従業員数50名設立年数10年評価額114.4億円累計調達額45.5億円東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 4F
OLTA株式会社のプロダクトマネージャーの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
OLTAクラウドファクタリング( http://olta.co.jp )やクラウド請求管理サービス INVOY( http://invoy.jp )、INVOYカード（ https://card.invoy.jp/ ）をはじめとした当社プロダクト群のグロースを推進いただける仲間を募集しております。
▼仕事の具体的内容
・プロダクト改善/グロースに関わる施策立案・推進
・プロダクトに関わるKPIの設計やモニタリング環境の整備/効果分析
・プロダクトに関わるステークホルダーと連携した実行推進
※ご希望や適性によってお任せするプロダクトは相談させていただきます。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。そのため、お任せできることはたくさんある環境です！
ーーーー
（2026/06/02更新）
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・自社サービス開発をしたい方
・レガシーな業界を、テクノロジーの力で変えていくことに興味がある方
・チームでの成果を一緒に目指してくださる方
・B2Bプロダクトや金融領域に興味のある方
▼ 最後に
OLTAのビジネスやカルチャーの理解を深めていただく資料として、カルチャーデック(会社紹介資料)をご覧いただけますと幸いです。
https://speakerdeck.com/taxy/olta-culture-deck
少しでも「OLTAで働きたい！」と思っていただけましたら、カルチャーフィットする可能性が高いので、お会いできることを楽しみにしています。
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・Webサービスのグロースに貢献をしてきた経験を有する方
・PRD（プロダクト要求仕様書）やプロダクトに関する必要な資料作成の実務経験を有する方
・プロジェクト推進能力を高く有する方
・プロダクトに関わるKGI/KPIの設計、分析などの実務経験を有する方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
以下いずれかのご経験をお持ちの方、歓迎いたします。
・進捗管理、リソース管理のご経験を有する方
・エンジニアバックグラウンド、デザイナーバックグラウンドを有する方
・組織規模に関わらず多様な職種（社内外のステークホルダー含）とのコミュニケーションハブになり得る方
・大小関わらずWebサービスの成長の過程において成功体験を有する方
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収700万～1200万＜基本給432,092円〜739,884円・固定残業代（45時間分）151,908円〜260,116円＞※時間外労働の有無に関わらず、45時間分支給。45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。
勤務地
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 4F
雇用形態
正社員
勤務体系
●勤務時間
基本10:00~19:00の実働8時間でのフレックス
コアタイム12:00~16:00
●土日祝休み
●年末年始休暇
●入社時有給5日付与
試用期間
あり（6ヶ月）
福利厚生
●社会保険完備
●フレックスタイム制（コアタイムあり）
●リモート勤務可能
●副業OK
●希望スペックPC支給（条件あり）
●在宅勤務用デュアルモニター貸与
●書籍購入制度
●インフルエンザ等予防接種費用負担
●ウェルカムランチ補助
●わんふり（平日と休日の勤務日を振替できる制度）
●評価（年2回）
●SO制度
●ワークスタイルサポート
プロフェッショナルとしての実力を発揮するうえで、事情により通常の就業が難しい場合のサポートとして、リモートワーク、ベビーシッター補助、緊急時のフルフレックス適用、育児・介護休業etcを用意しています。
※オフィス内の受動喫煙対策あり（喫煙所あり）
部署間のコミュニケーションを向上するため、社内部活も活発的に行なっています！（スカッシュ部・ボードゲーム部・マンガ部など、15部あり！）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 4F
設立
2017-04
資本金
45億5,189万円（資本準備金含む。2024年3月末時点）
コーポレートサイト
https://corp.olta.co.jp/
OLTA株式会社
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/06/02 14:43
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