経営管理（管理職候補）

■仕事内容 【概要】 経営支援先の医療法人等の労務・経理財務・総務といった経営管理業務を担当していただきます。また、必要に応じて支援先現地に出向き、バックオフィス機能の弱い支援先に対する教育・実務のインストールも実施いただきます。財務管理、売上管理（（KPIを含む）、行政手続き、契約管理など、幅広い業務知見を身に着けつつ、総合力をもって社会課題解決を行っていただきます。 【業務詳細】 ・現場の勤怠情報、給与計算、決済支援を現場事務長や士業と連携して実践 ・各支援先の記帳管理、月次・年次決算業務支援、カウンターパートとの折衝（税理士・社労士対応） ・支援先が求める適法運営のサポート（行政手続きのサポートなど） ・その他、プロパー事務長などカウンターパートへの経理、労務、法務面に係る教育

※下記いずれかのご経験を５年以上経験されている方 ・ 財務・経理部門にて月次・四半期決算業務を経験されている方 （月次会計を複数部門とコミュニケーションをとって締めた経験のある方）

・ 事業責任者の経験 ・ 税理士法人等にて医療機関の経理実務経験をお持ちの方 ・ 医療法人グループ等で総務・労務・経理・届出事項変更などを担当されていた方 ・ KPI等の計数管理・分析経験 ・ 医師採用・看護師採用の経験のある方

・上司、部下、同僚、社外関係者など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを行い、 　関係強化や粘り強い交渉、チームワーク発揮を実行できる方 ・探求心/好奇心やベンチャーマインドを持ち、未知の状況や複雑困難な課題に恐れず積極的に 　チャレンジができる方 ・データ収集・分析や資料作成、事務手続き、関係部署折衝等を厭わず、自ら手を動かし、 　プレイングマネージャーとして、成果が出せる方