株式会社リバースネット の全ての求人一覧

■リバースネットについて リバースネットは 「変化の時代に適した、学びのエコシステムを共創する」 をミッションとして次世代のリスキリング課題の解決に取り組むベンチャー企業です。現在、「次世代領域に特化した転職支援サービス」を展開しており、サステナビリティ領域で人材紹介事業を提供しています。 詳しい会社内容についてはこちら https://rebirthnet.notion.site/b5d6084b344d46dfa390ba60c8c7273b ■インターンポジションについて 次世代領域に特化したハイエンド転職サービスにおける事業開発ポジションです。 ご希望に応じてお任せする業務範囲を一緒に決めます。 代表による伴走を行うことで、学びの質を高めるサポートもさせていただきます。 ■入社後の業務イメージについて ・マーケティング 　- 次世代領域に特化した転職支援サービスにおける、求職者や法人を集客するための広告運用を手掛けていただきます。 　- ターゲット選定や訴求クリエイティブに関して自身で仮説を設計し、実際に検証を実施していただきます。 ・コンサルティングセールス 　- 次世代領域に特化した転職支援サービスにおける、求職者と法人のマッチングを実施します。 　- ニーズヒアリング、提案、選考対策、クロージングまでの行程を一気通貫して実施し、自身で売上を立ててもらいます。 　- より成果の上がるリストターゲティングやコンサルティング手法、セールス手法の開発にも従事していただきます。 ・事業企画： 　- 事業を運営するための管理会計ダッシュボードの構築をお手伝いいただきます。 　- 事業運営のための数的な分析スキルが身に付きます。 ・リサーチ： 　- 事業やサービス改善を目的とした施策出しのためのリサーチを実施していただきます。 　- ダッシュボード分析等で重要課題をチームで特定し、解決方法に関する外部リサーチを行って頂きます。

代表とカジュアルに話してみたい、転職は全く考えていないがちょっと興味がある、といった方とのカジュアル面談の機会をご用意しています。 ■実施方法と所要時間 オンラインで、20分程度を予定しています。 ■リバースネットついて 詳しくは、以下の資料をご覧頂ければ幸いです。 https://rebirthnet.notion.site/b5d6084b344d46dfa390ba60c8c7273b ■注意事項 - 面談のご案内まで1〜2週間のお時間を頂戴する場合がございます - 応募多数の場合、適したポジションのご案内が難しい場合など、すべての方に面談のご案内ができない場合がございます 予めご了承いただけますと幸いです。

■企業情報■ 2017年に創業した「新たな社会課題に挑戦する人のキャリア・学びを支援」するベンチャー企業です。 「変化の時代に適した、学びのエコシステムを共創する」をミッションに、サステナビリティ領域に特化した転職・採用支援サービス「サスキャリ」を運営しています。 直近数年で黒字経営を継続させながら事業成長を加速させており、ミッションに共感し、共に会社を創り上げてくださる方を募集しています。 詳しい会社の軌跡・今後の戦略については以下を御覧ください。 https://rebirthnet.notion.site/b5d6084b344d46dfa390ba60c8c7273b ■ポジションの概要■ ▼具体的な業務内容 会社の中核メンバーとして、サステナビリティ・ESG領域における転職支援サービス「サスキャリ」の非連続な事業成長を牽引するポジションです。 事業開発、求職者及び企業向けのマーケティングに従事していただきます。 ▼ポジション・会社の魅力 ・経営陣と共に事業創りができるため、経営視点や事業開発能力が身に付きます。 ・キャリア方針の壁打ちにより、自分らしさや内発的動機が伴ったテーマ・役割で事業創りを推進することができます。 ・自身及び仲間の深い理解を重視するカルチャー・プロセスがあるため、組織においてつながり実感を得られます。 ▼キャリアパス STEP0：キャリア方針と目標の設定 ・入社前後のタイミングで、チームメンバーの伴走を受けながら、キャリアの棚卸しと今後の方針・目標の設定を実施します。 ・自身が内発的に動機付きそうなテーマ、役割、得意・不得意な学び方、リーダーシップの取り方などを整理して入社後の目標に組み込みます。 STEP1：マーケティング業務に従事 ・求職者向け / 企業向けのマーケティングにおいて、リスティング・メタ広告やアフィリエイト、コンテンツマーケ（SEOや動画）などのマルチチャネルの施策実行を代表と一緒に進めます。 STEP2：マーケティング以外の領域に役割を拡張 ・事業のバリューチェーンにおける上流から下流までを一気通貫で見ていただけるよう、役割範囲を拡張していただきます。 ・マーケティングにおけるマネージャーとしてメンバーマネジメントをしていただくことや、ユーザー課題の解像度を上げるため一部のコンサルティングセールス業務、採用マーケティング、組織開発等に従事していただくことを想定しています。 STEP3：事業責任者として裁量を持って事業成長をけん引 ・既存事業の成長、もしくは隣接分野の新規事業開発を手がけていただきます。 ・すでに周辺領域で複数の事業アイデアがあり、今後10年以内に10個以上のプロダクトを立ち上げることを目標としています。 ■代表メッセージ■ はじめまして、代表の白土です。 「事業開発＆マーケティング」求人を見ていただきありがとうございます。 リバースネットは創業後数年に試行錯誤期間があり、大きな挫折も経験しました。 そんな中、自分らしさと今後の社会からの要請の双方を含んだ形でミッションと事業を再構築し、ミッションに共感する仲間に加わっていただくことで、以前よりも安定して挑戦できる基盤が整ってきました。 今後の10年は改めての再創業フェーズとなります。 次世代の大人の学びの課題を解決する事業群を創造するためには、本テーマと自身の動機が重なり、経営マインドと事業運営能力、リーダーシップを共に高めていく仲間がたくさん必要となります。 ご自身の内発的な動機が弊社ミッションと重なりそうな方、長期にわたって仲間と共に事業創造に熟達していきたいと思われる方のご応募を、心からお待ちしております。

■企業情報■ 2017年に創業した「新たな社会課題に挑戦する人のキャリア・学びを支援」するベンチャー企業です。 「変化の時代に適した、学びのエコシステムを共創する」をミッションに、サステナビリティ領域に特化した転職・採用支援サービス「サスキャリ」を運営しています。 直近数年で黒字経営を継続させながら事業成長を加速させており、ミッションに共感し、共に会社を創り上げてくださる方を募集しています。 詳しい会社の軌跡・今後の戦略については以下を御覧ください。 https://rebirthnet.notion.site/b5d6084b344d46dfa390ba60c8c7273b ■ポジションの概要■ ▼具体的な業務内容 会社の中核メンバーとして、サステナビリティ・ESG領域における転職支援サービス「サスキャリ」の非連続な事業成長を牽引するポジションです。 事業開発、求職者向けのキャリアコンサルティング、企業向けの採用コンサルティングに従事していただきます。 ▼ポジション・会社の魅力 ・経営陣と共に事業創りができるため、経営視点や事業開発能力が身に付きます。 ・キャリア方針の壁打ちにより、自分らしさや内発的動機が伴ったテーマ・役割で事業創りを推進することができます。 ・自身及び仲間の深い理解を重視するカルチャー・プロセスがあるため、組織においてつながり実感を得られます。 ▼キャリアパス STEP0：キャリア方針と目標の設定 ・入社前後のタイミングで、チームメンバーの伴走を受けながら、キャリアの棚卸しと今後の方針・目標の設定を実施します。 ・自身が内発的に動機付きそうなテーマ、役割、得意・不得意な学び方、リーダーシップの取り方などを整理して入社後の目標に組み込みます。 STEP1：コンサルティングセールスに従事 ・キャリアコンサルティングや法人セールス業務に従事するだけでなく、事業利益やKPIを管理するダッシュボードを構築し、改善施策を実行していただきます。 ・キャリアコンサルティングにおいては、求職者の方の現職での悩みヒアリング、サステナビリティにおける体系的なキャリアパスの提案、面接やケース対策、オファー交渉などを実施し、採用コンサルティングにおいては新規商談～クロージング、既存クライアントに対する採用ターゲティングや訴求コンテンツのコンサルティングなどを実施します。 STEP2：コンサルティングセールス以外の領域に役割を拡張 ・事業のバリューチェーンにおける上流から下流までを一気通貫で見ていただけるよう、役割範囲を拡張していただきます。 ・コンサルティングセールスにおけるマネージャーとしてメンバーマネジメントをしていただくことや、マーケティング、採用、組織開発等に従事していただくことを想定しています。 STEP3：事業責任者として裁量を持って事業成長をけん引 ・既存事業の成長、もしくは隣接分野の新規事業開発を手がけていただきます。 ・すでに周辺領域で複数の事業アイデアがあり、今後10年以内に10個以上のプロダクトを立ち上げることを目標としています。 ■代表メッセージ■ はじめまして、代表の白土です。 「事業開発＆コンサルティングセールス」求人を見ていただきありがとうございます。 リバースネットは創業後数年に試行錯誤期間があり、大きな挫折も経験しました。 そんな中、自分らしさと今後の社会からの要請の双方を含んだ形でミッションと事業を再構築し、ミッションに共感する仲間に加わっていただくことで、以前よりも安定して挑戦できる基盤が整ってきました。 今後の10年は改めての再創業フェーズとなります。 次世代の大人の学びの課題を解決する事業群を創造するためには、本テーマと自身の動機が重なり、経営マインドと事業運営能力、リーダーシップを共に高めていく仲間がたくさん必要となります。 ご自身の内発的な動機が弊社ミッションと重なりそうな方、長期にわたって仲間と共に事業創造に熟達していきたいと思われる方のご応募を、心からお待ちしております。