SREエンジニア
仕事概要
主にリモートで業務を行っていただくSREエンジニア。
日本国内であれば地方勤務も可能です。
当社が運営するWebサービスの約9割は PHPアプリケーション で構成されており、
本番環境のシステム基盤として AWSを全面採用 しています。
新しく採用するサービスやミドルウェアなども技術選定から関与するなど、
幅広い裁量でご活躍いただける環境であり、開発チームと連携してDevOpsも推進中です。
SREチームでは、可用性・セキュリティ・拡張性・パフォーマンス・コスト効率・保守性といった非機能要件の継続的な改善を通じて、
運用中サービスの信頼性向上に取り組んでいます。
現在は、運用自動化や運用フローの最適化、既存インフラのコンテナ化を推進しており、
SREエンジニアとしてインフラの設計・構築から運用、パフォーマンス改善までを一貫して担っていただきます。
【具体的には】
■AWSを利用したシステムの設計・構築・保守・運用・監視・障害対応
■DevOpsによる開発サイクルの速度向上とサイト安定化の両立
■自動化を含む運用の継続的改善(ChatOpsなどのAPI連携)
■既存環境のパフォーマンスチューニング、セキュリティ向上
■新技術・新サービスの調査、検証、提案、導入
これらの業務を通じて、AWSを中心としたクラウドネイティブなインフラの設計・運用スキルを実践的に習得でき、
システム運用の新手法を学びながら、可用性・信頼性を高い水準で維持・向上させる経験を積める環境です。
技術を深く突き詰めながら、安定した環境で長期的にスキルアップし、市場価値の高いSREエンジニアを目指したい方をお待ちしています。
【運用環境】
■クラウド基盤
- AWS
■OS
- Linux(Amazon Linux 等)
■WEBサーバー
- Apache(EC2 または ECS Fargate)
- Nginx(ごく一部)
■DBサーバー
- MySQL(Aurora)
- PostgreSQL(ごく一部)
■キャッシュサーバー
- Redis(ElastiCache)
■DNSサーバー
- Route53
■CDN
- CloudFront
■使用言語
- PHP
- Python
- ShellScript
■ローカル開発環境
- Docker
- ServerlessFramework
■バージョン管理
- CodeCommit
- Gitlab(ごく一部)
■CI/CD
- CodePipeline
- Jenkins
■監視
- Mackerel
- Zabbix
■インシデント管理
- PagerDuty
■サーバレス
- Lambda
■プロジェクト管理
- Backlog
■コラボレーション
- Chatwork
- Slack
- Google Workspace
【やりがい】
・AWSの全サービスを社内用アカウントで試せます。
・Google社が提唱する『SRE』の方法論やノウハウを実践的に学べます。
・既存プロジェクトでは、メガポータルサイトを安定運用するための実務経験が身に付きます。
・新規プロジェクトでは、技術選定の段階から関わることができます。
【社内の雰囲気】
・平均残業時間が全社平均月11時間以下とWLBは抜群の環境です。
・社員全員がフラットな関係性で、自由度が高く相談しやすいチームです。
・役員もエンジニアなので、新しい技術的な提案への理解もあって実現しやすい環境です。
・その分、自ら行動する力は求められますので、受け身の方では弊社にマッチしない可能性が高いです。
【働く環境】
★年齢層:20代~50代
↳メンバーの 8割以上が中途入社から活躍しています
★直近1年間の定着率100%
↳落ち着いた雰囲気の中で、腰を据えて長く働ける環境です
★休日出勤は原則ありません
↳チーム持ち回り制のリモート環境下での緊急対応は多少ございます
必須スキル
・Linuxサーバ環境の設計構築 3年以上の実務経験
・AWSを利用した環境の設計構築および保守運用経験
・パブリッククラウド環境の実務経験
歓迎スキル
・オンプレサーバーの運用・管理経験(経験年数不問)
・SREエンジニアの実務経験
・監視システムの設計構築および保守運用経験
・コンテナの実務経験(Docker 等)
・IaC(Infrastructure as Code)実務経験(Terraform 等)
・Webアプリケーション開発1年以上の実務経験
・何かしらの言語によるプログラミングスキル(PHP / Python 等)
・パフォーマンスチューニングの実務経験(MySQL 等)
・セキュリティに関する深い知識
・ネットワークに関する深い知識
求める人物像
・SREエンジニアとして上流工程から携わっていきたい方
・生産性と信頼性を高い水準で両立させることに興味がある方
・検証結果を誰に対しても分かりやすく説明できる方
・チーム内外問わず上手く連携し、コミュニケーションを取りながら業務遂行できる方
・自ら課題を見つけ、目標を設定し、周囲を巻き込みながら主体的に行動できる方
・作業手順や影響範囲を事前に確認し、ミスや事故を未然に防ぐ意識を持って業務に取り組める方
応募概要
| 給与 | 450万~750万(初年度) ※経験、スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※初年度の提示額を想定 【賞与】 年2回(6月・12月) ※業績賞与、直近10年支給実績あり 【昇給】 年2回(6月・12月) |
|---|---|
| 勤務地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F 《アクセス》 JR「渋谷駅」より専用シャトルバスで5分(定期券貸与) 東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩7分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩9分 ご入社後は基本的にリモートで業務を行っていただきます。 ※希望により出社も検討可能 ※地方勤務可(日本国内) ※セキュリティの都合上、業務で使用するPC及び周辺機器は会社側で貸与いたします。 ※業務都合や一部の社内イベントにより、本社への出社を要請する可能性がございます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | <就業時間〉 10:00~19:00(所定労働時間:8時間0分) ※週1回まで時差出勤(7~12時出社)もOK 〈残業時間〉 平均11時間以下 (2024年度の平均月残業時間:約11時間) 【休日、休暇】 ★年間休日126日(直近3年間の平均) 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇(5~6日) 年末年始休暇(7~8日) 有給休暇 入社日休暇(毎年入社月に1日) リフレッシュ休暇(勤続5年で9連休) ウェルカムサポート休暇(入社時に付与) 慶弔休暇 産前産後休暇 裁判員休暇 育児休暇 子の看護休暇(時間単位も可) 介護休暇(時間単位も可) 生理休暇 |
| 試用期間 | 3ヶ月(待遇に差異なし) |
| 福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当(上限3万円/月) 養育手当(18歳までの子供に5,000円/月) 慶弔見舞金 セミナー受講費 書籍購入費 役職手当 残業手当(みなし超過分) 在宅手当 【福利厚生】 社会保険完備(関東ITS加入) 健康診断(法定以上) 産業医来社(元システムエンジニア) 再雇用制度(70歳迄、1名在籍中) 退職金制度 時短勤務制度(子の小学校卒業まで) 資格取得の補助制度(内定者も対象) Udemy受講 お誕生日祝い(ギフト券) 服装、髪型自由 社内イベント(社員旅行など/任意参加) ウォーターサーバー、コーヒー無料 オフィスグリコ(社内コンビニ) リフレッシュルーム 受動喫煙対策:あり(脱煙機能付喫煙ブース設置) ベネフィットステーション(各種優待サービス) 有名テーマパーク優待 ★経産省「健康経営優良法人」9年連続認定企業です★ |
企業情報
| 企業名 | 株式会社コアテック |
|---|---|
| 設立年月 | 2009年2月 |
| 本社所在地 | 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F |
| 資本金 | 90,000,000円 |
| 従業員数 | 単独312名 連結483名(2025年9月現在) |