Creww株式会社の

【バックエンドエンジニア募集】スタートアップ支援の自社サービスの既存開発と新規開発に携われる！/リモート勤務・フレックス勤務可の求人

募集概要

【会社概要】 _______________________ Crewwは「大挑戦時代をつくる。」のビジョンのもと、デジタル技術を使った新規事業や、社会や企業の課題解決に「挑戦したい人」をトータルサポートする企業です。スタートアップ・事業会社・個人、それぞれの挑戦を応援しています。 自社サービスのCreww Growthは、企業とスタートアップがオープンイノベーションを通じて継続的な事業成長を実現できる”成長”のプラットフォームです。あらゆる制度の事業課題を解決したい企業と成長を加速させたいスタートアップのアイデアを組み合わせ相乗効果を生み出すことによって双方の成長に寄与していきます。 ■今後の展望 我々の今後の挑戦は「海外への挑戦」、日本のスタートアップを海外の企業と繋げること、海外のスタートアップを日本企業と繋げ日本の未来を成長加速させることです。 ▶直近の取り組み（レアル・マドリードとの取り組み） https://www.wantedly.com/companies/creww/post_articles/882934?status=success 【業務内容】 _______________________ ■全開発工程 ・企画 ・要件定義 ・アーキテクチャ設計 ・技術選定・検証 ・概要設計、詳細設計（必要だと思われるドキュメントに絞って作成） ・プロダクションコードとテストコードの実装とそのレビュー ・ 機能テスト、受け入れテスト ・リリース ・問い合わせ対応 【一緒に進めていきたい開発について】 _________________________________＿ Creww Growthをはじめとした既存サービスの開発、新規サービス開発。その比重はその時の状況に応じて変わりますがどちらにも携わっていただきます！ ■既存サービス開発に関しては新規機能開発から不具合改修、アラート対応、経営メンバー/Biz/CSからの問い合わせ対応からフレームワークやライブラリのバージョンアップまで全ての業務に携わることが可能です。 ■また、新規サービス開発に関しては企画（ペルソナ作成、シナリオ検討、関係者ヒアリング、など）から参加が可能ですし、要件定義、技術検証といった初期の初期から携わり、実装とリリースとその後の保守までチーム一丸となって担当して頂くことになります。他社では開発メンバーは携わることがなかなか難しい初期のフェーズから関わることが出来ることが魅力です。 【当社は他者の意見を尊重し、自主的に行動するメンバーに向いている印象です】 ___________________________________________________________ リモートワークが基本で、コミュニケーションはSlackやビデオ会議を利用してます。エンジニアは裁量労働制で柔軟な勤務が可能で、会社全体として家庭や育児に理解があり、協力的な職場環境です！ この環境では、他社が実践していないドメイン駆動設計やCICDの自動化、リファクタリングなどのプラクティスを学びながら、自ら考えてプロジェクトを進める経験が得られます。他社が試みていないビジネスモデルを追求する際には技術的な挑戦があり、スキルアップの機会が豊富です。 ■いちバックエンドエンジニアからフルスタックをめざせます！ フロントエンドチームにはエキスパートがおり、フロントエンドスキルの向上が可能。バックエンドエンジニアはインフラエンジニアも兼任しており、インフラ業務にも携われます。 また、プログラマとしてのキャリアはテックリードとしてリードする道と、個々の技術を磨き続ける道の2つのキャリアがサポートされます。 その他のキャリアについても相談に乗ります！ 【現在の開発環境】 _______________________ ◉　言語／フレームワーク バックエンド：Kotlin / Spring Boot フロントエンド：TypeScript / Next.js / Amplify ◉　CICD - CIrcleCI ◉　インフラ環境 - AWS ECS / RDS(PostgreSQL / MySQL) / ElastiCache(Redis) - Docker ◉　バージョン管理 - Git、GitHub ◉　開発手法 - スクラム