仕事概要
本ポジションは、SaaS事業者向けの組み込み型iPaaS「Anyflow Embed」のプロダクトマネージャー(PdM)の募集です。
▼ PdMのミッション
- SaaS事業者とそのユーザーの課題を深く理解し、「Anyflow Embed」のプロダクト価値を最大化する
- セールス・CS/CRE・エンジニアリング・マーケティングと連携し、顧客課題を起点にしたプロダクト開発をリードする
▼ 入社後まず担っていただくこと
- 開発ロードマップ定例の運営と、ロードマップの策定・優先順位付け
- Issueへの背景・目的の記入と優先度の判断、仕様策定(PRD/ユーザーストーリー/受け入れ基準)
- 主要顧客(SaaS事業者)との定例やヒアリングを通じた、課題の定義と仮説検証
- 問い合わせやトライアルのデータから、ユーザーがつまづく箇所を見つけて改善する
▼ 徐々にお任せしたいこと
- プロダクトビジョン・戦略・KPIの設定
- リリース管理(ベータ計画、ドキュメント/リリースノート、影響範囲の調整)。最終的には、Anyflow Embedのリリースに責任を持っていただきます
- エンジニアと協働し、API・認可・Webhook・エラー管理など連携基盤の要件を具体化する
- CS/CREと連携したオンボーディング・トライアル体験の改善と、問い合わせからの改善ループ構築
▼ チームについて
- Anyflow Embedの開発チームはエンジニア約10名です。
- 開発ロードマップ定例の運営、Issue整理、主要顧客との定例を、既存メンバーから順に引き継いでいただきます。
- Embedの事業責任者と協働し、チームの垣根を越えて動いていただきます。商談の主担当はセールスが担い、PdMはプロダクトの観点で顧客との打ち合わせに参加します。
▼ 私たちがやりたいけれど、まだできていないこと
- エビデンスにもとづく戦略的なロードマップ策定
- - 定量データと定性情報にもとづく、ロードマップの優先度判断と意思決定
- 解像度の高いユーザー課題の特定と解決
- - Anyflow Embedを使うときのつまづきを定量的に観測し、改善施策を実施する
- - ワークフロー作成の難易度を下げ、連携構築でのCS/CREへの依存を減らす
- - ユーザーの潜在的な課題を引き出し、プロダクトの機能に落とし込む
▼ 使っている技術・ツール
- プロジェクト管理/コミュニケーション: Linear, Notion, Slack
- その他: GitHub, GitHub Copilot, Claude Code, Devin, CodeRabbit, ChatGPT Team, 1Password, Google Workspace
必須スキル
- 3年以上のWebアプリケーションの開発経験(言語不問)
- 顧客の課題を、ヒアリングやデータで確かめてから要件に落とした経験
- 顧客のフィードバックをもとに、継続的な機能改善を進めた経験
- API/SaaS連携(REST、OAuth、Webhookなど)や、MCPなどAIエージェントと外部サービスをつなぐ仕組みを理解し、エンジニアや顧客と会話できること
- スクラムまたはその他のアジャイル手法で、開発チームと協働した経験
歓迎スキル
- B2B SaaSでのPdM経験、またはプロダクト企画・開発を主導した経験
- 外部システムとのAPI連携の開発経験
- B2B SaaSでのカスタマーサクセス、テクニカルなカスタマーサポート、ソリューションエンジニアの経験
- iPaaS・連携基盤の導入支援や構築の経験
- ITコンサルやプロフェッショナルサービスなどでの、顧客折衝やプロジェクトマネジメントの経験
- SQLなどを使い、利用データを自分で分析した経験
- プロダクトのデータ計測や分析基盤の設計に関わった経験
- 生成AIツールを使って、プロトタイプ作成や分析を行った経験
求める人物像
- 機能より先に、誰のどんな課題を解くのかを考える方
- 作る前に、顧客の課題と今の代替手段を自分から確かめに行ける方
- エンジニアに背景と期限感を伝え、実装方法は一緒に決められる方
- 自分の判断を見直し、変えた理由を周りに説明できる方
- 自動化・効率化が好きな方
- リモートを前提に、相手を尊重しながら、気になったことや正しいと思ったことを率直に伝えられる方
応募概要
| 給与 | 年収600万円~1000万円 月給:500,000円 〜 833,000円 (基本給+職能給:369,900円~616,300円) (固定時間外手当:130,100円~216,700円。月45時間分を時間外労働の有無によらず支給。超過分は別途支給) 経験・スキルを考慮して決定 |
|---|---|
| 勤務地 | 本社:東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 3階アスエネ株式会社内 ※出社勤務も可能ですが、社員のほとんどがリモートワークメインの働き方になります。(ただし職種に応じては出社の要請を行う場合がございます。詳細は面談時にご相談ください。) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制 ・1日の標準労働時間 8時間 ・コアタイム 10:30~17:30 ・フレキシブルタイム 8:30~10:30、17:30~21:30 ・標準勤務時間例 10:30~19:30 残業時間:月10時間程度 完全週休2日制 土日祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(半日取得可能)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(男性取得実績あり) 年間休日120日 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月) |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険) リモート勤務可 健康診断(基礎項目+女性向けオプション有) 社用PC貸与 スキルアップ支援制度(書籍購入、外部研修費用支援サポートなど) 通勤手当実費支給(上限月2万円まで) 書籍購入支援、外部研修受講支援制度 |
企業情報
| 企業名 | Anyflow株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 2016年2月12日 |
| 本社所在地 | 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 3階アスエネ株式会社内 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 30名(業務委託含む) |