仕事概要
運営受託している健康保険組合の管理者として、事務処理の統括ほか、庶務、保健事業を中心に幅広い業務を担当して頂きます。
★具体的な仕事内容
【庶務（組合運営）】
・予算、決算
・組合会運営や議員選挙
・規約規程管理
・許認可事項
・厚生局対応
・加入事業所との折衝等
【保健事業】
・健康診断、人間ドック等の補助制度
・健康維持増進のための事業企画と提案
・データヘルス計画の策定と実施
健康保険組合の運営経験を活かすことができる業務です！
必須スキル
・健康保険組合の事務長経験
応募概要
| 給与 | 月給483,000円～655,000円 ■アシスタントマネージャーレベル 基本給420,000円～ 固定残業手当63,000円～ ※月給に月20Hの固定残業手当を含む ※20Hを超えた分は別途時間外手当を支給 ■マネージャーレベル 基本給550,000円～ ※管理監督者のため時間外手当を含む ※経験、年齢、能力等を考慮の上、決定 |
|---|---|
| 勤務地 | アクロス新大阪ビル （大阪府大阪市淀川区宮原4-1-6） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 9:00～17:30（休憩1時間） 【休暇】 ■年間休日120日以上 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ★半日・時間単位での取得可。 ■年末年始休暇（12/29～1/4） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 ★取得実績あり！ ■育児・介護休業 ★取得実績あり！ ■ライフサポート休暇 ※看護や母性保護、生理、妊活、更年期障害で取得可能 |
| 試用期間 | 試用期間6か月／待遇変化なし |
| 福利厚生 | ■昇給／年1回（1月） ■通勤費全額支給 ■社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ■企業年金基金 ■総合福祉団体定期保険 ■各種研修制度 ■資格手当（社労士／月6,000円） ■インセンティブ・プラン：株式給付信託（１回/1年、３月） ■従業員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■嘱託再雇用制度 ■ライフサポート制度 ※妊活や不妊治療などライフステージに伴う手当の支給や休職制度あり ■社員紹介制度 ■オフィス内禁煙 ■時短勤務制度（育休/介護休業復職後） ■私服勤務OK ■定期健康診断・人間ドック全額補助（一部オプション除く） ■バリューカフェテリア（R）システム（選択型福利厚生制度） |
企業情報
| 企業名 | 株式会社バリューHR |
|---|---|
| 設立年月 | 2001年7月 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-14 バリューＨＲビル |
| 資本金 | 202,918万円（2023年12月31日現在） |
| 従業員数 | 680名（2023年12月31日現在） |