仕事概要
対話型AIソリューション「CAT.AI」は、2022年にプロダクトとして立ち上がりました。
以来、大手企業を中心に導入実績を拡大し、コンタクトセンター×DX領域において着実に存在感を高めてきました。
現在は第二成長フェーズ。市場の本格拡大に向け、事業・組織ともにスケールさせるタイミングを迎えています。
今後の事業拡大において鍵となるのが「パートナーサクセス」です。
本ポジションでは、パートナーとの協業モデルを設計し、拡販・活用最大化の仕組みを構築する企画リーダー/マネージャーを募集します。
このポジションが担うのは、CAT.AI事業の成長を加速させる「パートナーサクセス推進の中核」です。
カスタマーサクセス部門に所属しながら、セールス・プロダクト・エンジニア・デザイナーと横断的に連携し、
・パートナー戦略の立案
・拡販/活用最大化のための施策設計
・営業キット/提案資料/ツール整備
・開発パートナー育成プログラムの設計
・成功事例の型化と横展開
といった「企画〜実行」までを一気通貫で担っていただきます。
単なるCS運用ではなく、事業成長を構造的に作るポジションです。
<ポジションの魅力>
・「パートナーサクセス」という成長領域を自ら設計できる
・事業の拡大フェーズで、戦略と実行の両方を担える
・エンジニア/デザイナーと協働し、0→1の仕組みを創れる
・将来的に事業責任者/本部長候補を目指せるポジション
必須スキル
・BtoB領域での企画/業務改善/プロジェクト推進経験
・複数部署を横断した施策推進経験
・論理的に課題を整理し、実行計画へ落とし込める力
・ドキュメント作成能力(PowerPoint/営業資料設計など)
歓迎スキル
・BtoB SaaS事業における横断的なプロジェクトマネジメント/PMO経験
・BtoB SaaSプロダクトの企画立案〜実行推進の経験
・コンタクトセンター領域における業務設計/改善/ソリューション提案経験
・パートナーの育成/拡販支援/活用最大化に関する施策推進経験
求める人物像
・抽象度の高いテーマを構造化し、戦略に落とし込める方
・自ら仮説を立て、周囲を巻き込み実行できる方
・「仕組みで事業を伸ばす」ことにやりがいを感じる方
・部門最適ではなく、事業全体最適で考えられる方
・変化や不確実性を楽しめる方
応募概要
| 給与 | ■ 給与はご経験・スキルを考慮して決定いたします ■ 給与改定:年1回(4月) ■ 賞与:年2回(前年度実績4ヶ月分) ■ 通勤手当(月5万円迄)、残業手当、職務手当 ■ 退職金制度あり |
|---|---|
| 勤務地 | ■ICXセンター(品川区大崎:ゲートシティ大崎) ・転居を伴う転勤なし ・リモート勤務可能 ・屋内原則禁煙(オフィス内に喫煙専用ブースがあります) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックス制(標準労働時間 1日8時間) ・コアタイム11:00~16:00(この時間帯は必ず勤務) ・フレキシブルタイム (始業可能時間)7:00~11:00、(終業可能時間)16:00~22:00 *標準となる1日の労働時間:8時間 ・休日、休暇:年間休日124日(土日祝、年末年始) ・有給休暇:入社時付与 ※付与日数は入社日に応じます ※2カ年目以降は毎年4月1日に付与いたします ・特別休暇:慶弔休暇、夏季休暇、誕生日休暇、等 |
| 試用期間 | 3ヵ月 労働条件は本採用と同じです(一部の特別休暇を除く) |
| 福利厚生 | 【社会保険】 雇用・労災・健康・厚生年金加入 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社トゥモロー・ネット |
|---|---|
| 設立年月 | 2005 年2 月 |
| 本社所在地 | 東京都品川区東品川3-28-25 |
| 資本金 | 3,000 万円 |
| 従業員数 | 84名(2025年12月末時点) |