株式会社ホットリンクの
SNSコンサルタントの求人

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募集概要

SNSマーケティングのプロフェッショナルとして、クライアントのKGI（売上/認知アップ/ブランディングなど）達成のためのコンサルティング業務をお任せします。【職務詳細】ホットリンクではBtoC企業を中心に、食品メーカーやコスメ、アパレルやWebサービスなど様々な業界のクライアントを支援しています。データ分析を軸としたマーケティング戦略の策定支援やSNS運用、広告運用の実行支援までを一気通貫、かつ主体的にリードします。データサイエンティストやSNS運用、広告運用のメンバーとも連携しながら、チームとしてクライアントのKGIに大きく貢献できるポジションです。【業務内容】・ブランドや商品のデータ分析　市場、競合調査、SNSにおけるブランド、商品のクチコミ分析、売上データや検索データの分析など・分析結果を踏まえたマーケティング戦略、SNS活用の方針決定支援・SNSマーケティングに関するメソッドやアカウント運用に関するカリキュラムのレクチャー・SNS活用の効果測定、活用状況に応じたアドバイザリー【仕事の魅力】・クライアントのSNSアカウントを運用することや　バズるキャンペーンを実施することがゴールではなく、　ソーシャルメディアマーケティングを通してクライアントのKGIにコミットし、　良い商品やサービスが世の中に広がることを支援できます。・クライアントのKGIに貢献するために、コンサルタントやマーケター、データサイエンティスト、　アナリスト等様々なプロフェッショナルとチームを組み、強い刺激を得ながら働けます。・クライアントを支援するための業務は多岐にわたるため、　自らの強みや適性、キャリアの希望に応じて業務領域を広げられます。　弊社で提供しているサービス以外にクライアントのKGIに貢献できることがあれば、　新規事業として自らが先頭を切って0→1の立ち上げを経験できる環境もあります。　自らチャレンジしていける方を歓迎しています。・裁量の大きい仕事ができ、自分の意見や考えをクライアントの提案や戦略策定に反映できます。【募集背景】ホットリンクはビジョンである「ソーシャルメディアマーケティングにスタンダードを創る」の実現を目指し、 SNSマーケティング支援事業を強化しています。 SNSの普及や生活様式の劇的な変化といった前例のない時代において、企業と個人（ユーザー）の関係も変化しています。購買行動（消費行動）を促すためには、従来の広告中心のマーケティングだけでなく、個人の発信力を活用したコミュニケーションも重要です。日本のソーシャルメディアマーケティング市場は急成長中であり、2025年に1.4兆円市場規模になると言われています。企業にとってSNSを活用したマーケティングの重要性はこれまで以上に高まり、多くの企業がSNS活用に注力しています。しかし、SNS活用をゴールとしているケースや活用したものの売上アップという本質的な効果を感じられている企業は多くありません。ホットリンクが企業の支援を行う上で重視しているのは、企業のKGIに貢献することです。 SNS活用をゴールにするのではなく、 KGIに貢献するためのマーケティング戦略を策定し、SNS活用の実行支援を行います。そのために、SNSの特性やトレンドを理解するだけでなく、企業のマーケティングや広告に関する知識や実務経験をもとに、企業を支援できる人材を必要としています。【関連コンテンツ】一番いい施策は、会話から生まれる。コンサルティング部・部長の頭の中 https://www.hottolink.co.jp/blog/20211209_110896/ 限りある時間で「狭く深くSNSを極めたい」　ハイパフォーマーが実践する、家庭と仕事を両立する方法 https://www.hottolink.co.jp/blog/20211214_110970/ 変化を恐れない素直な人と働きたい。SNSを活用した課題解決・売上貢献の戦略を練る【コンサルティング部】 https://www.hottolink.co.jp/blog/20210805_109812/

必須スキル

下記のいずれかに該当する方・広告代理店・PR支援会社などでのSNSマーケティング業務およびクライアントワークのご経験・広告代理店・PR支援会社などでのクライアントワークのご経験・事業会社におけるSNSマーケティング業務のご経験および、外部との折衝のご経験・週1回以上の出社が可能な方 ※入社後1ヵ月間は業務や環境に慣れていただくため、しばらくは平日毎日出社をお願いしています

歓迎スキル

・何らかのマネージメント経験（チームリーダー、プロジェクトリードなどのご経験も含む）

求める人物像

・スピード感を持ち、柔軟に対応できる方：変化の激しい状況でも迅速に行動し、適応できる方・変化を楽しめる方：現状に満足せず、常に新しい可能性を探求し挑戦できる方・成長意欲の高い方：指摘を素直に受け入れ、即行動に移すことで自分を成長させられる方・チームワークを大切にする方：個人の力に固執せず、周囲と協力して成果を最大化できる方・リーダーシップを発揮し、マネジメントを目指せる人

応募概要

給与: 応相談（年棒の14分の1を毎月支給します）　※スキル・経験に応じて当社規定に基づき決定いたします。　※年2回、評価に応じて見直します。
勤務地: 東京都飯田橋　※原則リモートワーク（週１出社）
雇用形態: 正社員
勤務体系: ・所定労働時間：9:00〜18:00（休憩1時間）・賞与：年2回（2月・8月）・休日・休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・年次有給休暇（入社時期によって10日または15日）、慶弔休暇等
試用期間: あり（3ヶ月）
福利厚生: ■健康・保険制度関東ITソフトウェア健康保険組合加入社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■休暇・働き方サポート有給休暇（入社日付与）産休・育休・介護休暇／育休復帰奨励金リモートワーク中心（週1出社）フレックス制度（コアタイム11:00～15:00）リモート手当支給、生理休暇 ■ホットサポート（自己成長応援制度）※2025年9月現在「学びたい」「整えたい」「挑戦したい」—そんな意欲を全力でサポートします。毎月5,000円まで補助（書籍・語学・ジム・在宅備品など） ■コミュニケーションウェルカムランチ（入社歓迎）月1回ホットランチ（部署横断交流）ランダムランチ ■特典・補助ベネフィット・ワン（福利厚生サービス） BYOD制度（一定金額の補助あり） ■設備・貸与品 iPhone・PC貸与（Mac / Windows選択可）リモート用モニター貸与 ChatGPTなどの最新ツール利用環境ありオフィス設備（リラックススペース・フリードリンク・自販機・ウォーターサーバー・オフィスグリコ） ■その他当社事業と競合するSNS関連の副業は認めておりません