新規顧客向け提案営業の求人

### 新しい価値を創造し社会の豊かさに貢献します ### HRソリューションズのミッション 小売・外食・運輸など、日本経済を支える第三次産業は、多くの有期雇用者（アルバイト・パート）の活躍に支えられてます。一方、人口減少の加速で、労働力不足が大きな社会課題となっています。当社は、有期雇用者の「採用」「雇用」を支援し、日本経済の発展に寄与します。 ### 「リクオプ」「ハイソル」による課題解決 採用支援システム「リクオプ」は、オウンドメディアを強化しながら、選考業務を自動化・スピード向上し、より多くの人財獲得を実現します。また、雇用支援システム「ハイソル」は、諸手続きのペーパレス化に加え、人時の最適化・ワークスケジュールの最適化をＡＩで自動化、労働生産性を飛躍的に向上させます。 ### 「もの（商品）」ではなく「こと（価値）」 当社のＨＲテック領域は加速度的に広がり、新しいサービスを次々とローンチしています。また、国内外の多様なサービスとＡＰＩ連携することで、自社の枠組みにとらわれない、開発を加速させています。しかしながら、当社の作りだすものは、「単なる商品」ではなく「顧客提供価値」であらねばなりません。それ故、営業職に限らず、企画職でも、もちろん開発職でも、顧客に目を向け、耳を傾けることを最重要視しています。徹底した顧客志向の追求による、新しい価値の創造によって、顧客の成長と、働く個人の幸せを実現していくことを目指しています。 ## ◆業務内容◆ 当社システム「リクオプ」を導入検討されている新規のお客様に対して、 人材採用の課題をヒアリングし、採用目標達成のための最適なご提案を行っていただきます。 具体的には・・・ ●ニーズ発掘 ・お客様の採用体制・課題・採用ターゲットなどのヒアリング ・求人媒体や採用サイトの現状分析 ・採用活動における課題の抽出と整理 ●提案活動 ・採用課題の解決に向けたシステム導入提案 ・導入後の効果シミュレーションや改善提案 ・経営層・人事部門への上申資料作成/提案 ●導入支援・フォロー ・導入後の社内運用サポート部門への引き継ぎ ・お客様の採用成功に向けた継続的なフォロー 求める人物像・・・当事者意識を持ち続けて、諦めない人！