【会社概要】 高度人材の労働集約型モデルである国家資格業界を、人を起点に変えていく転職マッチングプラットフォームを展開しているスタートアップです。 ローンチから2年でARR5億円達成し、その後は、 2026年に上場後、中国・インド・インドネシア・韓国へ展開 2028年にアメリア・ヨーロッパへ展開 2030年にはグローバルで従業員10,000人 世界中で「mitsukaru」ブランドを本気で創り上げていきます。 【なにをやっているのか】 現在は、税理士・動物病院業界向けに転職マッチングプラットフォームを展開しています。 通常企業が採用する場合、媒体への求人広告出稿や人材紹介サービスを使います。前者は掲載料に加えて多くの作業が発生し、後者でも決定報酬として年収の35%という高い費用が発生します。当社ではサブスク型の料金プランで人材採用はもちろん、他の採用にかかわる多くの業務を当社が請け負うことで、採用にかかわる費用・業務の両方のコストを削減するサービスを提供しています。 当社が作り出したいうねりは、「優良な企業に良い人材が集まっていく」こと。 独自のサーベイをクリアした優良企業のみにサービスを展開。ヘッドハンディングにより85%の潜在層に直接アプローチし、優秀な求職者が存在するデータベースを構築。市場に出回っていないスペシャリストとの出会いを創出しています。 これにより人に投資する企業が良い人材を集め、良い人材が企業を大きくしていき、変われなかった企業が淘汰されていく。このサイクルを大きくしていくことで業界を変えていきたいと考えています。 今後は採用だけではなく、売り上げＵＰ支援サービスもローンチし、経営にかかわるすべてのことをトータルサポートしていきます。 業界内でなくてはならないインフラにしていくのが私たちの目標です。 【なぜやるのか】 たとえば国家資格である税理士は一般に4,000時間もの勉強が必要と言われています。英語をマスターするには3,000時間と言われているので、１つの言語を完璧に扱うレベルと考えればその難易度は優に想像できるでしょう。ですが、その働き方や待遇はその働きに見合うかといえば現在のITなどの他業界と比べると残念ながらそうだとは言えないのが現状です。 また多くの人が独立を目指すため１事務所あたりの人数は平均約5名、最も従業員が多い事務所でも約2,000名。さらに高齢化が進んでいるという独特な市場になっています。小規模事務所ばかりゆえ俗人的な働き方が残りやすく、高齢化による事業継承問題も大きな課題です。 国家資格は、いわば国が認めたプロフェッショナル人材。逆にいえば、人のパフォーマンスに依存した高度人材の労働集約型の市場と言えるでしょう。こういった問題はもちろん税理士業界だけではありません。国家資格は約300、国家資格者は約800万人いるといわれています。国家資格者が働く業界規模を合わせると約16兆円という巨大市場です。わたしたちは国家資格業界を、人材を起点に変えていきます。 【働く魅力】 ミツカルでは創業1年目から新卒採用を行っており、平均年齢28歳と若い力が集まっています。 人材サービスを提供しているわたしたちだからこそ、人の可能性に期待し人に投資続ける会社であり続けたいと考えています。 個人が思いっきりポテンシャルを発揮できるよう、これまで他の会社で働く中で感じた違和感を全て取り除いています。 例えば、 ・大学在学中でも正社員として入社OK（大学３年生の正社員メンバーがいます） ・決まった出社・終了時間はありません。 ・完全能力主義。入社年次などは評価・昇給から排除。 ・業績還元。成果に対して個人が報われる制度を用意。 etc... 誰も成し遂げられていない旧態依然とした国家資格業界を変えるためには、働く環境とメンバーのポテンシャルの掛け算を最大限発揮しなければならないと考えています。 どうせ働くなら、急成長中企業で思いっきり高い目標とビジョンを掲げてやってみませんか？ 【仕事概要】 以下のいずれかの配属予定です。 ※ポテンシャルやスキルよって、他ポジションのオファー可能性もあります。 ■士業事務所向けサービス ・転職支援サービスのセールスまたはキャリアアドバイザー ・評価制度・研修代行コンサルタント ・M&Aサービスのセールス ■動物病院向けサービス ・転職支援サービスのセールスまたはキャリアアドバイザー ■新規事業 ・M&Aやビジネスマッチングなどの立ち上げに関連する業務 【こんな人におすすめ】 ・既成概念を壊していくようなエキサイティングな仕事をしてみたい ・成長・成果・評価が一貫した環境でガッツリ働いてみたい ・早くからマネジメントや経営にかかわってみたい ・グローバル企業を0から作ってみたい

・人材業界での就業経験 ・法人営業の就業経験

・高い目標をかかげ、達成にコミットできる方 ・個人よりもチームで勝つことを考えられる方 ・必要な自己研鑽を進んで行い、練習を重ね、上達しようとする方