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株式会社eiicon
メディアプラットフォーム
従業員数
104
設立年数
3年目
評価額
-
累計調達額
-

オープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」の運営を中心に、企業の戦略立案からパートナー探索、事業化までの支援を一気通貫で提供する企業。加えて、ビジネスパーソン向けメディア「TOMORUBA(トモルバ)」を通じて、全国のスタートアップから自治体・大学に向けて資金調達や共同研究に関するノウハウ、プロモーション情報を発信。地域イノベーションの推進に注力し、共創を起点に新規事業と社会の持続的成長を後押しする存在として機能している。

本社所在地
東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル2号館 3F
設立
2023年04月
資本金
コーポレートサイト
https://corp.eiicon.net/

株式会社eiicon
31_【アライアンス推進室】アライアンスセールスの求人

募集概要

累計34,000社の企業登録を誇る日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム『AUBA』はInnovation As A Serviceを展開し、オープンイノベーションを体系的に実践しながら事業創造を行うことができる自立自走型イノベーション支援を行っています。 全国の企業には経営課題を新規事業創出で解決していくことが求められています。 大手企業はコンサルファームの活用、投資子会社設立などの手段が台頭する一方で、中堅・老舗の地場企業には「新規事業創造」のための手段がまだほぼ存在していない状況です。 地域金融機関や自治体等とのアライアンスを通じて、地域企業に対して事業創造の手段としての「オープンイノベーション」を伝え、新たな事業の柱を生み出していく支援を行います。 【業務内容詳細】 2024年11月に組成したアライアンス推進室は、新たな提携先となる金融機関等の開拓から、地域における『AUBA』営業戦略の推進を担っています。 立ち上げ間もない組織のメンバーとして、体制作りから一緒に行っていただきます。 ・アライアンス戦略設計 ・新たなアライアンス先となる地域金融機関や自治体、商工会をはじめとする地域パートナーの開拓・提携交渉・契約 ・アライアンス先と連携した顧客開拓施策の企画・実行 ・アライアンス先との中長期的なリレーション構築_『AUBA』の理解促進を目的とした現場部門向け勉強会の企画、運営等 ・社内関係部署との連携 【アライアンス推進室について】 現在はメンバー1名で試行錯誤を繰り返しながら運営しています。 中長期計画における中核ポイントとなるアライアンス戦略をリードする存在として、弊社代表と共に戦略設計から実行までをトータルにお任せするポジションです。

必須スキル

下記すべてのご経験をお持ちの方 ・金融機関とのアライアンス経験 もしくは 金融機関での企業支援経験 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験

歓迎スキル

・自治体とのアライアンス経験 ・事業会社での新規事業開発経験 ・新規事業やオープンイノベーション実践支援経験 ・マネジメント経験

求める人物像

応募概要

給与

年収700-1,200万円 ・年俸制(年収÷12で月収計算) ・みなし残業30時間(超過分は追加支払) ※ポジションにより時間外手当は職務手当に代わる場合がございます ※6ヶ月間の業務委託契約後、正社員登用とする場合がございます

勤務地

◆本社 112-0004 東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル2号館 3F ◆東海支社 466-0064 愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32 STATION Ai内

雇用形態

正社員または業務委託

勤務体系

◆勤務時間 フルフレックス制度(コアタイム無し) ※標準勤務時間 10:00~19:00 ※週2‐3日のリモートワーク ◆休日 完全週休2日制:土日祝 <その他休暇> 年次有給休暇(10日間 ※入社時期により変動) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 夏季休暇(5日間 ※入社時期により変動)

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助 慶弔見舞金 ベビーシッター利用費補助 リージョンワーク制度(キッチハイク)

更新日時:

2025/08/22 01:41


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