【リモート手当2万円支給/フルリモート】全国4,000社以上が導入する人事評価クラウドのUIUXをリードするフロントエンドエンジニア・テックリード候補募集
仕事概要
「はたらく人のワクワクを創造し、あしたのチームをつくる」
あしたのチームでは、報酬連動型人財育成プログラム「ゼッタイ！評価®」 にて、”仕事ができる人の行動特性“である「コンピテンシー」の考え方をもとにした、定性目標（行動目標）と定量目標（数値目標）の2軸による人事評価制度を提供しています。その制度を運用するための評価クラウドにあたるのが「あしたのクラウド™HR」です。
これまで、全国4,000社以上の中小・ベンチャー企業への導入を果たし、10万人以上の人事評価に携わり、すでに50万件以上の膨大な目標設定事例を蓄積しています。
今後さらに導入企業数や業種を増やしていくため、新機能の開発をリードいただけるフロントエンドエンジニアを募集します！
必須スキル
- エンジニア数100名以上のCTOまたは事業責任者の経験
- Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js, Angular等を用いたフロントエンドの開発経験
- TypeScriptを用いた開発経験
歓迎スキル
- HRTechでの開発経験
- サブスクリプションのアプリ開発経験
- テックリードやエンジニアマネージャー、CTOのご経験
- webpack、Babel、gulpを使った経験
- AtomicDesign を利用したコンポーネント設計
- BEMやFLOCSS等をもちいたCSS 設計の経験
- IA や UCD の知識
- ユーザー調査の経験
求める人物像
- 人と円滑にコミュニケーションを図れる方
- これまでにない“新たな価値”を自分の手で生み出したい方
- チームワークを大切に取り組める方
- 向上心高く最新技術の習得にも取り組める方
※ 学歴・転職回数は不問です！
応募概要
| 給与 | 500万円～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | フルリモート (本社 : 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F（WeWork内）) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | # ワークライフバランス ・フレックス制度/コアタイムなし（月1回、勤務時間の指定が発生するケース有） ・フルリモート制度（月2万円のリモートワーク手当有り） ・有給取得率100％/平均残業5〜10時間 ・入社時に有給5日間事前付与 # 休日・有給休暇・特別休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始（9連休 ※2019年実績。2017年より3日プラス！） ・有給休暇 ※入社時に5日間の事前付与を行います！ ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ※取得・復帰実績あり！ ・リフレッシュ休暇（5年勤務で9連休＆旅費10万円／10年勤務で16連休＆旅費30万円を支給） |
| 試用期間 | あり(3か月) |
| 福利厚生 | # 作業環境 ・入社時にお好きな OS をお選びいただけます。 ・開発ツール等は自己責任でお好きなツールをご利用いただけます。 # その他 ・社内研修・教育制度 ・書籍購入費負担制度 ・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ・持株会 ・確定拠出年金制度 # 諸手当 ・役職手当 ・資格取得支援制度 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社あしたのチーム |
|---|---|
| 設立年月 | 2008年9月25日 |
| 本社所在地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13階（WeWork内） |
| 資本金 | 1億円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 130名（2021年8月時点） |