【急募】【キャリア/大阪】ネットワークエンジニア(要件定義～設計構築）年休125日◎平均残業11時間◎の求人

### 常に「選ばれ続ける企業」であることを理念に 成長を続けている総合ITサービス会社です。 ITエンジニア派遣やアプリケーション開発、ITインフラ導入支援、BPO、と社会情勢やIT環境の変化、お客様が抱えるビジネス課題やご要望にお応えする中で、多様なITに関するお悩みに柔軟に対応できるよう事業を拡大してまいりました。 これからも長年に渡って培ってきた高い技術力と問題解決力を持つITソリューションベンダーとして、お客様に最適なサービスをご提供していきたいと考えております。 また、当社は年齢等で役職があがる年功序列ではございません。 30代で管理職についている方も多く在籍しており、努力や結果次第でスキルUPが可能です。 実力次第で若手・ベテラン関係なくリーダーとしてチャレンジする機会も多く、積極的にキャリアを形成したい方大歓迎です！ # 仕事内容 ネットワークエンジニアとして要件定義、設計、構築、試験を中心にご担当いただきます。 今回は、上流工程に携わりたい方の募集となります。 大手Sler様の下にて2次請けでの業務がメインのため商流が浅めな環境にてご活躍いただけます！ 【案件例】 お客様拠点のNW機器導入案件の要件ヒアリング お客様拠点およびSASE環境のNW設計、構築 ★案件によって、リモート勤務も可能（リモート勤務の割合が多めな案件が多いです） ◎業界・製品問わず、最新の様々なネットワーク・セキュリティ案件に携われますので、ネットワークエンジニアとして今後キャリアを積みたい方、大歓迎です！ # 必須経験 【必須】 ①Cisco製品の経験を有すること ②ネットワークエンジニアとしてのご経験 （対応工程：要件定義、設計、構築、試験のいずれかの工程の経験を有すること） 【歓迎】 ・CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリストをお持ちの方歓迎 ・Fortinet製品、PaloAltoの経験がある方を歓迎 (1年程度) ## 配属事業部 配属予定部署は、エンジニアリングサービス部でネットワーク案件を担当するグループです。 事業拡大に伴い、大阪エリアでも業務を展開することになった為、新たにメンバーを募集します。 _≪募集背景≫_ ネットワーク案件は東京本社のみの対応となっていましたが、大阪事業所でネットワークエンジニアのSES案件に関する依頼が多数寄せられている為、新たに募集することになりました。 拠点間の協働・ナレッジ共有で早期に戦力化できる環境です。 _≪大阪事業所紹介≫_ 20名程度 20代～40代の男女が活躍している大阪事業所へ配属予定となります。 同じ事業部でクラウド・サーバーを扱うインフラエンジニアも在籍しています。当社社員、パートナー要員のチームと関わりながら、お客様先(大阪 京都 兵庫）or在宅勤務or大阪事業所にて業務を担当いただきます。 大阪事業所の中でもチームがわかれておりますが、コミュニケーションが活発でアットホームな雰囲気の事業所です。 部署の垣根を越えて、ランチにいったり飲み会などをしています。 そのため、技術面や困ったことについてなどお互い相談に乗りあい・切磋琢磨しながら仕事をしています。 _≪ITインフラソリューション事業本部紹介≫_ インフラ事業部については、会社全体の売上規模に対して占める割合が大きく（会社全体の約２/3の売り上げを占めています！）、毎年120％以上で売り上げを伸ばしている当社のメイン事業です！ 実力次第で若手・ベテラン関係なくリーダーとしてチャレンジする機会も多く、結果をきちんと給与にも反映しておりますので、積極的にキャリア形成したい方大歓迎です！ # 特徴 ①エンジニア１人１人のスキルアップに力を入れてます。 部内独自で選択式の研修制度を導入し、自分でスキルを身につけたい技術項目があれば、上長承認後、研修の受講が可能となっております。 また、資格報奨金制度もあり、推奨資格を受験・合格していただくとお祝い金も支給しています。 ②風通しがいい社風 立場等級関係なく、上層部ともコミュニケーションが取りやすい環境です。 常駐・本社・在宅勤務等様々な勤務形態な方がいるため、コミュニケーションが希薄にならないように定期的な1on1や部会を通して、部署内での帰属意識を大切にしています。 ## キャリアについて キャリアを積んでいただくと、 マネージャー職としてマネジメントに注力するキャリアとエキスパート職として技術をきわめていただくキャリアに分かれます。 定期的に上長と面談をする機会を設けておりますので、その際にどちらの道に進むか・今後どのようなキャリアを積みたいかなどをお話しいただいております。