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ナイル株式会社
メディア交通・運輸マーケティングAIDX
従業員数
292
設立年数
19年目
評価額
-
累計調達額
-

全産業向けDX支援と自動車産業特化型DXを展開する企業。SEO、コンテンツ制作、データ解析、生成AIなどのデジタルマーケティング支援を行う。アプリ情報メディアの運営や自動車サブスクリプションサービスも提供し、多様な産業のアップデートを通じて豊かな社会の実現を目指す。

本社所在地
東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F
設立
2007年01月
資本金
595,534千円 ※2023年12月31日
コーポレートサイト
https://nyle.co.jp/

ナイル株式会社
01.カジュアル面談【オープンポジション】の求人

自分にマッチするポジションが知りたい。会社の雰囲気をより知りたい。という方向けの求人です

募集概要

「選考するポジションは決めてないけどナイルに興味がある」「情報交換をしたい」「マッチするポジションがあるか知りたい」という方はこちらから応募をお願いします。 ご経歴やスキルを拝見し、マッチするポジションがある場合は人事とのカジュアル面談を調整させていただきます。 <ポジションイメージ> ・Webコンサルタント ・事業企画、経営企画 ・コーポレート(経理、法務、人事) ・マーケティング ・コンテンツディレクター <対象になる方> ・働き方や雰囲気など、求人では確認しづらい部分を含めて詳細を聞きたい ・今は転職活動をしていないが、今後のために情報収集をしたい ・自身にマッチするポジションがあるか直接確認をしたい など <詳細> ・30~60分程度のオンライン面談 ・希望に応じて以下のような内容を想定しています  -会社説明  -募集職種のご案内  -キャリアの壁打ち  -質疑応答 など <その他> ・あくまで情報交換の面談のため志望動機や自己PR等のご準備は必要ございません ・服装についても特に指定はございません <注意事項> 本ポジションは面談前に書類選考を実施させていただきます

必須スキル

■必須経験 ・社会人として企業に1年以上就業をされたご経験

歓迎スキル

・Web/ITサービス業界での就業経験

求める人物像

・ベンチャー環境での就業を規模されている方 ・やりがいを持って仕事に取り組みたい方 ・スピード感が早い環境で働きたい方 ・柔軟な働き方が可能な環境で仕事に取り組みたい方

応募概要

給与

想定年収:450〜1000万円 ※月給制 ※スキル、経験に応じて決定いたします ※年2回見直し ※別途事業貢献によるインセンティブあり

勤務地

東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田1丁目ビル 7・8階 【アクセス】JR線・浅草線・東急池上線 五反田駅より徒歩5分

雇用形態

正社員

勤務体系

■所定労働時間:8時間/1日 ■休憩時間:1時間 ■時間外労働:有 ※全社平均残業時間 20〜30時間程度 ■フレックス有無:有 ※コアタイム無しのフルフレックス ■完全週休2日制(土日祝日休み) ※年間休日125日程度(変動の可能性あり) ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■その他 ・入社時特別休暇 ・Luna(ルナ)休暇 ・子の看護休暇

試用期間

4ヶ月 ※オファー時の職位によって6ヶ月に変更になる可能性あり

福利厚生

■保険 社会保険完備(健康保険[関東ITソフトウェア健康保険組合加入]、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■諸手当 ・在宅勤務手当 ・通勤交通費 ・入社時引越し手当(支給条件あり) ・徒歩通勤手当(支給条件あり) ■福利厚生 ・リモートワーク制度 ・リモートワーク用備品貸与(モニター、キーボードなど) ・時短勤務制度(条件あり) ・介護支援制度 ・社員紹介制度 ・パートナーシップ支援制度 ・チャレンジワーク制度(副業許可制度) ・You Are The One!(10年以上継続するピアボーナス制度) ・学習支援制度「ワンアップ」(月1万円までの図書費やセミナー参加費を支援) ・入社前学習支援(必要に応じ書籍を贈呈) ・部活動制度(「野球部」「釣り部」「辛いもの部」15個以上の部活あり) ■その他制度 ・経営会議への参加制度「NNX」 ・事業成功ナレッジの共有制度「ウルトラナレッジ」 ・活躍社員の異動希望を1年以内に100%叶える「フミダス」 ・社員の起業支援「かどでに出資」 ・全社横断ナレッジ共有SNS「ナイル横断ウルトラナレッジ」 ・360度フィードバック制度 など 〜腰を据えてコミットできる環境づくりに注力中〜 ・「働きがいのある会社」ランキング、9年連続選出。中規模部門において2023年第8位、女性ランキング第4位 ・転職口コミサイト「OpenWork」 インターネット業界の総合評価ランキング5201社中3位(2023年4月26日時点) ・男女問わず育休を取得する文化(男性管理職や半年間の育休取得事例あり)

更新日時:

2025/05/22 11:41


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