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当社のファイナンス部は、不動産投資の新しい付加価値を投資家・レンダーに提案、提供し、資金調達を担う重要な役割です。 私たちのビジネスは「不動産 × 事業」。 物件の価値だけではなく、事業との組み合わせによって生まれる無形資産の価値をどう最大化するか。そのためにどのような資本構成やファイナンス戦略を描くかが、事業の成否を大きく左右します。 上記背景から、当社では、ファイナンスチームを事業の勝ち筋を作る役割として位置づけています。主体的に考え、事業の視点でファイナンスを設計し、事業の成長を加速させたい方とぜひご一緒できればと思います。 本ポジションでは、ファイナンスマネージャーとして、投資家との関係構築から案件ごとの資金調達、ファイナンス戦略の立案・実行までを一気通貫で担っていただきます。 【Job Purpose】 ・事業成長を加速させるための資金調達基盤の構築・拡大 ・不動産×事業モデルにおける最適な資本構成の設計と実行 ・投資家・レンダーとの中長期的なリレーション構築 【Expected Outputs】 ・自ら案件の資金調達をリードし、クロージングまで完遂できる状態 ・投資家・レンダーとの安定的なリレーションを構築している ・複数案件を同時にコントロールし、チームをマネジメントできる ・事業成長に資するファイナンス戦略を主体的に提案・実行している 【Key Responsibilities】 ■ 資金調達・投資家対応 ・新規投資家の開拓および既存投資家との関係構築・深耕 ・投資家向け提案資料の作成およびプレゼンテーション ・エクイティストーリーの設計・発信 ■ 案件推進 ・不動産投資案件における資金調達のリード（組成〜クロージングまで） ・レンダーとの条件交渉および調整 ・期中における投資家・金融機関対応 ■ 戦略立案 ・非連続な成長を実現するファイナンス戦略の立案・実行 ・案件ごとの資本構成（エクイティ／デット）の設計 ・事業戦略と連動した資金調達スキームの構築 ■ マネジメント ・ファイナンスチームのマネジメントおよび育成 ・業務プロセスの整備・高度化 【Growth Opportunity】 ・国内外の投資家・金融機関とのネットワークを構築できる環境 ・エクイティ／デットを横断し、バランスシート全体を設計する経験 ・「不動産 × 事業」による独自のエクイティストーリー構築に関与 ・資金調達を通じて、事業拡大の意思決定に近い立場で関与可能 【Message from Hiring Manager】 ・当社のファイナンス部は、単に資金を調達する部門ではありません。事業の成長スピードを加速させる「戦略機能」としてのファイナンスを担っています。 ・私たちのビジネスは「不動産 × ビジネス」。 物件の価値だけではなく、事業との組み合わせによって生まれる無形資産の価値をどう最大化するか。そのためにどのような資本構成やファイナンス戦略を描くかが、事業の成否を大きく左右します。 ・だからこそ当社では、ファイナンスを守りの機能ではなく、事業の勝ち筋を作る役割として位置づけています。主体的に考え、事業の視点でファイナンスを設計し、事業の成長を加速させたい方とぜひご一緒できればと思います。 【Work & Culture】 ・ハイブリッドワーク（オフィス／リモート） ・多様なバックグラウンドを持つメンバー ・フラットでオープンなコミュニケーション環境

当社のファイナンス部は、不動産投資の新しい付加価値を投資家・レンダーに提案、提供し、資金調達を担う重要な役割です。 私たちのビジネスは「不動産 × 事業」。 物件の価値だけではなく、事業との組み合わせによって生まれる無形資産の価値をどう最大化するか。そのためにどのような資本構成やファイナンス戦略を描くかが、事業の成否を大きく左右します。 上記背景から、当社では、ファイナンスチームを事業の勝ち筋を作る役割として位置づけています。主体的に考え、事業の視点でファイナンスを設計し、事業の成長を加速させたい方とぜひご一緒できればと思います。 本ポジションでは、ファイナンスマネージャーとして、投資家との関係構築から案件ごとの資金調達、ファイナンス戦略の立案・実行までを一気通貫で担っていただきます。 【Job Purpose】 ・投資家の裾野を拡大することに伴い、人員強化が必要なため ・将来的なファイナンス人材の確保 【Expected Outputs】 ＜担当業務＞ ・ファイナンス担当者として投資家拡充・リレーション構築 ・期中、クロージングに関する業務 ＜1年後の状態＞ 自走して自らの業務を推進できる 【Key Responsibilities】 ・投資家の拡充とリレーション構築 ・案件検討、期中におけるレンダー・投資家への対応業務 ・提案資料の作成等 【Growth Opportunity】 ・部分的ではなく、ファイナンス業務全般について経験することができ、ファイナンス及び財務キャリアの基礎を身につけることができる ・金融機関、投資家との幅広い業界リレーションを得ることができる ・成長する企業でのファイナンスキャリアを得ることができる 【Message from Hiring Manager】 ・当社のファイナンス部は、単に資金を調達する部門ではありません。事業の成長スピードを加速させる「戦略機能」としてのファイナンスを担っています。 ・私たちのビジネスは「不動産 × ビジネス」。 物件の価値だけではなく、事業との組み合わせによって生まれる無形資産の価値をどう最大化するか。そのためにどのような資本構成やファイナンス戦略を描くかが、事業の成否を大きく左右します。 ・だからこそ当社では、ファイナンスを守りの機能ではなく、事業の勝ち筋を作る役割として位置づけています。主体的に考え、事業の視点でファイナンスを設計し、事業の成長を加速させたい方とぜひご一緒できればと思います。 【Work & Culture】 ・ハイブリッドワーク（オフィス／リモート） ・多様なバックグラウンドを持つメンバー ・フラットでオープンなコミュニケーション環境

私たちは「管理側AM」ではなく「価値創出AM」を求めています。完成された組織ではありませんが、チャレンジ精神のある方には自己実現を目指せるフィールドだと考えています。 まだ正解がない領域にチャレンジし、自らの仮説を試したい人を歓迎します。 不動産が好きな方、AM業界に興味のある方、新しく学ぶことが好きな方、周囲をサポートしたり着実に業務をこなすことに満足感を得られる方に適任の業務です。 【Job Purpose】 当社のアクイジションはハード面、ソフト面の施策を駆使した事業企画を行い価値最大化を目指す、ビジネスモデルの中枢を担うポジションです。単純な人員補充ではなく更なる拡大に向けた強いチーム作りが目的になります。 【Expected Outputs】 自ら主体的にハード面（リノベーションや開発等）、ソフト面（オペレーション、付加サービス提供等）の施策を駆使し取得物件の価値最大化を目指した事業計画を立案頂き、これまでにないユニークなファンド組成して頂きます。 【Key Responsibilities】 ・ファンド向け物件のソーシング業務及びアンダーライティング業務 ・事業企画業務（オペレーターや他部門と連携したバリューアップ施策の立案及び実行に向けたチームアップ、年間2～4件程度） ・クロージング業務（DD、SPCセットアップ、ドキュメンテーション） 【Growth Opportunity】 ・不動産のハード面だけでなく、ソフト面での付加価値提供により不動産×事業を実現し高い収益を生み出すノウハウを得ることが出来る ・不動産×事業にチャレンジすることで仮説構築力、ロジカルシンキング、ラテラルシンキング等すべての業界で共通して重宝されるスキルが身に付けることが出来る 【Message from Hiring Manager】 私たちは「管理側AM」ではなく「価値創出AM」を求めています。完成された組織ではありませんが、チャレンジ精神のある方には自己実現を目指せるフィールドだと考えています。 まだ正解がない領域にチャレンジし、自らの仮説を試したい人を歓迎します。 【Work & Culture】 ・オフィス/リモートワークのハイブリッドワークが可能 ・様々な（専門性を持った）Backgroundの人たちが集まっていて多様性がある ・立場関係なくオープンに話し合える環境

私たちは「管理側AM」ではなく「価値創出AM」を求めています。完成された組織ではありませんが、チャレンジ精神のある方には自己実現を目指せるフィールドだと考えています。 まだ正解がない領域にチャレンジし、自らの仮説を試したい人を歓迎します。 【Job Purpose】 当社のアセットマネージャーはハード面、ソフト面の施策を駆使し担当物件の価値最大化を目指して頂く、ビジネスモデルの中枢を担うポジションです。マネジメントメンバーと共に強いチーム作りを目指せる人材を募集しています。 【Expected Outputs】 自ら主体的にハード面（リノベーションや開発等）、ソフト面（オペレーション、付加サービス提供等）の施策を駆使し担当物件の価値最大化、ファンド全体でのリターン最大化を目指して頂きます。 【Key Responsibilities】 ・ファンド全体のポートフォリオマネジメント ・担当物件（10物件程度）のアセットマネジメント業務、物件売却戦略の立案及び実行 ・オペレーターや他部門と連携したバリューアップ施策の遂行、成功事例の蓄積及びノウハウ化 【Growth Opportunity】 ・不動産のハード面だけでなく、ソフト面での付加価値提供により不動産×事業を実現し高い収益を生み出すノウハウを得ることが出来る ・不動産×事業にチャレンジすることで仮説構築力、ロジカルシンキング、ラテラルシンキング等すべての業界で共通して重宝されるスキルが身に付けることが出来る 【Message from Hiring Manager】 私たちは「管理側AM」ではなく「価値創出AM」を求めています。完成された組織ではありませんが、チャレンジ精神のある方には自己実現を目指せるフィールドだと考えています。 まだ正解がない領域にチャレンジし、自らの仮説を試したい人を歓迎します。 【Work & Culture】 ・オフィス/リモートワークのハイブリッドワークが可能 ・様々な（専門性を持った）Backgroundの人たちが集まっていて多様性がある ・立場関係なくオープンに話し合える環境

経理は「過去をまとめる仕事」ではなく、経営の意思決定を前に進めるための武器だと考えています。 数字を通じて事業を理解し、経営と並走したい方をお待ちしています。 【Job Purpose】 当社グループは、不動産ファンド／AM会社（親会社）と、物件運営オペレーションを担う子会社（以下、オペレーター会社）を有するグループ体制で事業を展開し、複数法人・複数収益構造を管理する必要があります。 事業拡大に伴い、単なる経理処理ではなく、グループ全体を俯瞰した財務・会計管理が求められています。 本ポジションは、 経理の正確性を担保しつつ、経営判断に耐えうる財務情報を提供する、 グループ財務経理の中核人材です。 【Expected Outputs】 当ポジションの方には以下のような成果を担ってほしいと考えています ・親会社・オペレーター子会社を含む決算・数値管理の安定化 ・経営・投資判断に資する財務レポーティングの確立、中期経営契約・予算策定のサポート ・税務・監査・金融機関対応の整理・高度化 ・グループキャッシュマネジメント、投資管理 入社1年後には以下のような状態を目指してほしいと考えています ・月次決算がスケジュール通り・高精度で回っている ・グループ全体の損益・キャッシュ状況が即座に把握できる ・経営陣が数値を基に議論・意思決定できている ・子会社経理が適切に統制・支援されている 【Key Responsibilities】 ＜経理＞ ・月次／年次決算の統括（親会社・子会社） ・仕訳レビュー、会計論点整理 ・税理士・監査対応 ・子会社経理体制の整備・レビュー ＜財務＞ ・資金繰り管理、金融機関対応 ・融資・借換・返済スケジュール管理 ・キャッシュフロー管理・改善提案 ＜管理会計＞ ・予算策定、予実管理 ・経営向けレポーティング（KPI、財務分析） 【Growth Opportunity】 ・グループ全体の財務経理の統制を担う経験 ・管理部門責任者（CAO／Accounting Head）へのキャリアパス 【Message from Hiring Manager】 ・経理は「過去をまとめる仕事」ではなく、経営の意思決定を前に進めるための武器だと考えています。 ・数字を通じて事業を理解し、経営と並走したい方をお待ちしています。 【Work & Culture】 ・オフィス/リモートワークのハイブリッドワークが可能 ・様々な（専門性を持った）Backgroundの人たちが集まっていて多様性がある ・立場関係なくオープンに話し合える環境