▼業務の割合(目安) ・経理：70％ ・労務：20％ ・総務・法務・その他不随業務：10％ ==================================== ■ 経理 ・請求書の受領・発行・管理 ・経費精算の確認 ・支払処理・入金管理 ・会計ソフト（MF会計）への入力補助 ・月次・年次の決算サポート ■ 労務 ・勤怠データの確認・集計（例：freee人事労務） ・給与計算の補助 ・入退社手続き・社会保険の申請補助 ・労務管理資料の整備（就業規則など） ・社労士との連携サポート ■ 法務 ・契約書のひな型管理・製本・ファイリング ・契約書の一次チェック（内容確認の補助） ・電子契約（例：クラウドサイン等）の操作 ・取締役会・株主総会関連の書類準備補助 ・法務顧問との連絡サポート ■ 総務 ・備品・消耗品の発注・管理 ・オフィス環境の整備（座席管理、清掃対応など） ・社内ルールやマニュアルの整備 ・社内イベントや行事のサポート ・郵送・来客・電話対応

・大卒以上 ・年齢29歳以下 ・社会人経験1年半以上 ・転職回数2回まで ・離職期間半年以内 ・短期離職1回まで ◎前職経験からスキルに自信がある方はもちろん、 　これからバックオフィス領域に挑戦していきたい未経験の方も歓迎です！

＜以下のご経験やスキルをお持ちの方は優遇します！＞ ・一般事務・営業事務（データ入力など）のご経験 ・会計ソフトの操作経験（マネーフォワード・freee等） ・経理・労務・財務・法務・内部統制のご経験 ・簿記、会計士、社労士等の資格及び実務経験 ＊ベンチャー企業でのバックオフィス経験がある方

＜こんな方を探しています＞ ◎幅広い業務経験を積んでスキルアップしたい方 ◎若いうちに裁量のある環境で成長したい方 ◎周囲と連携して業務を推進していける方 ◎仕組み作り、整備することが好きな方 ◎サポート業務で会社に貢献したい方 ◎資料作成・書類管理が得意な方