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ZOOST_202_システムエンジニア／テクニカルディレクターの求人

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募集概要

【About ZOOST】当社は、中小企業・地域企業のデジタルマーケティングを支援する広告代理店です。クライアントのビジネス成長に寄り添い、費用対効果の高い広告運用、デジタルマーケティング施策、WebサイトやLP制作を提供しています。これまでに3000社以上の実績を誇り、信頼されるパートナーとして中小企業の成長を支えています ◆業界トップクラスの実績・Google「Excellent Performer Award」を連続受賞国内8,000社以上の広告代理店の中で、5社しか選ばれないトップクラスの実績が評価されています・リスティング広告・SEO運用の専門性データドリブンな広告運用を通じて、多業種のクライアントの課題解決を支援しています・3000社以上の運用実績大手から中小企業まで幅広い業界・規模の案件を経験し、培ったノウハウを活用しています ◆成長企業としての魅力・西日本ベンチャー100に選出地域を代表する革新的なIT企業として業界で注目されています ◆働く環境とカルチャー・若手が活躍するフラットな組織社内は20～30代の若手社員が中心で、上下関係に縛られないオープンなカルチャーが特徴です・豊富な交流機会社内イベント（全社会、飲み会など）やコミュニケーションを重視した文化が根付いています・社員を大切にする福利厚生時間有休制度、社内図書室など、社員の働きやすさを考慮した制度を多数導入 ◆先端技術への挑戦・AI技術の積極活用 ChatGPTやGoogleの最先端技術を取り入れた業務効率化の仕組みを導入デジタル時代の広告運用を牽引します・多様な広告プラットフォーム対応 Google、Yahoo、Meta、LINEなどの主要広告媒体と密接に連携し、最新情報を基にした効果的な運用を提供しています【ポジション概要】 ◆主な業務内容・CMSを用いたメディアサイト制作（microCMS／WordPress等）・LP及びサイト構造の設計・SEO要件に基づいたマークアップ監修・Gitを用いた開発フロー・デプロイフローの整備・監修・SEO要件や構造設計を踏まえたサイト設計・レビュー・外注フロントエンドエンジニアとの連携・仕様伝達・外注制作の進行監修（進捗／品質／工数／仕様の調整） ◆このポジションの魅力 1.創業18年の安定基盤×制作内製体制の再構築期に参画できるタイミング 2.ディレクター・デザイナーとの直接対話で仕様提案ができ、開発者目線の提案も歓迎される文化 3.テクニカルSEOやAIO最適化など成果につながる構造設計で実力を発揮できる 4.すべてを内製しきるのではなく、「ベンダーコントロール×技術設計」中心 5.Jamstack × CMS × SEO最適化のトレンド構成で実装経験が積める 6.パフォーマンス／SEO／構造設計を意識したコードレビュー経験を積める 7.仕様書／構造設計スキルを磨ける環境（ドキュメント品質重視） 8.外注管理スキル・指示書作成スキルも含めた“横断型”スキル向上が可能 9.社内実装監修 × 外注進行管理が主業務なので、設計・監修に集中できる 10.ご希望に応じて、AI活用・自動化ツール・業務改善プロジェクトへの参画も可能

必須スキル

・HTML/CSS/JavaScriptの基本理解（監修・設計意図が伝えられること）・CMS構築経験（microCMS, WordPress いずれか）・GitHubなどを用いたチーム開発経験

歓迎スキル

・SEO/パフォーマンス観点でのコーディングレビュー力・外注コントロール・ディレクション経験（仕様書・指示書作成含む）・Jamstack構成（Next.js + microCMSなど）の構築経験・テクニカルSEO（構造化マークアップ・LCP/FID/CLS最適化等）の知見・API連携・フォーム系開発の経験・プロダクトマネジメント経験や複数案件並行管理経験

求める人物像

1.成果に対する高いコミットメントをお持ちの方　ビジネスの根幹である顧客獲得を担う、ポジションであるため、成果に対する高い意識が求められる 2.環境変化に対して前向きに行動できる方　ベンチャー企業であるため、戦略や仕組みなど社内環境が変わることもあり、それに対し前向きに捉えられることが求められる 3.明るく積極的に社内コミュニケーションが取れる方　各部連携と取りながら課題解決をしていく必要があるため

応募概要

給与: 600円～800万円（年俸制）月給 500,000円～666,667円基本給 369,000円～ 492,667円固定残業代（45h） 131,000円～174,000円賞与：なし通期の予算達成など会社が決定した場合のみ決算賞与を支給することがある（支給を確約するものではない）。
勤務地: 本社：大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 JRE堺筋本町ビル9階
雇用形態: 正社員
勤務体系: ・9:30～18:30(所定労働時間：8時間0分) ・年間休日数：125日 (内訳)土曜日曜祝日その他（夏季休暇、年末年始休暇）・有給休暇：入社半年経過時点10日最高付与日数20日
試用期間: 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有）
福利厚生: ■保険制度健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度＜福利厚生制度＞社内交流制度、健康診断（年1回）、外部研修制度、書籍購入、面談制度、＜教育制度＞ OJT、職種に応じた研修プログラム、メンター制度、社内勉強会＜事業関連＞全体ミーティング（四半期に1度） ■福利厚生備考・社内交流制度：チーム内の交流費用補助（月１回）・面談制度：定期的に上長との面談を設けております・社内勉強会：隔週で実施。　他部署でも参加自由でそれぞれ興味のある勉強会に自由に参加できる形式をとっています。