【カジュアル面談への招待状】IPOを共に乗り越える仲間を大募集！！

【事業内容】 ・企業とフリーランスのハイスキル人材をつなぐプラットフォーム『ProConnect』シリーズの運営 ・自社社員が中心となり、企業の課題に合わせてフリーランスのハイスキル人材を組み合わせたコンサルテーションで、企業の課題を解決する『LeanX』シリーズの運営 ▼ProConnectとは 『ProConnect（プロコネクト）』は、フリーランスのコンサルタント（＝ハイスキル人材）と企業をつなぐマッチングエージェントです。 業界でも他に例を見ない、マージンの公開により「透明性」を担保し、「スピード」でお客さま（＝ハイスキル人材・企業）にコミット。 ただの人材エージェントではなく、お客さまと顔が見える関係をつくり、フェアなサービスであることを根幹においています。 https://pro-connect.jp/ ▼LeanXシリーズとは 『LeanX（リーンエックス）』とは、自社コンサルタントが企業の課題を把握し、業界やテクノロジーに対する広い知見で選抜したプロジェクトに適した専門性の高いフリーランスとチームを形成し、企業の変革を最短距離で実現可能とするコンサルティングサービスです。 https://work-x.com/services/ 『LeanDataX（リーンデータエックス）』は、LeanXのなかでもデータを活用し、企業の課題に合わせてオーダーメイドで課題解決を行っています。 https://work-x.com/services/lean-data-x/ 【当社が大切にしていること】 ［VISION］ 　次の100年の「働く」を作る。 ［MISSION］ 　人、企業、この国のためのXを。 ［STATEMENT］ 　Xとは、変革、共創、可能性、未来。 　私たちは、人、企業、この国のためのXを生む。 　時間ではなくスキルを勝ちに変え、人材流動性の高いモデルを定着させ、日本の働く環境に70年以上蔓延るシステムと観念を壊していく。 　さあ、次の100年の「働く」を作るんだ。 ［VALUE］ 1．上を見る 2．バッターボックスに立つ 3．PDDDCA 4．オープンマインド 5．リスペクト 6．データドリブン 7．カスタマードリブン https://work-x.com/aboutUs/ 【募集の背景】 6期目を迎え、今年度の売上は22億円＆前年比成長率151％超を目指すために、50人から100人規模の組織へと成長中です。 そうした増員拡大の背景だけでなく、3年後の上場を見据えて社内制度を整えているフェーズでもあるので、このタイミングでご入社される方は「会社を育てていく楽しさ」「上場の瞬間に立ち会える」という貴重な経験ができます！ 【募集ポジション】※詳しくはカジュアル面談でお伝えします！ ・コンサルタント ・セールス ・エンジニア ・HR ・マーケ　etc 【働く魅力】 ・目標の達成のために、打ち手を考え抜き、実行する力がつく。経営との距離も近いため、営業としての市場価値をあげられる ・コンサル会社の側面も持っているため、会社に在籍している30名程度のコンサルタントと協働、情報交換ができる ・上場をめざしているため、会社を成長させ、会社の大きな変革を経験できる ・社内に開発メンバーがいるため、サービス開発のプロセスや議論を近くで見ることができ、事業開発/推進の機会に携わることができる

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ まずはカジュアルに15～30分ほどお電話/Webツールで会話をしましょう！！ 『とりあえず話を聞いてみよう』という方大歓迎です。 WorkXのプレゼンの機会をください！！ 調整用URL：https://work-x.eeasy.jp/daiki.nakamura.0301/recruithr 担当者：中村(採用担当) ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ■こんな方にピッタリ ・やる気がある人 ・当社のミッション/ビジョンに共感してくれる人 ・頑張ることだけは誰にも負けない人 ＼活躍されている方／ ・外資系Big4出身 ・大手生命保険会社出身 ・リクルート出身 ・ベンチャー企業出身 など、各業界・職種の第一線で活躍してきたハイレベルな人材が活躍しています！ ＼未経験も活躍中！マインド＆ポテンシャル採用実施中／ 「自分の経歴に自信がない・・・」 「経験は浅いけど、人一倍頑張ることだけは自信がある」 「負けず嫌い！！」 そんな方は大歓迎です！ 当社では経歴よりもマインドやポテンシャルを重視した採用を行っています。 ハイレベルなメンバーに囲まれた環境で自らを成長させたいという気持ちがあれば、まずはチャレンジしてみませんか！

・サービスをつくっていくフェーズを楽しめる ・「人」と関わることが好きである ・企業に何かを売ることより「人」の人生にコミットしたい ・大きな会社より、小さい会社で活躍したいというベンチャーマインドがある ・自分が成長することを楽しめる 【組織構成】 ProConnect事業部（事業責任者１名／セールス４名／カスタマーサクセス２名） LeanX事業部　（事業責任者１名／セールス２名／コンサル21名） LeanDataX事業部（事業責任者1名／セールス1名／コンサル3名） 開発チーム（8名） HRチーム（5名） マーケチーム（5名） 20代後半～30代前半までの方で構成されています！