【募集背景】 2024年4月に上場を果たし、会社が今までとは違ったステージに突入しました。 今後は新規事業やM&A・アライアンスの機会等を積極的に創出していく方針も掲げております。 それらに向けた組織づくり強化や、コーポレートガバナンスや法務サポートに関しても一段進化させる必要があるため、新たに法務マネージャーを募集します。 創業から約30年の歴史があり、しっかりとした事業基盤を持ちつつも、事業成長の過程やそのための変革を直接味わうチャンスがあります。 スピード感や新しいものに対する感度の高さと、安定した事業基盤との双方を兼ね備えた環境に興味をお持ちいただける方のご応募をお待ちしています。 【仕事概要】 法務マネージャーとして、ご自身も法務実務を行いながら、各メンバーから挙がってくる各案件の相談やレビューなどを含めてチームの取りまとめいただきます。（イメージ：プレイングマネージャー） その他には、株主総会や取締役会関連の業務もご担当いただくため、他部署との協業PJTもお願いしたいと考えています。 また、スキルや経験に応じて、新規事業やM&Aが発生する際には、それらにまつわる業務の推進にも期待しています。 【仕事内容】 ・契約書レビュー ・各種法務相談、新規事業サポート ・社内研修・社内向けガイドライン等作成 ・紛争、トラブル対応 ・個人情報関連業務 ・コンプライアンス関連業務 ・取締役会事務局業務 ・株主総会事務局業務 ・適時開示資料等作成、レビュー ・その他 【働く環境】 ・フルフレックス制 ・ハイブリッドワーク × ロケーションフリー勤務 ・副業制度（就業時間での中抜けOK） ・各種リスキリング制度 【ポジションの魅力】 会社全体として組織構造が比較的フラットで、年齢や役職に関係なく活躍できる機会があります。 また、新規事業やM&Aを積極的に仕掛けていくため、大きな案件やバラエティに富んだ経験を積むことができます。

◆事業会社での法務経験：7年以上（そのうち上場会社での経験3年以上） 　または、弁護士資格保持者で事業会社での経験：3年以上 ◆契約書ドラフト・レビュー・法務相談・紛争対応等、幅広い法務経験 ◆株主総会運営準備に携わった経験 ◆取締役会運営に携わった経験 ◆適時開示書類等、対外公表書類のレビュー経験

◆マネジメント経験 ◆M&A案件に関する何かしらの経験

◆仕事をやり切る意識の強い方 ◆ビジネス側の意向に沿うべき場面と止めるべき場面との適切なバランス感覚を備えた方 ◆未知の分野に挑戦したり、新しいテクノロジーを試すことに抵抗のない方 ◆現状に満足せず業務改善意欲の高い方 ◆書面の細かいチェック作業等、丁寧かつ迅速に対応できる方