私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している会社です。 クライアントのパートナーとして日常業務～フロー構築までバックオフィス業務を一気通貫で代行する「まるごと管理部」。顧客満足度95％以上と高い満足度を誇るサービスです。 労務経験を活かしながら、業務改善や仕組みづくり、将来的なマネジメントにも挑戦したい方を募集しています。 今回は、労務代行プロジェクトを牽引するリーダー候補の募集です。 将来的にはリーダーとしてプロジェクト運営やメンバー育成を担っていただきますが、まずは現場理解を深めるため、労務代行実務からスタートしていただきます。 クライアントごとに異なる課題や業務フローを理解しながら経験を積み、徐々にプロジェクト管理やチーム運営にも携わっていただく想定です。 マルゴトでは、実務を理解せずにマネジメントだけを行うのではなく、プレイヤーとしての経験を活かしながらチームを牽引するリーダーを目指していただきます。 ▍入社後のイメージ ▼まずは ・労務実務 ・業務フローの整備、マニュアル作成 ・各種クラウドツールの導入、運用支援 ・クライアントとの打ち合わせや課題整理 ・士業との連携 ▼入社半年後 ・プロジェクトの進行管理 ・業務改善提案 ・品質管理 ・後輩メンバーのフォロー ▼入社1年後 ・3〜5名程度のメンバーマネジメント ・組織づくりへの参画 ・サービス改善や仕組み化の推進 など、より上流の役割にも挑戦していただきます。 ▍こんな方におすすめ ・労務の専門性をさらに高めたい ・一社だけではなく様々な企業の課題解決に携わりたい ・業務改善や仕組みづくりが好き ・クライアントワークにやりがいを感じる ・将来的にマネジメントにも挑戦したい ・フルリモート環境でキャリアアップしたい 労務の経験を活かしながら、課題解決力・プロジェクト推進力・マネジメント力まで磨けるポジションです。 ▍この仕事で得られるもの ・プライベートとの両立 時間帯単位でご契約をいただいており、かつサービス提供時間が9:00〜18:00と決まっているため、残業や繁忙期の波が少ない環境です。 働く時はしっかり働き、休む時はしっかり休む。メリハリをつけながら勤務することが可能です。 ・労務担当としての応用力・専門性 複数社の労務業務を担当する中で、企業ごとの業務フローや制度に触れることができます。 これにより視野が広がり、柔軟な対応力と応用の利く専門性が身につきます。 「事業会社の労務の2倍以上のスピードで経験が積める」との声も。 ・クライアントワークだからこそのやりがい クライアントに改善提案を行う機会も多々あります。 提案が業務改善に直結する場面もあり、実務そのものをより良くする経験が得られます。 事業会社の労務だと通らないことも多い「改善提案」「DX化提案」も、クライアントからは喜んでいただけることが多く、大きなやりがいとなります。 ・キャリアアップ・マネジメント機会 入社後1年でリーダー昇格を目指していただくキャリアプランです。急成長事業のため、昇格のチャンスも非常に多い環境です。プロジェクト推進・顧客折衝など、労務＋αのスキルを身につけながら、マネジメントとしてのキャリアを築いていただけます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マルゴトでは創業以来フルリモートで事業を運営しており、ペーパーレス化を徹底しています。 電話対応や来客対応は一切なく、紙のファイリングや書類保管業務に時間を取られることもありません。 バックオフィスのプロフェッショナルとして、本来向き合うべき業務や課題解決に集中できる環境があります。 その結果、単なる事務処理ではなく、業務改善や仕組みづくり、クライアントへの提案など、付加価値の高い業務に時間を使うことができます。 一方で、フルリモートだからといって一人で仕事を進めるわけではありません。 日々のコミュニケーションはチャットを中心に活発に行われており、困ったときはすぐに相談できる環境があります。 また、他社事例や業務改善のノウハウを共有する文化が根付いているため、メンバー同士で学び合いながら成長することができます。 全国各地のメンバーと知見を共有しながら、一社では経験できない多様な課題解決に取り組んでいます。 ▍案件例 ・IT企業の労務代行：勤怠データ集計、給与計算 ・飲食チェーン企業の労務業務：入退社手続き、労働契約管理 ・スタートアップ企業の労務サポート：各種証明書発行、産休・育休手続き ※すべてフルリモートで対応しており、社内外ともにチャットやオンライン会議でやり取りしています。

■労務の実務経験（目安2年）をお持ちの方 ※目安：給与計算サポート、勤怠管理、入退社手続き（人事労務システムの入力など）労務業務のご経験をお持ちの方 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・チームリーダーなどマネジメントの経験 ・指導担当や後輩を育成された経験 ・顧客折衝の経験（営業、接客など、学生時代のアルバイトでも可） ■新しいITツールへの抵抗がない方

・1人でバックオフィスを担当した経験がある ・クラウドツールの導入や使用経験 ・BPO・アウトソーシング・クライアントワークの業務経験 ・業務改善・効率化などに取り組んだ経験 ・ベンチャーやスタートアップ企業での勤務経験

・周囲の人の役に立つ仕事がしたい方 ・メンバーの育成やマネジメントに興味がある方 ・チーム/組織で働くことへやりがいを感じる方 ・経験を活かしてスキルアップしたい方 ・チャットコミュニケーションに抵抗がない方 ・改善提案などコンサル要素のある業務にも興味がある方 ・ホスピタリティ精神がある方 ・フルリモートで自由度高く働きたい方 ・改善提案などコンサル要素のある業務にも興味がある方