プロダクトマネージャー(PdM/PO)

弊社が開発する「STAFF START」は、世界中の明日を好きなことで生きる人でいっぱいにする “Staff Tech（スタッフテック）“サービスです。 デジタル上で店舗スタッフと顧客を繋ぎECとリアルを融合させることでオンライン上での接客を実現、そしてその接客データの可視化により、これまでなかったオンライン上での個人販売実績による評価を可能にします。 導入ブランド数は2,600を超え、本サービスを利用した年間流通経由売上は1,748億円を突破。リリース以来毎年2倍以上で伸長を続けています。 クライアントはアパレル業界を中心に広がり、現在はニトリ社やヤマダ電機社、カシオ社など多くの業界にご活用の幅が広がっています。 また、LINE社と共同開発したプロダクト「LINE STAFF START」の提供や、Shopify社、シルバーエッグ社など様々な企業と連携するなど、膨大な販売データを活用した複数の大手EC/プラットフォームとのシステム連携を強化しています。 我々のプロダクトのロードマップにはまだまだ新規立案し、仮設検証し、そして実装していきたい新領域が数多くあります！ ぜひプロダクトマネージャーとしてプロダクトの圧倒的な進化を一緒に実現していただけないでしょうか！ 【関連記事】 ・STAFF STARTが7周年を迎え、流通総額1,748億円達成しました！ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000169.000010183.html ・“令和のカリスマ店員“を決める接客コンテスト『STAFF OF THE YEAR』を今年も開催しました！ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000166.000010183.html ■業務詳細 ・自社プロダクトの企画及び機能立案 ・プロダクト要件（仕様）定義及びPRDの作成 ・エンジニア、デザイナーと協業してプロダクトのUIUX基本設計 ■業務で利用するツール ・Google Workspace ・Slack ・Figma ・Confluence ・Jira

下記いずれかのご経験※エンジニアとしての開発経験は必須ではございません ・プロダクトマネジメントのご経験 ・エンジニア/CS/セールスなど部門を横断しプロダクト開発の推進されたご経験 ・自社プロダクトにおけるプロジェクトマネジメントのご経験

・エンジニアとして開発のご経験 ・toBのSaaSプロダクトにおけるマネジメントのご経験 ・toCのネイティブアプリにおけるマネジメントのご経験 ・新規事業やサービスの立ち上げ、リリースまで推進されてきたご経験 ・小売業や店舗販売業務など事業ドメインに対する深い理解

◾️向いている人 ・お客様のメリットを軸に思考し、物事の本質を重視しながら柔軟に変化を楽しめる方 ・自身で課題を発見し、解決策を思案し、実行する、自走して働くスタイルが好きな方 ・自身の思いや意志と同時にデータ（数値、事実）を重要視して意思決定できる方 ◾️求める人物像 1.挑戦心 　失敗することを恐れず、未知の領域に踏み込んでいける人 2.自分に素直 　ダメな自分を受け入れ、素直に向き合う姿勢がある人 3.利他の心 　自分のためではなく、他人のためにも本気で悩み、行動できる人 4.結束力 　信頼できる仲間と共同し、一体感を楽しむことができる人 ＜バニッシュ・スタンダードのパーパス、バリュー＞ ・パーパス 　つまらない常識を革め、新しい時代へ解放する ・バリュー 　1．未来のひとの理想を描こう 　2．挑戦者であり、勇者であろう 　3．VSスピードをしよう 　4．仲良しではなく、仲間であろう また、バニッシュ・スタンダードは、私たちのパーパス、バリューに共感いただける方を歓迎します！ ＜バニッシュ・スタンダードのパーパス、バリュー＞ ・パーパス 　つまらない常識を革め、新しい時代へ解放する ・バリュー 　1．未来のひとの理想を描こう 　2．挑戦者であり、勇者であろう 　3．VSスピードをしよう 　4．仲良しではなく、仲間であろう