戦略室メンバー（M&A／CVC／PMI領域）

株式会社サイバー・バズ

仕事概要

■ミッションサイバー・バズおよびグループ全体の「成長戦略」を策定・推進し、M&A／CVC投資／PMIを通じて中長期的な企業価値向上を実現していくポジションです。単なる買収・出資ではなく、“事業伴走型の成長支援”を行うチームとして、グループ戦略を描き、実行までをリードします。 ■主な業務内容・グループの中期経営計画・成長戦略の策定および推進・M&A／CVC関連業務（ソーシング、初期検討、デューデリジェンス、交渉、契約、PMI）・投資先・買収先企業とのシナジー創出、事業成長に向けた伴走支援・事業責任者との連携による新規事業・既存事業の戦略立案・IR・広報領域との連動（グループ全体の戦略メッセージ発信） ■ポジションの特徴・ファイナンス視点だけでなく「事業を伸ばす力」を重視・M&A・CVC後のPMIや経営伴走まで関わる一気通貫のポジション・グループ横断での新しい組織立ち上げフェーズ（初期メンバー）・成功・失敗両方の経験を歓迎、幅広いキャリア形成が可能

必須スキル

・事業会社またはコンサル／金融機関などで、M&A・投資・PMIいずれかの実務経験・PLを見ながら事業を推進した経験（事業責任者／事業開発／経営企画など）・自ら仮説を立て、経営視点で成長戦略を描ける方・コミュニケーションスキル（社内外の調整）・課題発見および問題解決スキル・Excel、PowerPointでの資料作成・プレゼンテーションスキル

歓迎スキル

・toB/toC問わず、事業立ち上げ・グロース経験・グループ経営／中期経営計画の策定経験・IR・広報など、経営メッセージを社内外へ発信した経験・成功・失敗両方の事業経験を持ち、学びを次に活かせる方

求める人物像

・「買って終わり」ではなく、事業の成長に伴走できるタイプ・当事者意識が強く、自走できる・上から指示を待つタイプではなく、経営の右腕として考え・動ける・チームや他部署と柔軟に連携できるコミュニケーション力

応募概要

給与	600万～1008万円（年俸制） ※現年収やスキルによって変動する場合がございます。
勤務地	【本社】東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 4階渋谷駅JR新南改札（JR山手線・埼京線）を出て、渋谷サクラステージ方面へ進み徒歩約5分基本出社（加熱式たばこ専用喫煙室設置）
雇用形態	正社員
勤務体系	始業：10：00 終業：19：00 休憩：1時間所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による年間休日124日 (1)土曜日および日曜日 (2)国民の祝日 (3)年末年始休暇(12月29日~1月3日) (4)夏季休日(7月1日~11月30日までの間に3日間) ※試用期間中は対象外 (5)その他会社が定める日 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休 ■育児休暇 ※詳細は、弊社諸規定による（上記より変更の可能性あり）
試用期間	試用期間あり（試用期間中の待遇は、弊社諸規定による）
福利厚生	■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ■通勤手当（上限：5万円／月） ■時間外手当 ■試して100万円（クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助。） ■2駅ルール（世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は家賃補助月額3万円) ■どこでも5（世帯主かつ入社日より継続して 49 か月以上勤務した場合は居住地に関係なく家賃補助月額5万円） ■認可外保育園補助制度 ■スマート脳ドック ■部活動制度 ■産業医面談 ■予防接種・ワクチン ■時間単位有給 ■F休・結婚休暇・夏季休暇・妻出産時特別休暇 ■シューイチ（週 1 回、9 時~18 時の勤務時間を選択することができる制度） ■休んで5（満2年経過した社員に会社独自の休暇を年間5日付与） ■入社時特別休暇（入社から半年間体調不良の際などに適応される特別休暇を支給） ■資格取得支援制度 ■持株会 ■月次インセンティブ ■社内融資制度

企業情報

企業名	株式会社サイバー・バズ
設立年月	2006年4月
本社所在地	東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス4階
資本金	4億8,257万円（2024年6月30日現在）
従業員数	204名（連結2024年6月30日現在）