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04003_ベンチャー企業パートナー
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募集概要
【会社について】 弊社グループは、「フェアに挑戦できる、未来を創る。」をビジョンとして、その実現のため、「カネ・ヒト・情報へフェアにアクセスできるプラットフォームを創る」ことに取り組んでおります。中期的には「未上場株式の民主化」を行い、中長期的には「金融市場をDXでリプレイス」を行うことを目指しております。 政府は2022年11月に「スタートアップ育成5か年計画」を策定し、スタートアップへの投資額を現状の8,000億円規模から2027年までに10兆円規模へ拡大することを目指しています。 弊社は、「ユニコーン企業が生まれにくい環境を変えたい」という想いから、2017年5月、個人投資家が未上場のスタートアップ企業に直接投資できる株式投資型クラウドファンディングを開始しまた。2022年11月からは、特定投資家向け銘柄制度(J-Ships)を活用した大型の資金調達サービスも提供しています。 弊社グループは、スタートアップへの資金供給の仕組みを提供するとともに、その後の事業成長支援に寄与したSaaSサービスや投資家の株式売却などの出口戦略のサービスも提供しており、スタートアップのエコシステム全体の発展に寄与しています。 【ミッション】 主に、当社の株式投資型クラウドファンディングプラットフォームで資金調達するベンチャー企業の募集までのコンサルティング、デューデリジェンス、調達後のサポートをご担当いただきます。 調達前後ではベンチャー経営者と密にコミュニケーションをとり、経営方針を理解し将来性を見出し目標金額達成までの伴奏を行うお仕事です。 【具体的な業務イメージ】 - クラウドファンディングを活用いただく企業に対し、経営全般(人・モノ・カネ)に関する相談やアドバイス - 資金調達前後の財務状況や事業進捗状況の確認 - 投資家からいただいたお問い合わせやご要望に対しての回答のサポート・アドバイス - 資金調達前後の株主管理や総会開催のサポート 【ポジションの魅力】 - ベンチャー企業は人・モノ・お金という経営資源が潤沢ではない企業も多く、限られた経営資源を最大限に活用して成長を支援することが求められるため、経営の現場に近い経験が得られます。 - 資金調達前後にお困りごとのご相談をいただくことも多く、経営面全般や事務的手続きなど、幅広い領域からベンチャー企業を支援することができます。 - 当社で蓄積したノウハウを駆使し、必要に応じて弁護士等の専門家と連携しながらベンチャー企業のサポートを行うため、大きな責任を担うとともにやりがいのある仕事です。 - 様々な業界や経営に関する知識を得られると同時に、経営者と接する機会が多くコミュニケーション能力が求められるため、個人の成長にも繋がります。 【組織構成】 配属となる発行者審査部には提供するサービスごとに審査を行うグループがあります。 部長 1名 メンバー 14名(正社員10名、インターン・パート4名) ◆2025年度版 会社説明資料はこちら https://note.com/fundinno/n/na03f5bc796f2
必須スキル
・社会人経験(5年以上) ・ベンチャー企業が抱える、簡単に答えが導き出せない課題に対して、社内外の専門家も巻き込み、チームで共同して課題解決に導くことができる方 上記に加え以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・会社法や金融商品取引法に関連した実務経験をお持ちの方 ・ベンチャー企業・中小企業向けのコンサル業界のご経験がある方 ・ベンチャ企業に対するエクイティ投資業務・融資業務のご経験がある方
歓迎スキル
・業務で経営陣とのコミュニケーション経験がある方 ・法律系の国家資格学習経験がある方 ・有価証券報告書等の開示書類の作成・実務経験がある方 ・日商簿記3級相当の知識がある方
求める人物像
ベンチャー企業に関心があり、最後まで諦めずに意欲を持ってサポートに取り組める方
応募概要
- 給与
経験・スキル・能力に応じて決定いたします ※固定残業時間:30時間 ※給与改定:年1回(1月) ※賞与:会社の業績や個人の評価を勘案し支給することがある。(前年度支給実績なし)
- 勤務地
東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町3F (週2リモート可)
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
フレックスタイム制 (コアタイム11:00〜16:00、フレキシブルタイム6:00~11:00/16:00~22:00) ※標準的な勤務時間:9:00〜18:00(8時間/日)
- 試用期間
試用期間:3ヶ月(6ヶ月までの延長の可能性あり) ※試用期間中の待遇変更無し
- 福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 退職金制度:なし 従業員持株会
更新日時:
2025/09/27 01:50