仕事概要
弊社開発組織におけるSREユニットのリーダー候補として、自社開発プロダクトのインフラ開発・運用、および自社データウェアハウスの構築・運用をリードいただきます。
SREユニットはマルチプロダクト戦略を推進するために新設する組織であり、既存インフラの運用やガバナンスを強化するとともに、新規プロダクトを生み出すためのインフラを構築する組織となります。
将来的にユニットのリーダーとして、設計／開発／運用力向上のためのチームメンバーの指導／メンタリングを通じた組織作りをリードいただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
・自社利用のクラウドインフラの監視／運用保守
1.自社プロダクトとして運用しているインフラ
2.自社開発に利用しているインフラ
3.顧客活動、プロダクト利用状況、開発状況などのデータを統合した自社データウェアハウス
・担当開発領域のアーキテクチャ設計/指針の作成、インフラ設定／構築／運用設定
・ インフラの信頼性目標を定め、継続的な計測／改善をリード
・インフラ技術的負債の適切な管理
クラウドインフラ：AWS(EC2、Lambda、S3、Bedrock etc)
DWH：Snowflake、metabase
（業務内容の変更範囲）会社内での全ての業務
必須スキル
インフラ構築・運用を含むシステム開発経験（5年程度）
歓迎スキル
・AWSを利用したクラウドサービス運用経験
・プロジェクトリーダー経験
応募概要
| 給与 | 550〜750万円 ※固定残業代45時間分を含む |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19F （勤務地変更範囲）会社が定める勤務場所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 【勤務時間】 フレックスタイム制度（コアタイム 11:00～16:00） 【休日】 完全週休2日制（土日）／祝日／有給休暇／半日休暇／傷病休暇／アニバーサリー休暇 ほか 【その他】 屋内禁煙 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月）※試用期間終了後と待遇の差はございません。 |
| 福利厚生 | ■待遇・手当 ・社会保険完備 ・通勤交通費実費支給 ・在宅勤務制度 ・リモートワーク手当 ・健康診断、インフルエンザ予防接種費用会社負担 ・従業員持株会 ・Salesforce認定資格受験費用会社負担/資格手当 ・アニバーサリー休暇 ・傷病休暇（有給） ・副業可 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社チームスピリット |
|---|---|
| 設立年月 | 1996年11月 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区内幸町二丁目1番6号 WeWork 日比谷パークフロント 19F |
| 資本金 | 8億228万8,000円 |
| 従業員数 | 204名 |