従業員数140名・設立年数16年・評価額未公開・累計調達額未公開・東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階
株式会社サイバーセキュリティクラウドの
国内セールス(新卒)の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
国内導入社数・サイト数No.1、利用継続率98.9%!全世界100カ国以上にユーザーが広がっている高品質のWebセキュリティサービスのセールスを担う仕事です。 文理関係なく、お客様の課題に向き合って一緒に解決していきたい、という方を歓迎します! 【雇い入れ直後】 ■仕事内容 自社セキュリティサービスをより多くのクライアントに利用いただくための窓口となるお仕事です。マーケティングチームと密接した連携を取りながら、顧客獲得から商談化までのプロセスを担当していただきます。先輩や上司のアドバイスを受けつつ、お客様が安心、安全にご利用、ご継続いただけるよう、セールス施策を自ら工夫して組み立てていくことができます。小さな組織ですので、うまくいった施策はプロジェクト化し、チーム全体での獲得・満足度向上を実現できる仕組み作りなど、裁量を持って挑戦することが可能です。 リリースから3年半で国内導入社数1位(※1)を獲得したプロダクトを含め、全て自社内で開発&改善をしている製品ばかりですので、自信を持って顧客に提供することができるのもやりがいの一つです。また、エンジニアとの距離も非常に近い組織のため、グローバル水準の最先端のITインフラ・セキュリティ対策領域の知見・経験を積むことができます。 将来的には、インサイドセールスのリーダーやマーケターやセールスへのキャリアチェンジも可能です。 【変更の範囲】 ・会社の定める業務 ※1:富士キメラ総研「2024 ネットワークセキュリティビジネス調査総覧市場編」2024年12月19日発表
求める人物像
QUALIFICATIONS
必須スキル
ESSENTIAL CLIETERIA
スキルは特に必要ありませんが、 募集対象は2026年3月卒業見込みの方となります
歓迎スキル
DESIRABLE CLIETERIA
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待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
◆院了 ・基本月額:224,000円 ・固定残業手当(諸手当):70,000円 ◆大卒 ・基本月額:203,450円 ・固定残業手当(諸手当):63,550円 ※基本的には記載の給与額を支給しますが、業務遂行力が高い方に関しては当該金額を超えて給与支給の可能性があります。 ※ 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、40時間分(院卒:月70,000円・大卒:月63,550円)を支給 (超過分は別途支給)
勤務地
【雇い入れ直後】 本社 〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階 ※目黒駅直結(JR山手線、東急目黒線、東京メトロ南北線、都営三田線) 及び労働者の自宅 【変更の範囲】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
雇用形態
正社員
勤務体系
フレックスタイム制(コアタイムなし、7:00~21:30の間で自由に設定可) ・月間の労働時間数は、月内営業日×8時間です。 (例)月内営業日が20日だった場合、労働時間数は160時間となります。 ・基本的に労働時間数を満たしており、業務上支障がない限り、超過した時間数を利用しお休みや中抜けも可能です。
試用期間
試用期間あり(3か月間 )※試用期間勤務条件に変更なし
福利厚生
【福利厚生・社内制度】 ・慶弔見舞金/出産祝い金 ・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険等) ・PC/スマートフォン(一部職種のみ)支給 ・書籍購入補助制度(5,500円/月)/資格取得支援制度 ・社員持株会(奨励金15%) 【オフィス紹介】 ・駅改札脇のエレベーターから直結 ・フリーアドレス制(モニター常備) ・集中スペース/フォンブース完備 ・カフェスペース(カウンターバー/ソファ/プロジェクター/ゲーム機常備) ・ウォーターサーバー(炭酸水機能あり)/コーヒーサーバー常備※飲み放題 ・フリードリンク/フリースナックあり※18時以降はビールも無料
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階
設立
2010-08
資本金
資本金:1023百万円(2025年3月末現在)
コーポレートサイト
https://www.cscloud.co.jp/
求人の最終更新日時: 2025/07/30 15:40
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netkeiba・netkeirinなどのメディア運営で培った大規模サービス運用力と、CMS『WEB SPIRAL』や会員アプリ基盤といった自社プロダクトを掛け合わせ、ユーザーにも事業者にも価値を出す“メディア×ソフトウェア”の会社。ビジョンは“好きなことで世界をつなぐ”、経営理念は“新たな文化の創造”。MIXIグループとして渋谷駅直結のオフィスを拠点に、産業のDXやファン体験のアップデートに挑戦している。