請求運用&改善担当 ~正確・迅速な請求業務の運用と業務改善推進いただける方を募集~
仕事概要
■わたしたちについて
わたしたちは 「子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」 をミッションに、子どもの周りの大人たちや地域社会に向けた課題解決をしている会社です。メイン事業である保育・教育施設向けの業務支援システム 「CoDMON(コドモン)」 は全国22,000以上の保育施設・323万人以上の保護者様にご利用いただくまでに成長し、保育・教育者向けのオンライン研修サービスや、保護者向けの保活支援サービスの提供など、成長を続けています。
■募集背景
サービスの多角化に伴い、請求・契約業務も煩雑化する中でも、正しく・スピーディーに請求業務を行っているのが、「契約・請求運用グループ 請求チーム」です。事業成長に伴い、業務範囲も拡大しており、一緒に業務を推進しながら、よりよいフローへ改善を推進いただける方を募集します!
■所属チーム
オペレーション企画部 契約・請求運用グループ
請求チーム(社員2名+アルバイト・派遣メンバー6名)
■具体的な業務
サービス利用施設および外部パートナー企業への請求業務をご担当いただきます。
ご入社後はまずはご自身でも業務を推進いただき、ゆくゆくは実務を行いながら、派遣・アルバイトメンバーの業務管理や、エスカレーション対応などをご担当いただく役割を期待しています。
【具体的には】
・施設および外部パートナー企業への請求作業(利用実績の確認~支払い金額確定まで)
※実際の支払い作業はコーポレート本部の経理グループが担当します。
・請求書の発行作業
・請求情報の管理
・請求作業にまつわる顧客対応
・日々の業務改善、および請求運用のルール・仕組み整備
・CRMシステム(Salesforce)への移管業務
(変更の範囲)会社の定める全ての業務(職種変更・配置転換あり)
■面白さ・やりがい(私たちが提供できること)
・急成長中の会社をバックオフィスから支える実感が得られる
・定まった業務の運用だけでなく、新規フローの構築や、改善業務などにも着手できる
・様々な部署と連携しながら業務推進ができる
・リモートワークと出社を組み合わせた柔軟な働き方が可能
少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはカジュアルにお話しませんか?
ご応募お待ちしております!
必須スキル
・請求金額の確定~請求書発行などの一連のご経験をお持ちの方
・日々の業務におけるオペレーション改善のご経験
・他部署と連携しながら業務を推進したご経験
歓迎スキル
・アルバイトや派遣スタッフの業務管理のご経験
・経理業務のご経験
求める人物像
・チームワークを大切にし、周囲と協力して業務を進められる方
・正確かつスピーディに業務を遂行できる方
・変化を柔軟に楽しめる、明るくポジティブな方
・新しい知識を学ぶことに意欲的な方
応募概要
給与 | 想定年収450万〜600万 月額:322,000円~429,000円 (月額の内訳) 基本賃金264,000円~352,000円 固定割増手当58,000円~77,000円(28時間相当分の割増手当を支給) ※固定割増手当を超える分についての割増賃金は追加で支給 ※賞与年2回(2月・8月) ※昇給年2回 |
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勤務地 | ・東京本社 東京都品川区西五反田8丁目4-13五反田JPビルディング10階 ・宮崎オフィス 宮崎県宮崎市広島2丁目10番20号 坂下ビル 5F (変更の範囲)会社の定めるすべての場所 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | ■標準勤務時間 9:00〜18:00 ■フレックスタイム制 コアタイム 11:00 〜15:00 フレキシブルタイム 5:00 〜 11:00 / 15:00 〜 24:00 ■リモートワーク相談可 ※こちらのポジションは週2回程の出社を想定しております。 |
試用期間 | あり(試用期間6ヶ月) |
福利厚生 | ■交通費&リモートにかかる費用の補助(月 10,000〜20,000円) ■慶弔金(例:出産・育児サポート金 300,000円) ■子ども手当 ■社会保険完備 ■生成AIサービス有料プランの利用 ■書籍購入・セミナー参加の補助 ■資格取得補助 ■オライリー学習プラットフォーム(プロダクト開発部) ■コミュニケーション補助 ■Office Journey補助 -東京⇔宮崎間の交通費・宿泊費(最大2泊)を補助 ■クラブ活動補助 ■おごり自販機 -セキュリティカードを2人同時にタッチするとドリンクが無料 ■cotree(オンラインカウンセリングサービス) -臨床心理士・公認心理師・キャリアカウンセラーとの相談が無料 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 -保養施設、旅行、スポーツ施設等の利用補助 -健康診断結果や医療費の確認、ポイントの獲得・交換 ■インフルエンザワクチン接種補助 ■婦人科検診費用の補助 ■サプライ品の貸与 ■コドモン公式グッズの無料配布 ■新入社員入社オリエンテーション2日間実施 ■バディ制度 -入社後3ヶ月間、困った時にいつでも相談できる専任の先輩社員をアサイン ■業務時間の一部を自己研鑽に充てられる週半日の学習投資制度 ■服装自由 <認定取得> ■女性活躍推進への取り組み:えるぼし認定(3段階) ■仕事と育児の両立支援への取り組み:くるみん認定 ----------------------------------------- ■完全週休2日制(土日祝) ■有給休暇(入社日に付与/毎年7月に法定日数+4日分の付加付与あり) ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■慶弔休暇 ■屋内原則禁煙(喫煙スペースあり) |
企業情報
企業名 | 株式会社コドモン |
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設立年月 | 2018年11月 |
本社所在地 | 東京都品川区西五反田八丁目4番13号 五反田JPビルディング10階 |
資本金 | 68,250,000円 |
従業員数 | 308名(2024年7月1日現在)※パート・アルバイト含む |