仕事概要
採用広報として、下記業務をご担当いただきます。
<具体的には>
◎各種求人メディアの出稿管理
企業情報のライティングの他、掲載写真の撮影に向けた写真撮影など
※最近では自社で写真撮影を行なってます。
◎自社採用サイトの運用
新卒・中途採用サイトの企画・取材・制作・更新を行ないます。
◎SNS運用・更新
採用情報をはじめ、私たちの考えや取り組み内容を各種SNSから発信。企画段階から現場スタッフに記事内容を相談したり、他部署と連携しながらコンテンツの企画・編集・リリースを行ないます。掲載情報に対する、問い合わせにも対応します。
※以下のメディアを週数回~週1回という頻度で更新。
Twitter/Instagram(人事・就活アカウント)/Wantedly/note/TikTok/YouTube
◎各部署のクリエイティブコンテンツ作成
採用領域だけではなく、賃貸物件紹介動画やセミナー動画の修正など他部署から依頼されるあらゆる案件に対応します。
必須スキル
事業会社での「広報活動」を主体的に行ってきた経験
パソコンスキル(word,excel,powerpoint,photoshop)
動画編集スキル(Final cut pro またはPremiere Pro)
歓迎スキル
◎SNSの運用経験(Twitter、Instagram、TikTok、YouTube等)
◎ライティング経験(ブログやnoteなど趣味でのライティング経験でOKです)
◎画像や動画の編集経験(photoshop, illustrator, powerpoint, premiere pro, final cut pro )
◎事業会社でのPR業務経験
◎メディアリレーションに対する知見
◎採用サポートの実務経験
求める人物像
ベンチャー企業で一緒に事業創りをしたい方
スピード感を持って自主的に動いていける方
応募概要
給与 | 年収:300~600万円 |
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勤務地 | 東京本社 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | <フレックスタイム制導入:1日の標準労働時間/8時間> ■コアタイム11:00~15:00 ■フレキシブルタイム5:00~22:00 <年間休日123日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
試用期間 | あり(3か月間) |
福利厚生 | ■住宅手当:最大4万円(支社により異なる) ■資格手当(宅建取得で手当プラス2万円/月) ■健康診断 ■産前休業/出産予定日の6週間前(双子以上の場合は14週間前) ■産後休業/出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度/労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) ■希望の書籍購入支援 ■セミナー、勉強会参加支援 |
企業情報
企業名 | 株式会社TAPP |
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設立年月 | 2016年11月 |
本社所在地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F |
資本金 | 100,000,000円 |
従業員数 | 163名(インターンを含む)※2024年5月時点 |