【BPIO】RPO事業／採用プロジェクトオペレーター（メンバー職）東京

スタートアップ・ベンチャー企業の採用課題を、オペレーションを通じて解決するRPO（採用アウトソーシング）サービスです。 私たちのミッションは「コア業務に集中できる環境を提供し、顧客の採用成功に寄与すること」。 そのために、無理のない業務設計・チームサポート体制・リモートワークなど、“働きやすさ”を重視した環境を整えています。 採用オペレーションの実務担当として、候補者対応や進捗管理などの事務業務を中心にご担当いただきます。 経験を積めば、プロジェクトマネジメント補助など業務の幅を広げることも可能です。 具体的な業務内容 ・候補者対応（書類選考連絡、面接日程調整など） ・採用管理システムを使った日程・進捗管理 ・スカウト送付や”候補者リスト作成など”にまつわるオペレーション業務 ・採用KPIの簡易的な集計・レポート作成 ・定例ミーティングに参加し、議事録作成や進捗報告 ◢◤働きやすさのポイント◢◤ ・安心のチームサポート体制：担当業務は複数名でカバーし、突発的なお休みにも柔軟対応 ・残業少なめ：標準労働時間＋時差出勤制度あり。無理のないワークスタイル ・リモートワーク可：業務に慣れた後は在宅勤務も可能 ・段階的なスキルアップ：オペレーションからスタートし、プロジェクトマネジメント補助や顧客折衝へも挑戦できる ◢◤会社の魅力◢◤ ・会計事務所を母体とするセブンリッチグループ所属で、経営基盤が安定 ・設立から2年で売上4.5倍成長しており、安定基盤と挑戦環境を両立可能 ・RPO事業は立ち上げ期。制度や仕組みづくりにも関われる ・グループ全体でマーケティング／法人向けコーチング／M&Aなど多様な事業を展開しており、キャリアパスの選択肢も豊富 ・グループ全体の離職率は2％以下。長期的な就業がしやすい環境

・社会人経験1年以上 ・業務フローを理解し、丁寧に業務を遂行できる方

・人事経験 ・人事アシスタント経験 ・データ集計・報告書作成経験 ・チームでの協業・調整経験 ・採用業務に興味がある ・将来的にPM業務にもチャレンジしたい方

・正確な事務処理とマルチタスクをこなせる方 ・チームと協力して業務を進められる方