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株式会社オロの製品開発エンジニア(東京)の求人
製品開発エンジニア(東京)
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募集概要
# 仕事内容 数多くの中小・ベンチャー企業が上のステージへと登るためのシステムとして生み出された「ZAC」は、人の自然な行動や思考を阻害するのではなく、その潜在的な可能性を引き出す製品として新たなステージを目指していきます。製品開発エンジニアはその中心にいる存在です。 製品開発エンジニアは少しでも良い機能をZACに実装し、製品価値の向上を目指します。 ### 具体的な業務内容 * ユーザーがストレスを感じない、直感的で使いやすいアプリケーションの設計・開発 * プロダクト全体で利用するライブラリの設計・開発 * 多様なお客さまのニーズに応える汎用的なプロダクトの設計・開発 * パフォーマンス向上やCI/CDのためのアーキテクチャ開発製品を進化させ、価値のある機能をお客様に送り届けるためのDevOps活動 ### 主な使用技術 * バックエンド ASP.NET(C#), ASP (VB Script), Microsoft SQL Server, Entity Framework, Dapper, AutoMapper, LightInject ... * フロントエンド (PC版) TypeScript, HTML5, SCSS, Angular, RxJS, ngrx, webpack ... * フロントエンド (モバイル版) TypeScript, HTML5, SCSS, Vue.js, RxJS, webpack ... * CI/CD基盤 TypeScript, HTML5, SCSS, React, Jenkins, AWS(AppSync, CDK, DynamoDB, Step Functions, ...) * テストフレームワーク MSTest, Jest ... * 開発ツール コミュニケーション:Slack VCS:Git (Gitlab) プロトタイプ作成:Adobe XD ナレッジ管理:GROWI プライベートパッケージ管理:NuGet, verdaccio ### 仕事を進める上で重要となるスキル・知識 * Web開発に関する知識(Web, DB, ネットワーク, セキュリティ, OS, 言語)を満遍なく活かして問題解決に携わります。 * 共通ライブラリ、アーキテクチャ、フレームワークを考案して実装する、技術のための技術力を磨く事も大切です。 * 自社製品なので、仕様を理解して自分が行う開発に関して解決したい課題や背景を理解して進める事が重要です。
必須スキル
* 学業または業務を通じて 2年以上のプログラミング経験 があること ※スクールのみの経験は不可 * ビジネスロジックやドメイン知識の習得に積極的に取り組めること
歓迎スキル
* データベース(RDB)の設計、開発経験 * .NET Frameworkや.NET Coreを使ったバックエンドの開発経験 * AngularやVue.jsといったJavaScriptフレームワークを使用したフロントエンドの開発経験
求める人物像
* 自分で考え、理想を抱き、突き詰められる方 * 自分のアイデアを製品・サービスに活かしたい方 * ユーザーの視点に立った製品・サービスづくりがしたい方 * 世の中に新しい価値を生み出したい方
応募概要
- 給与
年収 4,000,000 円 - 7,200,000 円 月給:33.3万円~60万円 + 諸手当 ※月20時間分の固定残業代(44,520円~80,220円)を含みます ※20時間を超過分は時間外勤務手当を支給します ※保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定します
- 勤務地
東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル JR・東京メトロ南北線・都営三田線 目黒駅 徒歩10分
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
9:30~18:30(実働8時間 / うち休憩1時間) 選択的週休3日制「サンライフ」 土・日の他に、火・水・木から休日を選択できます。また、一日の労働時間を8時間・10時間のどちらかから選ぶことができます。※管理職除く 子育て支援勤務制度「コアライフ」 10時~16時を出社して勤務する時間とし、それ以外の時間は働く場所(オフィスor自宅)と時間を柔軟に選択できるようにすることで、家庭や子育てとの両立を支援します。
- 試用期間
試用期間:3ヶ月の末日(試用期間中の待遇に変わりはありません)
- 福利厚生
* 副業可(申請、許可は不要) * Oron(社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度) * Make The Vision/Venture Program(新規事業を継続的に創出するための制度) * 同好会制度 * 教育研修奨励金制度 * 資格一時金制度 * キャリアトランスファー * 海外赴任立候補制度 * 各種保養施設 その他の手当: * 従業員持株会制度:奨励金50%を支給 * 通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) * 近隣手当:事業所から3km以内居住で月30,000円 ※管理職除く * 扶養手当:18歳未満の扶養家族(子ども)1人につき、10,000円/月 * 技能資格手当:TOEIC850点以上/中国語検定準一級もしくはHSK検定6級以上で、10,000円/月 * 非喫煙者手当:非喫煙者の従業員が申請すると、1,000円/月 * 健康促進手当:1日平均8,000歩以上歩いた従業員に1,000円/月
更新日時:
2025/09/27 02:02