株式会社リプロネクスト の全ての求人一覧
株式会社リプロネクスト の全ての求人一覧

01_セールス/事業推進メンバー

顧客の声を、プロダクトの成長につなげる。セールス/事業推進メンバーを募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景についてリプロネクストは、2026年1月にシードラウンドでの資金調達を完了し、自社プロダクト「NOIM」のPMFに向けて、住宅・自治体移住領域を中心に導入と検証を進めています。今後さらに多くの顧客へ価値を届けるため、既存の営業メンバーと一緒に、顧客への提案や事業づくりを進めるメンバーを募集します。現時点で、完成された営業手法や決められた正解があるわけではありません。顧客の声を聞きながら、「誰に、どのような価値を届ければ成果につながるのか」をチームで考え、形にしていく段階です。法人営業の経験だけではなく、これまで人と向き合ってきた経験や、試行錯誤しながら物事を前に進めてきた経験を重視します。■仕事の進め方リプロネクストでは、決められた指示を待つのではなく、目標に対して「何が課題なのか」「どうすれば解決できるのか」「成果につなげるために何をするのか」を一人ひとりが考え、行動することを大切にしています。もちろん、一人ですべてを抱える必要はありません。自分なりに考え、挑戦しようとする人に対して、周囲がその考えを頭ごなしに否定することはありません。必要に応じてアドバイスをしたり、一緒に考えたりしながら、挑戦を後押しします。誰かが答えを用意してくれるのを待つのではなく、周囲を巻き込みながら、自ら仕事を前に進められる方と働きたいと考えています。失敗を恐れず、まずは一歩踏み出せる方にとって、さまざまなチャレンジができる環境です。■このポジションが担う役割・問い合わせや紹介などを通じた見込み顧客への対応 ・新規顧客の開拓および商談の推進 ・顧客課題やニーズのヒアリング ・顧客ごとの提案内容の検討、提案資料の作成 ・商談、提案、クロージングおよび受注後の初期フォロー ・顧客の声や商談で得た気づきの社内共有 ・マーケティング、開発メンバーと連携した改善提案 ・営業資料や営業プロセスの改善、仕組みづくり最初からすべての業務を一人で担当するわけではありませんが、担当範囲を限定せず、事業の状況や自身の強みに応じて役割を広げていただくことを期待しています。

02_セールス責任者(COO候補)

営業組織をゼロから立ち上げる、COO候補を募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。 現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。 創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景リプロネクストは、2026年1月にシードラウンドでの資金調達を完了し、自社プロダクト「NOIM」のPMFに向けて、住宅・自治体移住領域を中心に導入と検証を進めています。今後は、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定に関わるさまざまな領域へ事業を広げ、「人生の大きな意思決定支援」という新しい市場をつくっていきたいと考えています。その実現には、個々の営業活動を強化するだけでなく、顧客や市場を見極め、営業戦略・プロセス・組織を一から設計し、事業成長につなげていくリーダーが必要です。経営陣とともに営業戦略を描き、自ら顧客と向き合いながら営業の型をつくり、将来的には採用・育成を含めた営業組織全体を牽引していただけるセールス責任者を募集します。営業領域にとどまらず、将来的に事業全体を担うCOO候補としての活躍を期待しています。■このポジションが担う役割・「人生の大きな意思決定支援」という新しい市場をつくり、営業組織を0→1→10へ立ち上げる中核リーダー ・営業戦略の設計から実行まで一気通貫で推進 ・将来的に事業全体を統括するCOO候補■業務内容・営業戦略の設計と実行 ・トップ商談、主要顧客への提案 ・営業プロセスの構築・標準化 ・営業組織の立ち上げ、採用、育成 ・マーケ/プロダクトとの連携による事業成長推進

AIエンジニア(リード候補)

AI開発から組織づくりまで担う、リードエンジニアを募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。 現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。 創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景についてリプロネクストは現在、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」のPMFに向けて、住宅・自治体移住領域を中心に導入と検証を進めています。NOIMが一人ひとりの状況や考えを理解し、納得できる意思決定を支援するためには、対話の精度を高めるだけでなく、会話ログを活用して継続的に改善できる仕組みや、さまざまな情報を適切に提供するためのRAG基盤が欠かせません。今後、進学・就職など新たな領域への展開や利用拡大を進めるにあたり、AIモデルの開発・改善から評価、運用までを一貫して推進できる体制を強化する必要があります。そこで、NOIMのAI開発を技術面からリードするとともに、Roomiqとの連携による新しい体験価値の創出や、将来的なAI開発組織づくりまで担っていただけるリードエンジニア候補を募集します。■このポジションが担う役割・NOIMのAIモデル開発を担う中核メンバー ・RAG/会話ログを活用した仕組みづくりを推進 ・AI×3D連携による新しい体験価値の創出■業務内容・NOIMのAIモデル開発 ・RAG/プロンプト最適化 ・会話ログを用いた性能改善 ・RoomiqとのAI連携機能開発 ・クラウド環境でのAI運用

インフラ/バックエンドエンジニア(リード候補)

プロダクトの基盤をリードする、インフラ・バックエンドエンジニアを募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景について「Roomiq」「NOIM」の事業拡大に伴い、利用拡大に耐えられる安定したインフラ基盤と、スケーラブルなバックエンドの構築が必要になっています。今後のプロダクト成長を技術面から支え、基盤づくりをリードしていただける方を募集します。■このポジションが担う役割・Roomiq/NOIMの安定した基盤を支える ・スケールに耐えうるインフラ設計・運用 ・プロダクト成長を技術面から下支えする■業務内容・バックエンド開発(Node.js/Pythonなど) ・クラウド環境(AWS/GCP)の構築・運用 ・ログ基盤、セキュリティの整備 ・性能改善、障害対応

オープンポジション

ポジションにとらわれず、一緒に事業をつくりたい人を募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景について掲載しているポジション以外にも、リプロネクストのフェーズや事業に共感してくれる方との出会いを大切にしています。あなたの強みと会社のニーズが重なる領域で、一緒に事業をつくっていきましょう。■業務内容参画いただく方のスキル・経験・志向をもとに、ともに決めていきます。 何がしたいか、何が出来るか教えてください!

デザイン責任者(CDO候補)

プロダクトから会社の発信まで、デザインで経営課題を解決する責任者を募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。 現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。 創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景についてリプロネクストは現在、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」のPMFと、体験型デジタルスペース「Roomiq」の事業拡大を進めています。今後、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定に関わるさまざまな領域へ事業を広げていくためには、機能や情報を分かりやすく届けるだけでなく、ユーザーが安心して相談・比較・体験できる一貫した体験設計が必要です。また、プロダクトだけでなく、コーポレートサイト・営業資料・ピッチデック・採用広報など、会社と社外をつなぐあらゆる接点で、リプロネクストが目指す未来や価値を一貫して伝えていく必要があります。そこで、プロダクトのUI・UXからブランド全体の表現までを横断して設計し、デザインの力で事業と会社の成長を牽引していただけるデザイン責任者(CDO候補)を募集します。■このポジションが担う役割・プロダクト(Roomiq/NOIM)のUI/UX〜3D空間の体験設計をリード ・コーポレートサイト・名刺・ピッチデックなど会社の発信物すべてのデザイン統括 ・経営層と連携し、デザインで経営課題を解決する 自ら制作するだけでなく、経営・事業上の優先順位を踏まえたデザイン方針の策定や、社内外のメンバー・パートナーとの連携も含めて、デザイン全体をリードしていただきます。■業務内容・Roomiq/NOIMのUI/UX設計 ・3D/バーチャル空間のデザイン監修 ・コーポレートサイト・LP・資料・名刺などのデザイン制作・管理 ・ピッチデック・提案資料のデザインディレクション ・デザインガイドライン・ブランドルールの構築 ・経営会議への参加、デザイン視点での課題提起

フロントエンドエンジニア(リード候補)

プロダクトのUI/UXをリードする、フロントエンドエンジニアを募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。 現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。 創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景について「Roomiq」「NOIM」の事業拡大に伴い、機能開発だけでなく、ユーザーが迷わず相談・比較・体験できるUI・UXの向上が重要になっています。プロダクトの体験価値を高め、フロントエンド開発をリードしていただける方を募集します。■このポジションが担う役割・RoomiqのUI/UXを次のフェーズへ進化させる ・3D体験を含むプロダクトの操作性・体験価値向上 ・成長フェーズのプロダクト開発を担う中核メンバー■業務内容・React/TypeScriptによるフロントエンド実装 ・Roomiqの機能追加・改善 ・UI改善、管理画面開発 ・API連携

人事責任者(CHRO候補)

組織と文化をつくる、人事責任者(CHRO候補)を募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景シリーズA以降の組織拡大を見据え、採用・評価・育成の仕組みをゼロからつくっていただける人事責任者を求めています。現在は、評価・等級の基本方針を検討し始めた段階です。今後の組織拡大に耐えられる制度として設計し、運用につなげていく必要があります。■このポジションが担う役割・シリーズA以降を見据えた採用・評価・育成の仕組みづくり ・組織拡大フェーズにおける人事戦略の設計と実行 ・経営と現場をつなぎ、カルチャーを組織に根づかせる役割■業務内容・採用戦略/採用広報の設計 ・評価制度、等級制度の設計・運用 ・オンボーディング、研修設計 ・組織課題の抽出と改善施策の実行

広報(PR)

PRで会社の価値を引き上げる、広報担当を募集
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。 現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。 創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景についてスタートアップにとって広報は、会社の価値そのものを引き上げる仕事だと思っています。営業やマーケティングが今のニーズに応えて数字をつくる仕事だとすれば、広報はその土台となる会社への信頼と期待をつくる仕事です。お客様・投資家・採用候補者、関わるすべての人に会社のビジョンや実績を正しく伝えることで、営業もマーケも採用も変わる。現在は広報とマーケティングを同じ担当が兼務している状態ですが、事業を次のフェーズへ進めるにあたって、広報を専任で担っていただける方を求めています。■このポジションが担う役割・会社のビジョンと実績を、お客様・投資家・採用候補者に正しく伝える ・代表の言葉とストーリーを起点に、会社への共感と信頼をつくる ・メディア・イベント・SNSを通じた認知と信頼の獲得 ・広報の力で、営業・採用・調達すべてのベースをつくる■業務内容・代表との定期MTGを通じた広報戦略の立案・実行 ・プレスリリースの企画・作成 ・メディアリレーション構築 ・イベント企画・運営 ・広報ストーリーの編集・発信 ・SNS/オウンドメディア運用 ・採用広報・投資家向け情報発信のサポート

長期インターン/新卒候補(ビジネス職)

若いうちから責任ある仕事に挑戦し、実務を通じて力をつけたい方へ
■リプロネクストについてリプロネクストは、「人生の転機を、ワクワクする瞬間に。」をMISSIONに、住宅・移住・進学・就職など、人生の大きな意思決定を支援する会社です。現在は、対話型AIコンシェルジュ「NOIM」と、体験型デジタルスペース「Roomiq」を通じて、一人ひとりが自分を理解し、選択肢を比較・体験し、納得して決められる社会を目指しています。創業10年目を迎える一方、今はもう一度スタートアップを始めるような感覚で、事業・プロダクト・組織をつくり直しているフェーズです。■募集背景についてリプロネクストは、採用枠を埋めるための募集はしていません。一緒に事業をつくれると思った人だけを採用したいと思っています。仕事をおもしろがれる人、自分の頭で考えて動ける人、組織に貢献したいと思える人。華やかなキャリアよりも、自分の人生を真剣に生きたい方に来てほしいと思っています。■このポジションが担う役割・営業・企画・事業推進など、会社の成長とともにキャリアを築く ・若いうちから裁量を持ち、経営に近い環境で動く ・プロダクトや組織づくりに、現場から貢献する■業務内容(配属・志向により異なります) ・法人営業(自治体・製造業・教育機関など) ・プロダクトの企画・改善サポート ・マーケティング・広報活動 ・社内業務の改善・推進