HERP Career
検索
株式会社へラルボニー

従業員数93設立年数8評価額62.5億円累計調達額20.3億円岩手県盛岡市開運橋通2-38 @HOMEDELUXビル4F

株式会社へラルボニーの企業情報

事業内容

BUSINESS DETAILS

事業概要

知的障害者アーティストの才能を活かす企業。アート、ファッション、インテリア業界でライセンス管理や商品開発を展開。オリジナルブランドの販売、企業コラボ、展覧会開催を通じ、多様性尊重と福祉文化の創造に貢献。国内外での拠点拡大も進める。

事業領域

  • アート業界
  • ファッション業界
  • インテリア・デザイン業界
  • 企業のDE&I(多様性・公平性・包摂性)分野
  • 福祉と文化の融合領域

なぜやっているのか

  • 知的障害者の才能や個性を社会に活かすため
  • 「障害」に対する先入観や常識を超えるため
  • 福祉を起点に新たな文化を創造するため
  • 知的障害者アーティストに正当な対価を還元するため
  • 多様性を尊重する社会の実現に貢献するため

何をしているのか

  • 知的障害のあるアーティストのアートをライセンス管理
  • アートを活用したブランド事業の展開
  • 企業とのコラボレーション事業
  • アート展覧会・企画展の開催
  • 社会的なプロジェクトの実施(音楽レーベルなど)

組織

ORGANIZATION

従業員数推移

2025年2月から2025年12月の期間を集計
※厚生年金の被保険者のデータを使用しています。従業員のほかに代表者、役員、一部のパートタイマー・アルバイトも含まれる場合があります。

株式会社へラルボニーのメンバー

表示できるメンバーがいません

カルチャー

CULTURE

メンバーの声

現在、掲載可能な情報がありません。

匿名でこの企業の「メンバーの声」掲載をリクエストできます。クリックするとリクエスト画面(チャネルトーク)が起動します。

資金調達

FUNDING

※ 登記簿より金額を推計
※ 登記簿に掲載されていない資金調達情報は除く

時期評価額累計調達額
2024年63億円20億円(+13億円)
2023年23億円7億円(+5億円)
2021年12億円2億円

求人

JOBS

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

岩手県盛岡市開運橋通2-38 @HOMEDELUXビル4F

設立

2018-07

資本金

-

コーポレートサイト

http://www.heralbony.jp/

株式会社へラルボニー

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社へラルボニーの企業情報

※求人を除く企業情報は、Web公開されている情報を元に、株式会社HERPが独自に作成しております(情報の修正依頼については依頼フォームよりご連絡ください)。

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

サブスクリプションビジネスの成長を支援するSaaS企業。クラウド型の販売・請求管理システム「Scalebase」を提供し、企業の試行錯誤や挑戦を支える。ハイブリッドな働き方やオーバーコミュニケーションを重視し、メンバーの自律性を尊重した組織運営を行う。

従業員数
30
設立年数
8
評価額
54.2
累計調達額
21.3

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社LOWCAL

プライバシー・セキュリティ
マーケティング
EC

IT・インターネット関連産業に特化した総合サービス企業。システム開発からWEBマーケティング、EC支援まで幅広い事業を展開。顧客満足度向上と地域社会への貢献を目指し、最先端技術を活用。東京・福岡の2拠点で、情報セキュリティに配慮しつつ、柔軟な創造性と専門家連携によりカスタマイズされたソリューションを提供する。

従業員数
70
設立年数
16
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

ワイヤレス給電技術を核とする企業。医療機器の研究から発展し、FA・ビル管理・医療分野で事業展開。IoT時代の配線・バッテリー問題を解決するため、独自の空間伝送型ワイヤレス給電ソリューション「AirPlug™」を開発。IoE社会実現に向け、様々なデバイスのワイヤレス化を推進している。

従業員数
88
設立年数
6
評価額
71
累計調達額
40.6

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

B2B営業を行うSFA導入企業。営業組織の生産性向上と文化変革を目指し、セールスイネーブルメントSaaS「SALESCORE」を提供。データ分析と理論を組み合わせ、再現性の高い成果創出の仕組みを構築。目標達成を「瞬間」から「文化」へと変革する支援を行う。

従業員数
72
設立年数
8
評価額
18.7
累計調達額
2.5