HERP Career
検索
(株)AgeWellJapan

従業員数8設立年数6評価額10.1億円累計調達額2.1億円東京都渋谷区渋谷1丁目15番12号 レイドアウト渋谷 5F

(株)AgeWellJapanの求人一覧(株)AgeWellJapanのtoBシニア事業 事業部長の求人

(株)AgeWellJapan

toBシニア事業 事業部長の求人

「Age-Well社会」の実現を共に|企業アライアンスを推進する事業部長募集

年収600~1,008万円
東京都渋谷区
正社員

求人概要

JOB DESCRIPTION

■業務概要 アライアンス事業部の事業部長として立ち上がったばかりの組織を率いながら、先頭に立ってアライアンス事業のグロースを担っていただきます。 上流工程だけでなく、新規のリード獲得からアライアンス協業後のプロジェクト推進まで実際に手を動かしながら事業全体のグロースをいただきたいと思っています。 ■具体的な職務内容: ・アライアンス事業のグロースに向けた事業戦略の策定 ・アライアンス事業部の事業企画・事業管理 ・新規アライアンス先の新規開拓 ・既存アライアンス先との協業スキームの構築/アライアンス営業 ・アライアンス協業案件推進、管理

求める人物像

QUALIFICATIONS

必須スキル

ESSENTIAL CLIETERIA

・弊社理念に共感いただける方 ・スタートアップに近しい環境でのサービスグロース経験 ・2年以上の無形商材のアライアンスセールスの経験 ・2年以上の営業組織のマネジメント経験

歓迎スキル

DESIRABLE CLIETERIA

・事業企画や事業責任者の経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

BENEFITS AND CONDITIONS

給与

600~1,008万円 SO検討可

勤務地

東京都渋谷区渋谷1丁目15番12号、レイドアウト渋谷503

雇用形態

正社員

勤務体系

10:00~19:00 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分(13:00~14:00) 間外労働有無:有 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社日により調整)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇

試用期間

3ヶ月(給与に変動はありません)

福利厚生

通勤手当:交通費(全額支給)、社会保険:各種社会保険完備

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都渋谷区渋谷1丁目15番12号 レイドアウト渋谷 5F

設立

2020-01

資本金

41,000,000円

コーポレートサイト

https://agewelljapan.co.jp/

(株)AgeWellJapan

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

(株)AgeWellJapanの企業情報

求人の最終更新日時: 2025/10/21 18:02

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

「Moving Entertainment ― すべての移動を、新しい発見と感動に。」を掲げ創業。移動が生み出す経済効果を最大化し、地域の持続的な発展に寄与することを使命としている。テクノロジーとエンタメの力で人々の心を動かし、すべての場所に人が集まる理由をつくる。地域の未来を明るくするために、デジタルとリアルの融合を通じて新しい価値を生み出し続けている。

従業員数
15
設立年数
3
評価額
11
累計調達額
4.1

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社SalesNow

AI
データ分析
B2B

AI拡張型企業データベースクラウド「SalesNow」を中核に、営業支援とデータ活用を通じてB2B組織を強化するテック企業。国内最大級の企業データを基盤に、営業リスト自動生成やリード分析を実現。SaaSプロダクト「SalesNow Form」「SalesNow Target」などを展開し、営業の非効率を解消。データとテクノロジーで仕組みを変え、誰もが活躍できる社会の実現に挑むことで、営業DXの推進と明るい未来づくりを支援している。

従業員数
26
設立年数
7
評価額
12.5
累計調達額
3.9

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

生成AIを活用したカスタマイズ型ソリューションを提供する企業。「テクノロジーピース」と呼ばれる独自システムを用い、顧客サービスや業務効率化、新規事業開発などの分野で企業の課題解決を支援する。高性能エージェントによる次世代RAG構築や多言語対応アバターなど、先進的なAI技術を駆使し、企業の潜在的可能性を引き出す。

従業員数
16
設立年数
4
評価額
11.5
累計調達額
1.9

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

製造業、特に中小部品メーカーの課題解決を目指す企業。見積支援システム「匠フォース」を開発・提供し、データ活用で適正価格判断を支援する。産学官連携や資金調達を通じ、人材不足や技術承継問題に取り組み、日本のモノづくりの持続可能性向上を図る。

従業員数
26
設立年数
6
評価額
10.7
累計調達額
2.3
応募へ進む