【キャリア】インサイドセールス 　マネージャーの求人

インサイドセールスという役割や部門が日本でも急速に広まる中、私たちは、 50名ほどのインサイドセールスチームを率いるマネージャーを求めています。 インサイドセールスは、単にリードを商談化するだけでなく、商談の質・量の両方をコントロールする 「司令塔」のような役割を担います。本ポジションは、チームメンバーの日々の業務を管理し、 地道で泥臭い仕事でもやり抜く力を引き出し、目標達成へと導くことがミッションです。 日々変化と挑戦が求められる環境で、チームを率いるマネジメント力、メンバーの成長を促す育成力、 そして組織全体の生産性を向上させる推進力が活かされます。 私たちは、あなたのリーダーシップと経験で、チームをさらなる高みへと引き上げてくれることを期待しています。

・組織変化のスピードや大きさを楽しみながら働ける方 ・組織およびお客様からの期待を超えることにやりがいを感じる方 ・成果やお客様への価値貢献のために学ぶ努力ができる方 ・「なぜできないのか」ではなく「どうやったらできるのか」を考えられる方 ・組織やお客様の課題を自分ゴトとして捉えて解決に向けて思考できる方

・BtoB SaaS企業におけるインサイドセールス部門でのマネジメント経験（3年以上目安） ・10名以上の組織マネジメント経験　 ・KPI設計、パイプライン管理、予実管理を通じて事業成果を創出した経験

・SaaSのインサイドセールス／オンラインセールス経験 ・Salesforceの利用経験がある方 ・The Modelの理解がある方 ・メンバー／組織マネジメントの経験

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