＼＼ WEB・IT領域に特化したHR領域の新規事業をリードしてくれる仲間を募集します！ ／／ 成長市場の中で、自ら戦略を描き、プロジェクトを推進し、組織をつくる—— “事業そのものを動かす”ポジションです。 いま私たちが挑戦しているのは、年間4,000億円を超え、今もなお成長を続ける「ホワイトカラー人材紹介市場」 この成長市場に、独自のアプローチで参入し、確固たるシェアを築くことを目指します！ 世間では「レッドオーシャン」「労働集約型」などと語られがちなこの領域ですが、 私たちは、戦略的な切り口から市場に挑み、従来の課題を克服する新たな勝ち筋を描いています。 目指すのは、「テクノロジーとマーケティングをフル活用し、日本の人材紹介市場をスマートに変革する」こと。 このチャレンジに一緒にワクワクしながら挑んでくれる、あなたを求めています！ 【このポジションの魅力】 - ゼロ→イチから戦略策定・組織づくりに携われる - 大きな裁量とスピード感を持って事業づくりを推進できる - 将来的には子会社の代表やCXOなどのキャリアパスを目指せる 【事業内容】 HR領域において新規事業を立ち上げています。 現在ステルスで立上げ中の事業であるため、詳細は面談時にお伝えします！ 【業務内容】 - HR領域の新規事業拡大に向けた戦略立案と実行 - チームビルディング・マネジメント - 売上・利益向上に向けたKPI設計とPDCA運用 - プロジェクト推進や他部署との連携 「早くから裁量を持ち、事業と共に自らも成長していきたい」 そんな熱い想いを持つ方からのご応募、心よりお待ちしています！

◆以下いずれかのご経験 - 社会人経験 3年以上 - 他者と信頼関係を築きながら業務を進められるコミュニケーション能力 - 泥臭さを厭わない姿勢・抜群の行動力 - 最後までやりきる力

以下いずれかの経験がある方は、すぐにご活躍いただける可能性があります！（必須ではありません） - 営業職、プロダクトマネージャー、または事業開発の経験 - デジタル広告運用の実務経験 - toC領域におけるMeta広告・Google広告の運用経験 - 人材エージェントでのCA、RAいずれかの経験 - スタートアップ またはメガベンチャーでの採用・人事の実務経験

- 粘り強く周りを巻き込み業務を推進できる方 - 数値目標に対する達成意欲・コミットメントが強い方 - 他責にせず、オーナーシップをもって業務を進められる方