株式会社サンカクキカクのアシスタントディレクターの求人
【正社員】アシスタントディレクター 地方創生の最前線で活躍/地方創生の最前線で新たな価値を生み出す仕事を共に実現
募集概要
「都会の経験を地方の力に。あなたの才能で、この街を彩ろう」 私たちは、地方創生の最前線で新たな価値を生み出す仲間を探しています。 完全分業制ではなく、クライアントとも直接コミュニケーションを取ることで、現場感が溢れる仕事に携わることができ、貢献を実感できます。 デザインと企画の力で地方に変化をつくるローカルベンチャー企業です。 地域のもつ潜在的な価値を顕在化し地域に変化を起こす事業を展開しています。 デザイン企画事業(各種デザイン制作、ブランディング、各種企画)。 【こんな方を求めています】 ・地域支援、地方で活躍、貢献したい方 ・地方創生に情熱を持ち、地域の未来づくりに参加したい方 ・デザインを通じ、顧客の課題解決に情熱を持って取り組みたい方 ・自らの成長を追求し、キャリアアップに意欲的な方 ・チャレンジ精神を持ち、新しいことに積極的に取り組める方 ・既存の枠組みにとらわれず、革新的なアイデアを形にできる方 ・UIJターンを希望し、地方での新生活に夢を描ける方 将来的には、チームリーダーやディレクターとして活躍していただきます。 都会での経験やスキルを持ちながらも、地方での暮らしに価値を見出す方。 または地方出身で、故郷に貢献したいという思いを持つ方。 あなたの才能と情熱で、私たちと共に未来を切り拓き、次のステージへ進んでみませんか? ご応募を心よりお待ちしております。 【所属】DP(デザインパートナー)事業部 【作業環境】Mac(windows)、Adobe、slack、GoogleWorkspace、figma、Canvaなど 【業務内容】 ・地方企業ブランディング開発の進行管理 ・新規事業開発のプロジェクト進行管理 ・クライアントの悩みや課題のヒアリング ・リエイティブ業務のディレクション ・SNS運用、プロモーションマーケティング支援 【会社説明】 デザインと企画の力で地方に変化をつくるローカル企業です。地域のもつ潜在的な価値を顕在化し地域に変化を起こす事業を展開しています。 デザインパートナー事業部(企業からの各種デザイン制作、ブランディング、各種企画)。 ローカルパートナー事業部(ふるさと納税管理業務、地方自治体)。 また、自社サービス開発も積極的に新規事業として立ち上げています。 店舗型ふるさと納税システム『ふるさとズ』、サブスク型のHP制作『1page』、かんたんネットショップ for LINE、LINEリッチメニュータブ分けサービスなど。
必須スキル
・プロジェクト進行管理の経験(2年以上) ・企画書・提案書作成能力 ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ・課題発見・解決能力
歓迎スキル
・地域活性化プロジェクトへの参画経験 ・マーケティング知識・経験 ・イベント企画・運営経験 ・予算管理・コスト意識
求める人物像
【求める人物像】 ・自身の成長を常に追求し、学び続ける姿勢をお持ちの方 ・お客様との対話を大切にし、信頼関係を築くコミュニケーション力に自信のある方 ・挑戦を恐れず、新たなアイデアを実行に移す行動力がある方 ・チーム全体の成功にコミットし、協働を重視する方 【こんな方におすすめ】 ・業界経験がある方はもちろん、営業職としての経験が浅くても、学びながら成長していきたいと考える方。 ・「自分の挑戦が未来を創る」と信じ、チームとともに新たな価値を生み出していきたい方。
応募概要
- 給与
基本給:21万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【職務手当】5,000円〜30,000円/月 【賞与】基本給1ヶ月分x2回(夏冬) 【昇給】2回/年 (夏冬) 【通勤手当】実費支給(上限:月額 31,600 円)※マイカー通勤の場合は、距離計算ガソリン代(月固定/2km以内は支給なし) 【健康手当】徒歩、自転車で通勤される場合は、月額10,000 【年収例】 ・440万円(28万円/月+他) ・354万円(22万円/月+他)
- 勤務地
住所:福岡県久留米市藤光町934-1 (本社) 本社への出勤。 【8月移転予定】 西鉄久留米駅徒歩1分 住所:久留米市天神町 詳細が決まり次第、改めてお知らせします。
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
勤務形態:固定時間制 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 【勤務時間】8:30~17:30(1日8時間)※休憩1時間 【時間外労働】時間外労働あり月 5〜20 時間 ※定時退社を推進 36協定における特別条項 なし 【休日休暇制度】 完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇 年間休日:約129日 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
- 試用期間
3ヵ月
- 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・時間外勤務手当(発生分) ・フレックスタイム制(1日の中で時間調整可) ・時短勤務制度 ・資格取得支援制度 ・健康推進手当(徒歩・自転車通勤者向け) ・出張手当 ・定期健康診断 ・企業型確定拠出年金制度(企業型DC) ・各種表彰制度 ・オンライン学習サービス『Schoo for Business』 ・福利厚生サービス『Perk』
更新日時:
2025/04/18 05:02