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【業務内容】 ■横浜バニラ株式会社は、代表の髙橋優斗が立ち上げた、横浜発の新定番ギフトスイーツ「横浜バニラ」を企画・販売するスタートアップ企業です。「美味しい！楽しい！嬉しい！」ブランド体験を軸に、【国民的ギフトスイーツを創る】ことを目指しています。売上高は前年比200%以上を達成。現在、創業3期目を迎え、事業および組織のさらなる成長に向けて、各ポジションの中核メンバーを募集しています。 財務担当として、資金調達、事業計画作成、予実管理など経営基盤となる重要ポジションを担っていただきます。 ・財務状況の可視化、経営陣への提言 ・事業計画（PL/BS/CF）の策定・更新、予実管理 ・資金調達（エクイティ・デット）の企画・実行 ・既存株主・金融機関・見込み投資家向けの報告資料作成・対応 ※変更の範囲：会社の定める業務

■横浜バニラ株式会社は、代表の髙橋優斗が立ち上げた、横浜発の新定番ギフトスイーツ「横浜バニラ」を企画・販売するスタートアップ企業です。「美味しい！楽しい！嬉しい！」ブランド体験を軸に、【国民的ギフトスイーツを創る】ことを目指しています。売上高は前年比200%以上を達成。現在、創業3期目を迎え、事業および組織のさらなる成長に向けて、各ポジションの中核メンバーを募集しています。 店長候補は、お客様に直接ブランド体験を届けるブランドの顔です。 接客だけにとどまらず、スタッフ教育、VMDの最適化などお客様に満足していただける環境を各店舗で実現するために日々挑戦していただきます。 まだ完成している組織ではないからこそ、店長職だけにとどまらず、早い段階で、エリアマネージャー、店舗開発、店舗人事などのキャリアを目指す事もできます！ 若いスタートアップ企業だからこそ実現できる【スピード感】のある環境でブランドと自分自身を成長させたいと思っている方を大募集です！ 《主な業務》 【常設店舗店長】 ・常設店舗の販売接客、店舗管理・運営 ・常設店舗人材の教育、モチベーション管理、アルバイト採用 ・予算達成に向けた、販促企画やVMDの提案から実行 【催事店舗店長】 ・催事店舗の販売接客、店舗管理・運営 ・催事店舗人材の教育、モチベーション管理、アルバイト採用 ・予算達成に向けた、販促企画やVMDの提案から実行 ・催事場の次回会期獲得に向けた各取引先との関係性構築 ・催事売り場の設営、撤収 ※本人の希望と適性を考慮して、常設店舗の店長、催事店舗の店長、常設店舗の副店長、店員、いずれかで検討させていただきます。ご希望を叶えられない可能性もございますが、選考中に想定ポジションをお伝えさせていただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ■横浜バニラ株式会社は、代表の髙橋優斗が立ち上げた、横浜発の新定番ギフトスイーツ「横浜バニラ」を企画・販売するスタートアップ企業です。「美味しい！楽しい！嬉しい！」ブランド体験を軸に、【国民的ギフトスイーツを創る】ことを目指しています。売上高は前年比200%以上を達成。現在、創業3期目を迎え、事業および組織のさらなる成長に向けて、各ポジションの中核メンバーを募集しています。 経営企画部は、当社が『非連続的な成長を実現するための課題を最前線で解決していく』少数精鋭のチームです。 ・既存ブランド推進 ・新規事業開発 ・原価及び利益率の改善 ・マーケティング施策設計、推進 ※変更の範囲：会社の定める業務

■横浜バニラ株式会社は、代表の髙橋優斗が立ち上げた、横浜発の新定番ギフトスイーツ「横浜バニラ」を企画・販売するスタートアップ企業です。「美味しい！楽しい！嬉しい！」ブランド体験を軸に、【国民的ギフトスイーツを創る】ことを目指しています。売上高は前年比200%以上を達成。現在、創業3期目を迎え、事業および組織のさらなる成長に向けて、各ポジションの中核メンバーを募集しています。 店舗開発部では、成長の重要なキーである、百貨店・商業施設・卸先との関係を築き、常設店舗・卸売り場・催事売り場を獲得していただきます！ バイタリティに溢れる『圧倒的行動力』で当社の成長を牽引してくださる方大募集です！ ・常設店舗の獲得：百貨店・商業施設への出店提案、条件交渉、契約 ・催事売り場の獲得：百貨店催事場の会期獲得、出店条件交渉、什器デザイン進行 ・卸売場の獲得：卸先の新規開拓、取引条件交渉、ルート営業、売上向上に向けての販促提案 ・出店判断のための収支試算、各館・競合の動向調査 ・店舗運営・催事運営・商品開発チームとの連携 ※ご本人の希望と適性を考慮し、常設店舗獲得・卸売り場獲得のいずれかを中心に ご担当いただきます。想定ポジションは選考中にお伝えします。 ※変更の範囲：会社の定める業務