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B.【フレックス&フルリモートOK】想いをつなぐプラットフォームを支えるSRE募集

【フレックス&フルリモートOK】想いをつなぐプラットフォームを支えるSRE募集
▼企業概要 「みんなの想いを集め、社会を良くするお金の流れをつくる」をパーパスに日本初・国内最大級のクラウドファンディング事業、寄付・補助金マッチング事業を運営しています。 2011年3月のクラウドファンディングサービス開始から2.8万件以上のプロジェクトを掲載し、160万人以上から440億円以上の資金を集め、国内最大級のクラウドファンディングサービスとして、中学生から80代の方まで幅広い方々の夢への一歩をサポートしています。 ビジョンを実現するためには、兆円単位の”想いの乗ったお金”を受け手と出し手の間で繋ぐことが求められています。 READYFORではパーパスの実現を加速させるために、クラウドファンディング事業に加え、新規事業の企画立案を進めております。既に基金運営や遺贈寄付という新規事業は立ち上がりから数年経過し、新たな事業の柱となりつつあります。 ▼業務内容 ・ SRE領域の推進  - サービス全体の可用性・信頼性を担保するための設計と運用リード  - アプリケーションやインフラのアーキテクチャ最適化  - 開発チームと連携しながら、パフォーマンスやセキュリティの改善を推進 ・ インフラおよび運用基盤の整備  - Terraformなどを用いたIaC構築・改善  - 監視、アラート、APMなどの運用基盤設計  - 障害発生時の原因調査と再発防止策の実行 ・技術的負債の解消  - 既存Railsアプリケーションのインフラ・運用まわりのリファクタリング  - 開発体験向上のためのCI/CD改善 ▼取り組んで行きたいこと ・より安定したサービス提供のためのシステム可観測性向上 ・スケーラブルなアーキテクチャへの移行推進 ・CI/CDの最適化によるデプロイ高速化と品質向上 ・障害対応プロセスの標準化とチーム内ナレッジ共有 ・開発者体験を高めるための開発環境・ツール整備 ▼当ポジションの魅力 ・スタートアップならではのサービスとエンジニア組織のスケールフェーズを体験することができます。 ・元ChatWorkのプロダクト責任者、DeNA、リクルート 出身メンバーと共に、深い知識と技術を共有し、互いに高め合いながら成長できる環境です。 【部署の構成と協業メンバー】 ▼開発の進め方 スクラム開発やウォーターフォール開発のような開発フローを導入して進めています。案件ごとにQCDの条件が異なるのでそれぞれに合わせてメンバーでフローを検討し、チームに合わせた開発手法を柔軟に取り入れて継続的なリリースを行なっています。 ▼チームについて ・ 弊社は3つのプロダクトチームとSREチームで構成されています。 ・ 各プロダクトチームそれぞれにフロントエンド、バックエンドあるいは両方を担当するエンジニアとプロダクトマネージャーで構成されていて、プロダクトの提供価値を最優先に考えながら開発を行っています。 ・ チームを縦軸としたときに、横軸としてバックエンドチャプター、フロントエンドチャプターという枠組みを設け、技術的な課題には日頃からチーム問わず横断的に連携しています。 ▼技術スタック ・ バックエンド:Ruby / Ruby on Rails ・ フロントエンド:TypeScript, React ・ DB:Aurora MySQL ・ インフラ:Amazon AWS(ECS/RDS/S3/SES/CloudFront/Athena/Glue/OpenSearch/Lambda/App Runner etc.)/ Google Cloud(BigQuery) ・ CI/CD/IaC: GithubActions/CodeBuild/Terraform ・ 監視/セキュリティ:DataDog / Sentry ・ プロジェクト管理/コミュニケーション:Notion, Slack ・ その他:Redash/Kibela/Google Meet/ChatGPT Team/Figma
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