仕事概要
AIの進化によって、クリエイティブを取り巻く環境は日々変化しています。
クライアントと伴走しながら、クリエイティブで課題をどう解決するかをチームで考え、コンセプト設計からクリエイティブのアウトプットまでをスピーディー創出し続ける。
クリエイティブで戦略を広げていく力がAI時代に求められるクリエイターの本質だとオーリーズは考えています。
弊社のディレクターが並走しながら「コンセプト設計→制作→成果検証→改善」のサイクルを一緒に積み上げていく環境のため、作って終わりではなく「デザインの意図を伝えられるクリエイター」への成長をサポートします。
■業務内容
①クリエイティブ制作・改善
・バナー・LPのデザイン制作(Google・Meta・TikTokなど主要媒体対応)
・配信結果(CVR・CTR・CPAなど)をもとにした改善案の提案と実行
ディレクター・デザイナーのサポートのもと実行していただきます
②クリエイティブ戦略・提案
・ クライアントの課題ヒアリングへの同席・クリエイティブ戦略の立案
・バナー・LP・動画広告のコンセプト設計と提案
まずは制作業務をメインで実行いただき、徐々に上流にステップアップしていく想定です。
■クライアントの業種
クリニック、人材、コスメ、BtoB SaaS、アパレルなど幅広い業種を支援しています。
■クリエイティブチームの環境
当チームは、国内外の広告代理店や事業会社など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。
<メンバー構成>
・平均年齢35歳
・ディレクター5名(正社員)
・デザイナー2名(正社員)
会社の成長に伴い、デザイナーの採用を行います。現状は0→1の関わり方が多く、裁量広く業務に取り組める環境です。
■ この仕事の3つの魅力
①【成果が見える】自分のクリエイティブがサービスに与えるインパクトを実感できる
広告運用チームと一体型の組織のため、自分が制作したバナー・LPの成果が翌日にはわかります。
「デザインの見た目の良し悪し」だけではなく、「狙い通りの効果を発揮できているか?」を数値で検証・改善するサイクルが身につきます。
②【丁寧な教育体制】デザイナー・ディレクターが並走しながらサポート
「成果を見ながら次の仮説を立てる」というサイクルをデザイナー・ディレクターと一緒に積み上げていく環境です。広告クリエイティブのデザインが初めての場合にはデザインの基礎からレクチャーを行います。
③【AI×クリエイティブ】最新の制作環境で挑戦できる
オーリーズではAIを使用した制作を推進しています。まだAIを使用した経験がなくても一緒に研磨しながらAI×クリエイティブの最前線に関わることができます。
<参考>
弊社デザイナーのインタビュー記事をサイトに公開中です。
「型がないからこそ、面白い」──オーリーズの1人目デザイナーが語るクリエイティブの可能性
https://allis-co.com/allisblog/108566/
必須スキル
・デザイン専門学校卒、またはそれに準じるデザイン基礎スキル
・デザイン実務経験(3年以上)
・LPデザインの実務経験
・Photoshop / Illustrator / Figmaの実務経験
歓迎スキル
・広告用バナー制作の経験
・広告代理店・制作会社での勤務経験
・自分の制作物の成果(CTR・CVR等)を意識して動いた経験
・AIツールの使用経験(ChatGPT・Adobe Firefly等)
・営業・ディレクターとの協働経験
求める人物像
・明るくコミュニケーションが取れる方
・向上心・挑戦意欲がある方
・フィードバックを素直に受け取り、改善していける方
・「なぜこの表現にしたか」を言語化しようとする姿勢がある方
・マーケティング×デザイン、成果への興味・関心がある方(経験不問)
応募概要
| 給与 | ・年俸制/350~500万円(1/12を月々支給) ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇 ・みなし残業時間は月40時間(超過分は残業手当を支給) ・年俸額は、ご経験・スキルを考慮して決定します ・昇給:年2回(グレード評価により実施) |
|---|---|
| 勤務地 | リモート×出社のハイブリット型勤務です。 *月1回の全社総会はオフライン参加がMUST *週2の出社を推奨(火・金) オフィスは以下に東京本社を構えています。 東京都港区赤坂4-8-15 赤坂KOSENビル7階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ■勤務時間 フレックスタイムを導入しています(コアタイム11:00~16:00/実働8時間)。 ※残業月平均20-30時間程度 ■休日・休暇 ◎年間休日121日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社初日に10日の有給付与) ・特別休暇 |
| 試用期間 | あり(6か月) |
| 福利厚生 | ■自己啓発支援制度 月間1万円を上限に書籍購入やセミナー参加費用などに充当できます。 ■健康促進制度 月額5,000円を上限に、整体やヨガ、フットサルなどの健康維持増進に充当できます。 ■特別休暇制度 バースデイ休暇、ウエディング休暇などライフイベント休暇を付与します。 ■社員紹介制度 紹介者、被紹介者にそれぞれインセンティブが支給されます。(金額は職種により変動します) ■保険 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険完備 ■その他 定期健康診断(人間ドック)、交通費支給、服装自由 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社オーリーズ |
|---|---|
| 設立年月 | 2011年9月 |
| 本社所在地 | 東京都港区赤坂4丁目8−15 赤坂KOSENビル7階 |
| 従業員数 | 78名(2025年4月時点) |