株式会社ミツモア の全ての求人一覧
株式会社ミツモア の全ての求人一覧

【01.カジュアル面談】中途採用

ミツモアについてカジュアルにお話ししたい方を募集しています!
「ミツモアのことが気になっているけれど、応募するかどうか悩んでいる」といった方は、ぜひこちらからご応募ください! ミツモアの社員とオンラインでざっくばらんにお話しいただき、事業や雰囲気などを理解していただく場となっております。 ・「ミツモア」の事業に興味がある ・スタートアップで働くこと自体に興味がある など、ミツモアが少しでも気になっている方、ぜひ一度お話しましょう! 興味があるポジションがございましたら、応募時に「応募先へのメッセージ」欄にご記載ください。

【Business-00】オープンポジション

オープンポジション
オープンポジションでの募集です。 ご経験やご意向に合わせて、ご活躍いただけそうなポジションを選考を通じてすり合わせのうえ決定させていただきます。 事業開発、カテゴリコンサル、営業、プロダクトマネージャー、オペレーション、カスタマーサポート、コンテンツマーケティングなど、ご経験に応じて複数ご提案させていただく場合もあります。 また、ミツモアでは異業種異職種からチャレンジし、活躍しているメンバーも多くいます。迷った際にはお気軽にオープンポジションよりご応募ください。

【Business-02】VP of Sales

VP of Sales
【ポジションのミッション】 ミツモアをご利用いただく事業者様の存在によっててプラットフォームの価値を最大化していただいているため、 登録いただいた事業者様に対して価値提供をしております。 その事業者との一番最初の接点となる営業組織の良し悪しがビジネスの拡大を左右します。 そのような弊社営業組織の責任者として、営業組織全体を統括し、営業活動の洗練と効率化により企業価値を最大化します。 【具体的な役割】 弊社の扱う商材は下記3つあり、商材ごとに営業チームが分かれております。 1. サービス領域事業:SMB事業者を対象に、弊社プラットフォームでの集客を営業 2. リードジェネレーション領域事業:企業のマーケティング担当者に対し、リード課金型の広告出稿を営業 企業は上場企業を含み、一定以上の売上規模がある会社 3. MeetsOne事業:電気工事・クリーニング・造園などのフィールドサービスと呼ばれる業界の企業に対し、Vertical SaaS導入の提案型営業 企業は10~200人規模がメインだが、大企業を通じて系列会社にプッシュしてもらう事業開発的な動きも必要 複数の商材があり商材ごとにターゲットが異なる中で、各セールスチームの目標達成のため、 あらゆる施策を駆使し、強い営業組織の構築を実現していただきます。 【ポジションの魅力】 領域ごとに異なる商材・ターゲットを扱っているため、それらを踏まえて強い営業組織をどう創っていくかというチャレンジに日々挑戦し続けることが出来ます。 また、営業領域を任せられる経営メンバーとして入社いただくことを想定しております。 各部門のキーマンとコミュニケーションしながら、経営として高いハードルを超えていくことを担っていただけることも醍醐味です。

【Business-03】Chief of Staff

Chief of Staff
【ポジションのミッション】 Chief of Staffは、CEOの右腕として、戦略上の重要事項や、施策の優先順位付けを担い、CEOの仕事効率を加速します。 様々な組織とかかわりながら「会社経営上、最重要だが欠けているピース」を埋めるのがミッションです。 【具体的な役割】 ・CEOのビジョンや戦略の理解と、優先順位付け ・CEOと組織の橋渡し役としてのコミュニケーション ・参謀としての調査役・アドバイザー役 ・プロジェクトの実行役 ・CEOの会議やCEOへの要望のゲートキーパー 【ポジションの魅力】 ・経営の根幹への関与 CEOの右腕として、全社的に最も重要な事項に関わり続けることができます。 ・多様な経営メンバーとの協働 経営メンバーには、数千億のITベンチャーの役員をしていた者・上場経験のある者・外コン外銀出身者・ITや代理店出身者など、 多種多様なメンバーが揃っています。 そんなメンバーを巻き込みながら最重要事項を成し遂げていく、ここだけでしかできないダイナミックな経験ができます。

【Business-04】事業開発部長

事業開発部長
【ポジションのミッション】 サービスとしての「ミツモア」の事業成長を各機能を有するチームや関係する部署を巻き込みながら率いていきます。 事業者の活躍を後押ししながら、彼らの事業成長を通じて、サービスとしての「ミツモア」の事業拡大をさせていくことがミッションとなります。 【具体的な役割】 事業開発部長は、当社で取り扱っている幅広い業種のサービスごとの勝ち筋を見極め、事業規模の拡大を担っていただきます。 業界シェアを獲得していくための戦略を立て、事業のグロースを統括いただきます。 ・市場選定、調査、開拓戦略策定 ・顧客開拓戦略策定・実行 ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し ・全国の主要事業者の開拓及び関係性・信頼構築 ・チームの目標や指標(KGI・KPI)の設定、遂行 ・営業チームやマーケティングチームと協同して、営業手法の最適化、標準化・型化、マニュアルの整備など ・メンバー育成 【ポジションの魅力】 サービスECの領域は、インターネット経由でサービスを頼むということがモノのEC同様今後も拡大していく市場であり、 その成長する市場の中で、自社のシェア拡大を通じて、この市場をリードしていくということを通じて多くの経験を得ることが出来ます。 【活かせる経験】 ・事業PLを理解しながら、事業全体をドライブしてきた経験 ・事業がグロースする為に、各種施策を考えて四苦八苦しながら成長に貢献していった経験 【得られる経験】 営業やカテゴリごとの課題解決、事業社とのコミュニケーション・コンサルなど、複数の役割をマネージしながら、事業を拡大していく経験

【Business-05】CEO室長・経営企画室長

CEO室長・経営企画室長
【ポジションのミッション】 CEO室長は、経営上の優先事項を発見し、CEO室メンバーとともに実行して、会社経営上のポジティブなインパクトを創出します。 最小のリソース・最短のルートで、最大の経営上のインパクトをもたらすための道筋を描きます。 【具体的な役割】 ・新規事業の立案・推進 ・プロダクトの課題の洗い出しと企画 ・顧客のリピート・CRM施策の立案 ・バリューの組織への浸透施策 ・コンプライアンス推進・法令の確認 現在の組織は、メンバー5名です。 【ポジションの魅力】 ・経営の根幹への関与 CEOの右腕として、全社的に最も重要な事項に関わり続けることができます。 ・多様な経営メンバーとの協働 経営メンバーには、数千億のITベンチャーの役員をしていた者・上場経験のある者・外コン外銀出身者・ITや代理店出身者など、 多種多様なメンバーが揃っています。そんなメンバーを巻き込みながら最重要事項を成し遂げていく、ここだけでしかできないダイナミックな経験が得られます。

【Business-07】MeetsOne Sales (リーダー)

MeetsOne Sales (リーダー)
【事業のミッション】 我々は、エアコン・電気工事などのフィールドサービス事業者様に特化したソリューションを展開しております。 特に中小規模の事業者様にとっては自前のソフトウェアの開発は難しく、 業務にフィットしたソリューションの導入と活用は少子高齢化の中での事業成長に必要不可欠となっております。 MeetsOneを普及させることで、中小規模の事業者様の事業成長をご支援し、日本の経済成長に寄与することが本事業のミッションです。 【ポジションのミッション】 「より多くの顧客にMeetsOneの正しい価値を認めていただく」ことが本ポジションのミッションです。 MeetsOneはVertical SaaSです。顧客の多くはまだVertical SaaSに触れたことがありません。 その結果、顧客の中で正しい価値基準がないことが多いです。 丁寧に顧客との関係を構築した上で、正しい価値(価格)認識を顧客に醸成し、MeetsOneの市場における価値を構築することが必要です。 【具体的な役割】 ・MeetsOneの顧客獲得 ・MeetsOneと弊社のファンを増やす活動 ・顧客に正しい価値認識を形成し、納得感を持ってMeetsOneを導入する意思構築 ・営業プロセスの構築・改善 ・ 営業のフロー・プロセスを常に見直し、データドリブンにプロセスを構築・改善していく ・ 強い営業チームを作ることに貢献し、MeetsOneの市場競争力の一つとする ・ リード獲得体制の構築 ・ 架電~アポ獲得などのリード獲得体制を構築、モニタリングしてリードの安定共有をプロセス化する ・事業開発 ・ 大手企業との柔軟なアライアンスの提案を通じて通常の営業活動以外で大規模な顧客獲得につなげる 【 本ポジションの魅力】 日本ではまだVertical SaaSというものは一般的ではありません。 そして我々が向き合っている顧客は中小規模の事業者様が多く、システム化自体がまだ進んでいません。 従来の「システム屋」とは何が違うのか、顧客が事業がMeetsOneを通して変わるという実感をどうやったら持っていただけるのか。 簡単なチャレンジではありません。 日本で同じことを実現しているサービスはまだ存在しません。この未踏峰にチャレンジする、そんなワクワクする体験を楽しんでいきましょう。 【活かせる経験】 ・デジタル商材の営業経験 ・広告代理店におけるアカウントエグゼクティブの経験 ・システムインテグレーターの営業経験 【得られる経験】 ■ 新規事業の立ち上げ経験 スタートアップを上場させたメンバーや、大手企業出身者など多種多様なメンバーが当チームに在籍しています。 彼らと共に自分自身の手で事業を創り組織を作っていく。 それがスタートアップで新規事業を立ち上げる喜びであり、何物にも代えがたい経験ができるはずです。 ■顧客の事業・現場が本当に変わっていくという実感と喜び MeetsOneは本当に顧客の現場の方々に必要とされているソリューションです。 顧客の現場から諦めが消え、事業成長の活力に変わっていく。 そんな顧客と伴走するからこそあなた自身が本当の仕事の喜びを感じられると思います。

【Business-08】MeetsOne Customer Success (リーダー)

MeetsOne Customer Success (リーダー)
【 事業のミッション】 我々は、エアコン・電気工事などのフィールドサービス事業者様に特化したソリューションを展開しております。 特に中小規模の事業者様にとっては自前のソフトウェアの開発は難しく、 業務にフィットしたソリューションの導入と活用は少子高齢化の中での事業成長に必要不可欠です。 MeetsOneを普及させることで、中小規模の事業者様の事業成長をご支援し、日本の経済成長に寄与することが本事業のミッションです。 【本ポジションのミッション】 本ポジションのミッションは顧客に「成功の実感」を感じていただきながら顧客を「成功」に導くことです。 顧客の成功とはどういう状態かを顧客以上に理解し、その達成に向けて顧客とともに走り続ける。 しかしこれだけでは十分とは言えません。 顧客の成功へのロードマップは長い道のりになることが多く、「成功の実感」を常に顧客が感じ続けていることが顧客が「成功」するために大変重要です。 【具体的にお願いしたいこと】 * MeetsOneの「顧客オンボーディング ~ エンゲージメント獲得 ~ リテンション/アップセル」までの一連の業務 * Customer Success ロードマップの作成と継続的なアップデート * オンボーディング * 顧客へのMeetsOneの導入と導入コンテンツの作成 * 導入時に判明した顧客ペインポイントを導入コンテンツと開発にフィードバック * TTV (Time to Value)の短縮 * エンゲージメント確立 ~ リテンション/アップセル * 複数の顧客の使用状況をデータを通して俯瞰的にモニタリング * エンゲージメント確立に必要なアクティビティをKPI化 * KPI達成へのマイルストーンを設定し進捗 * 顧客の使用実感を引き出し、リテンション/アップセルを実現 【 本ポジションの魅力】 日本ではまだVertical SaaSというものは一般的ではありません。 そして我々が向き合っている顧客は中小規模の事業者様が多く、システム化自体がまだ進んでいません。 MeetsOneが我々の狙った通りに使われた時に顧客が得る価値は従来のシステム導入よりも遥かに大きなものになると思われます。 顧客の事業が大きく変化し、会社が成長し、従業員の皆さまがより幸せになる、そんな成果を顧客とともに味わうことができるのが最大の魅力です。 【 活かせる経験】 * SaaSのカスタマーサクセスのご経験 * インサイドセールスやオンラインセールスのご経験 * デジタル広告の運用や顧客コンサルティングのご経験 * システムインテグレーターにおけるご経験 【 得られる経験】 (1) 新規事業の立ち上げ経験 当チームには、スタートアップを上場させたメンバーや、大手企業出身者など多種多様なメンバーが在籍しています。 彼らと共に自分自身の手で事業を創り組織を作っていく。それがスタートアップで新規事業を立ち上げる喜びであり、何物にも代えがたい経験ができるはずです。 (2) 顧客の事業・現場が本当に変わっていくという実感と喜び MeetsOneは本当に顧客の現場の方々に必要とされているソリューションです。 顧客の現場から諦めが消え、事業成長の活力に変わっていく。 そんな顧客と伴走するからこそあなた自身が本当の仕事の喜びを感じられると思います。

【Business-12】営業(サービス領域)

【ポジションのミッション】 見積りプラットフォーム「ミツモア」の営業推進チームに所属し、新規登録事業者の獲得や、登録いただいた事業者様の活用を支援していただきます。ご自身で架電を行うこともあれば、外部の協力会社の方々のマネジメントも担っていただきます。 また、大手企業とのアライアンスも推進いただきたく、多角的に新規登録事業者の獲得を担っていただきます。 【具体的な役割】 ・新規登録事業者の獲得営業 ・登録事業者へのオンボーディング ・提案資料の作成 ・営業戦略の策定、実行、改善 ・目標達成に向けた数値管理 ・メンバーの育成、チーム構築、マネジメント ・大手企業とのアライアンス推進

【Business-14】営業(リードジェネレーション領域)

営業(リードジェネレーション領域)
【ポジションのミッション】 見積りプラットフォーム「ミツモア」のリードジェネレーション事業において、法人クライアントを獲得し、そのクライアントの事業成長を支援することです。 【具体的な役割】 ・リードマーケティングを必要としている業界の選定・戦略策定 ・インサイドセールスチームの支援 ・新規クライアント候補との商談の実施・契約 ・契約後のフォロー ・新規サービスの企画・提案 【ポジションの魅力】 ・名だたる企業のマーケティング担当クライアントと連携し、事業成長を支援できる ・SaaSをはじめとした急成長業界のダイナミズムを直に感じることができる ・顧客獲得にとどまらず、契約後フォローや企画など、幅広い業務を魅力的なメンバーとともに推進できる

【Business-15】事業企画メンバー

【ポジションのミッション】 見積りプラットフォーム「ミツモア」のリードジェネレーション事業において、売上拡大のための分析・戦略策定や、事業のオペレーション等に関する企画を担っていただきます。 【具体的な役割】 ・リードマーケティングを必要としている業界の選定・戦略策定 ・依頼者・クライアントの体験向上のためのリサーチ・分析・プロダクトやオペレーションの企画 【ポジションの魅力】 ・マーケットのリサーチ~戦略作りから実行まで、事業づくりのほぼすべてのプロセスで活躍できる機会がある ・戦略コンサル出身者をはじめとする優秀なメンバーとともに事業づくりができる ・SaaSをはじめとした急成長業界のダイナミズムを直に感じることができる

【Corporate-03】法務・総務マネジャー

法務・総務マネジャー
【ポジションのミッション】 会社が事業上の様々なリスクを避け、また社内外の規則や法律に則って運営されるよう客観的な立場から分析を行う一方で、 事業の急成長・急拡大を実現するために他部門の相談相手として積極的かつクリエイティブな提案を行うことがミッションです。 ビジネスの中で生ずる法的観点を整理しリスクを最小化を目指し、またそのために必要なルール・体制構築と運用までの統括をお願いします。 【具体的な業務役割】 ・規程管理・リスク管理などの内部統制、コンプライアンス関連の体制及び業務フローの構築・整備 ・株主総会・取締役会などの会議体運営 ・契約書作成・リーガルチェック、利用規約の管理 ・既存事業およびオペレーションの必要に応じた予防法務施策の立案 【ポジションの魅力】 ・成長の著しい事業や新事業における法的リスクの分析を通して最新かつ高度な知見を学べ、またそれを実際の運用に落とし込む経験を得られます ・これから運用や規則を定めていく領域も多く、提案力や想像力を活かした主体的な活躍ができます

【Corporate-04】情シスマネジャー

情シスマネジャー
【ポジションのミッション】 従業員数約250人規模の当社でコーポレートITを統括する立場として、日常的な業務に加え適切な情報セキュリティを実現するための体制づくりや、 業務の効率性を高めビジネスの成長を支えるための社内システムの管理・整備を行うことがミッションです。 社内の様々なデータやソフトウェア、ITインフラを横断的かつ網羅的に監督しながら、 既存の方法にとらわれず最新かつ最良のソリューションの提案・実行をお願いします。 【具体的な業務役割】 ・Gsuite(Google Workspace)やOneLogin(IdP)や運用やアカウント管理 ・MDMの選定と導入、その後の運用 ・セキュリティ監視・対策 ・社内のIT関連のルール整備や運用 【ポジションの魅力】 ・単なる実務担当者の枠組みを超えて、会社のITシステム全体に係る諸課題に対し横断的に取り組むことができます ・今後MDMを導入するにあたり、自ら責任を持ってツールの選定や導入を経験することができます

【Corporate-08】人事・労務

人事・労務
【ポジションのミッション】 急成長する組織に合わせた体制を整えるとともに、今後の更なる成長を人事労務の立場からサポートすることがミッションです。 既存のやり方にとらわれず適正かつ効率的なやり方を積極的に考え施行することで、組織の成長とコーポレートガバナンスの両立をお願いします。 【具体的な役割】 ・月次業務  ・労務・給与・税務業務  ・入退社手続き ・人事制度の企画と運用  ・規程や評価制度の管理および運用  ・研修やコンプライアンス関連業務 ・一部のバックオフィス業務  ・職場環境の整備・管理  ・備品等の購買管理 【ポジションの魅力】 ・小規模チームなため、全体を俯瞰しながら、手触り感をもって業務に携われます ・組織が急拡大期にあるため、ご自身の成長に合わせ更に高度で幅広い経験を積むことができます

【Corporate-09】財務・総務(経営企画)

財務・総務
【ポジションのミッション】 資金調達やIPOといった会社にとっての一大プロジェクトに付随する様々な業務を行い、チームをサポートすることがミッションです。 資料作成や分析のサポート、社内外の多数のコミュニケーションの取りまとめやロジ調整など、その時々の状況に合わせ様々なタスクをお願いします。 【具体的な役割】 ・調達関連の資料作成 ・財務分析 ・データ収集や調査 ・スケジュール調整やロジスティクス全般 ・一部のバックオフィス業務 【ポジションの魅力】 ・定常的な業務に留まらず様々な仕事に関わることで常に新しい経験ができます ・外資系のコンサルや投資銀行出身の経営陣・マネージャーと働くことを通じて、ビジネスマンとしての能力を底上げできます

【Corporate-11】情シス

【ポジションのミッション】 日常的な業務に加え、ゆくゆくはデバイス管理/セキュリティ対策/資産管理などの統合管理や情報セキュリティを実現するための体制づくり、業務の効率性を高めビジネスの成長を支えるための社内システムの管理・整備を行っていただきたいと考えています。 【具体的な業務役割】 ・社内システム全般のヘルプデスク業務 ・各種トラブルシューティング対応 ・PCキッティング ・資産管理 ・ライセンス管理

【Designer/PdM-01】CPO候補

CPO候補
【ポジションのミッション】 CPOは、プロダクトのCEOとして、プロダクトのビジョンや取り組むべき優先課題を定め、合意し、 デザイナー・エンジニア・PM組織とともにビジョンや目標KPIの達成にコミットします。 【具体的な役割】 ・複数のプロダクトを横断的に見渡し、目指すべきプロダクトの在り方を決定 ・メンバーと共に無数にある課題や要望、チャンスの交通整理を行い、優先順位を明確化 ・一連の開発プロセスを洗練させ、最短ルートでプロダクトのKPI改善を実現 現在の組織は以下の通りです。 ・PM5人 ・エンジニア30人 ・デザイナー4人 現状のプロダクトは以下の通りです。 ・プラットフォーム (弊社サービス)  - web  - 依頼者アプリ/ 事業者アプリ ・Vertical SaaS (新規事業)  - 管理web  - 現場アプリ 【ポジションの魅力】 ・強い顧客志向・プロダクト志向のカルチャー 弊社のバリューの一つに「テクノロジーでシンプルに」があります。プロダクトやユーザーに向き合う姿勢は社内の隅々まで定着しています。 そんな文化の会社で、どれだけユーザーのペインを解消し、生活や仕事をシンプルに効率化できるかに、ひたすら向き合い挑戦し続けることができます。 ・多様な経営メンバーとの協働 経営メンバーには、数千億のITベンチャーの役員をしていた者・上場経験のある者・IT出身者など、多種多様なメンバーが揃っています。 そんなメンバーを巻き込みながらユーザーファーストなプロダクトを作っていく、ここだけでしかできないダイナミックな経験が得られます。

【Designer/PdM-02】リードデザイナー・CDO候補

リードデザイナー・CDO候補
【ポジションのミッション】 ミツモアの会社全体のデザイン方針を指揮し、プロダクトのデザインにおいても統一感のある再利用性の高いデザインシステムを運用していきます。 また、デザインの重要性を社内に広める活動を推し進めます。 【具体的な役割】 ・チームメンバーのマネジメント ・経営層、プロダクトマネージャー、エンジニア等とプロジェクト推進 ・デザインに関する意思決定 ・デザインシステム・ガイドラインを主導し管理する ・顧客要望やフィードバックのヒアリング ・機能追加や改善案の企画、プロトタイプの作成 【ポジションの魅力】 ミツモアは幅広い業界をターゲットとしたマッチングプラットフォームです。 カメラマンの方、税理士の方、エアコンクリーニングの方、仕事を依頼する一般ユーザー、と幅広いユーザーからの声を聞き、 プロダクトに反映させるべく日々活動をしています。 ミツモアは急成長中のサービスですが、デザイン的統一性や洗練度はまだまだ足りていないのが現状です。 デザイナーの力でユーザー体験を向上させ、より便利なサービスにしていく伸び代が大いにあります。 また、デザイン組織を拡大していくにあたり、率いていく立場として組織を強くしていく挑戦ができます。 【活かせる経験】 ・プロダクトマネージャー・エンジニアとコミュニケーションをし、一緒にプロダクト作りに携わってきた経験 ・デザインチームの中でチームメンバーのデザインをレビューしたり方針を提案したりしてきた経験 【得られる経験】 ・急成長中のプロダクトに関わることができる経験 ・会社全体のデザインの方針を検討・決定し推し進める経験 ・デザインシステムを継続運用していく経験

【Designer/PdM-03】WEBデザイナー/デザイナー

WEBデザイナー/デザイナー
【ポジションのミッション】 WEBデザイナーは、主にマーケティング領域におけるグラフィック、WEBページ・LP、バナーといったアイテムのデザインを通じて、 当社のコミュニケーション形成にコミットします。 【具体的な役割】 主にオンラインでのマーケティングアイテムのデザインが主業務となり、以下のような内容を想定しています。 ・コミュニケーション戦略の立案、検討とそれに基づいたコンセプトとメッセージの策定 ・コンセプトとメッセージを形作るデザインの企画・制作 ・外部制作チームと連携した各種デザインの制作およびディレクション ・効果検証に基づいたメッセージ、デザインの改善プロセス実行 【ポジションの魅力】 ・企業成長を牽引する実感 自身が手掛けるデザイン・施策の良し悪しをすぐに感じることができ、 自身のアウトプットが企業の成長をリードしている実感を得られます。 ・多彩なサービスが揃うプラットフォームという商材 300以上のサービスを扱うプラットフォームであり、 それぞれにターゲットや求められる取り組みが異なることから、 多様な表現が求められ、幅広い業務経験を得られます。 ・デザインだけではない、コミュニケーションの構築 戦略の立案、コンセプト策定や効果検証など、デザインや特定領域に閉じず、コミュニケーション構築全体に関与いただきます。 届けたい相手に対してベストな手法は何なのか、主体的に取り組むことができ、ここでしかできない経験が得られます。

【Designer/PdM-05】プロダクトマネジャー

プロダクトマネジャー
【ポジションのミッション】 プロダクトマネジャーは、プロダクトや各機能のミニCEOとして、 デザイナー・エンジニア・ビジネスメンバーを巻き込みながら、プロダクトの改善とそれによるKPIの達成にコミットします。 【具体的な役割】 ・プロダクト課題や機会の発見・定義 ・施策案の幅だし・方針決定 ・PRD作成・開発進捗の管理 ・リリース後のKPIトラッキング ・プロダクト開発・改善プロセスを進化させ、ベストプラクティスを確立する 【ポジションの魅力】 ・強い顧客志向・プロダクト志向のカルチャー ミツモアのバリューの一つに「テクノロジーでシンプルに」があります。プロダクトやユーザーに向き合う姿勢は社内の隅々まで定着しています。 そんな文化の会社で、どれだけユーザーのペインを解消し、生活や仕事をシンプルに効率化できるかに、ひたすら向き合い挑戦し続けることができます。

【Engineer-01】エンジニアリングマネージャー(EM)・VPoE候補

エンジニアリングマネージャー(EM)・VPoE
【ポジションのミッション】 プロダクトの複数機能の開発責任者としてオーナーシップを持って開発を推し進め、技術的負債の低い状態に保つように努めます。 またEMとして複数のエンジニアをマネージメントをしメンバーの成長を促進します。 【具体的な役割】 ・3〜7人程度の開発チームのマネージメント ・仕様検討とシステム設計 ・TypeScript、Reactを用いたWebフロントエンド開発 ・Node.jsを用いたAPI開発 ・コードレビュー ・既存コードのリファクタリング 【ポジションの魅力】 ・フルスタックエンジニア・プレイングマネージャーとして、全体設計・実装をしていく経験  現在フロントエンド・バックエンドエンジニアという分類は行っていないため、プロダクトを一貫して作るための技術習得をすることができます。 ・エンジニアチームの開発効率を最大化するためのマネジメント経験  Agile 開発かつ LeSS (Large Scale Scrum) 体制を取っており、他のチームとも互いにフィードバックを実施しながら、 エンジニアの開発速度を最大化することに取り組んでいます。 ・開発面だけでなく、PM と調整をしながら、ユーザ視点に立ったプロダクトづくり、事業拡大をしていく経験  プロジェクトの発足前の計画段階から PM と計画を一緒に立てることが多いため、計画段階からプロダクトづくりに関わることができます。

【Engineer-02】リードエンジニア

リードエンジニア
【ポジションのミッション】 ミツモアのwebアプリケーションのユーザー体験を高めるべく機能開発を行います。 また、持続可能なプロダクトを保つべく、技術的負債の低い状態を保ち開発速度の向上にコミットしていきます。 【具体的な役割】 ・新規機能開発、既存機能のバグ修正、リファクタリング ・テストコードの記述 ・機能要望をシステム設計に落とし込む ・技術的負債に対してアクションを考える 【ポジションの魅力】 ミツモアは数百万人が利用するマッチングプラットフォームです。 多くのユーザーが利用するwebサービスの改善を通して多くのユーザーに影響を与えることができます。 一般ユーザーや事業者からのフィードバックを得ることができるので、開発した機能がどのように役立ち喜ばれるかを感じられます。 新規事業の開発においては0-1のプロダクト立ち上げに関わることができます。 TypeScriptでの型安全な開発を行なっており、モダンな開発環境でスキルを伸ばすことができます。

【Engineer-03】SRE

SRE
【ポジションのミッション】 インフラ・DevOpsをリードし、アプリケーションをセキュアに保ち、安定稼働させることで、 障害が発生した場合も迅速な復帰を行える状態にすることで弊社サービスのアベイラビリティが高い状態を目指す。 【具体的な役割】 ・コンテナベースでのインフラへの移行がおおよそ完了しており、残りをさらに進めていく ・Terraform等を利用したInfrastructure as codeでインフラを管理していく ・エラーバジェット・カオスエンジニアリング等のSRE手法を取り入れた運用 ・常に進化していくDevOpsにキャッチアップしながら自らより良いインフラを考えていく 【ポジションの魅力】 ミツモアは数百万人が利用するマッチングプラットフォームで、現在も急成長しています。 多くのトラフィックを受け付けるインフラを運用していく経験を積むことができます。 インフラだけでなく、SRE のためのアプリケーション開発も行う場合があり、全体最適化し信頼性を高める開発経験も可能です。

【Engineer-05】Senior Software Engineer, Full Stack

Senior Software Engineer, Full Stack
事業者とそのサービスを求める依頼者をマッチングさせるプラットフォーム「ミツモア」でWebアプリケーションを改善していく仲間を募集中です。 【業務内容】 ・webアプリケーション開発 メインのWebサービス本体や社内ツールなどを一緒に開発しましょう。 主要開発言語はJavaScript, TypeScriptで最新のNode.jsとReactを利用しています。 今後拡大していくにあたり、サーバサイド、モバイルアプリ、機械学習、QAなどの専門性の高いエンジニアも採用予定です。 【ソフトウェア・開発フローなど】 ・GitHub での開発 ・PR ごとにCircleCI にて CI 実行し、テストインスタンス立ち上げ ・BigQuery, Google Analytics, hotjar を用いた行動分析 ・社内情報共有に Slack, Google Docs, Growi ・サーバ監視は Datadog, Pagerduty を利用 など 【魅力】 弊社には優秀なメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 ・サンフランシスコでUberの料金システムを担当していたエンジニア ・ヤフーの日本最大のトラフィックを捌くシステムを運用・開発していたエンジニア ・クラシルの初期Androidアプリ立ち上げから100万DLを達成したエンジニア などが在籍しております。 技術的にもReact, Nodeなどの最新の技術を実戦で利用できます。 またマッチングアルゴリズムの改善など技術的にチャレンジングなものにも挑戦できる環境にあります。 OSSへのコミットも推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。

【Engineer-06】Software Engineer, Full Stack

モダンな開発環境でプロダクトの成長を楽しめるエンジニア募集中!
事業者とそのサービスを求める依頼者をマッチングさせるプラットフォーム「ミツモア」でWebアプリケーションを改善していく仲間を募集中です。 【業務内容】 ・webアプリケーション開発 メインのWebサービス本体や社内ツールなどを一緒に開発しましょう。 主要開発言語はJavaScript, TypeScriptで最新のNode.jsとReactを利用しています。 今後拡大していくにあたり、サーバサイド、モバイルアプリ、機械学習、QAなどの専門性の高いエンジニアも採用予定です。 【ソフトウェア・開発フローなど】 ・GitHub での開発 ・PR ごとにCircleCI にて CI 実行し、テストインスタンス立ち上げ ・BigQuery, Google Analytics, hotjar を用いた行動分析 ・社内情報共有に Slack, Google Docs, Growi ・サーバ監視は Datadog, Pagerduty を利用 など 【魅力】 弊社には優秀なメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 ・サンフランシスコでUberの料金システムを担当していたエンジニア ・ヤフーの日本最大のトラフィックを捌くシステムを運用・開発していたエンジニア ・クラシルの初期Androidアプリ立ち上げから100万DLを達成したエンジニア などが在籍しております。 技術的にもReact, Nodeなどの最新の技術を実戦で利用できます。 またマッチングアルゴリズムの改善など技術的にチャレンジングなものにも挑戦できる環境にあります。 OSSへのコミットも推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。

【Intern】MeetsOne営業・営業サポート

ボストンコンサルティング出身の社員が指導します!!
ミツモアはエアコン・電気工事などのフィールドサービス事業者様向けに特化したソリューション、MeetsOneというSaaSを展開中です。 このMeetsOneにおけるインサイドセールスや営業資料作成のサポートといった事業者様獲得のための営業活動全般をお任せします。 ※インサイドセールスのため、フィールドセールスとは異なり内勤で電話やメールでのコミュニケーションを通して営業活動を行っていただきます。 具体的にはこのような業務がございます! ・ミツモアご利用中の事業者様へのインサイドセールス ・営業資料作成のサポート ・毎月のメルマガ(新規機能リリースのお知らせ)の作成や配信 ・新規契約事業者の過去データ取り込みサポートや新規機能説明の動画作成 ・マーケット調査/他社プロダクト調査

【Intern】WEBマーケティング

WEBマーケティングに興味がある方!満足感の高い経験を得ることができます!
急成長中のプラットフォーム、ミツモアの利用者数を増やすためのWEBマーケティングインターン生を募集します。 チーム内でWEBマーケティングやライティングのノウハウを共有している為、インターン初心者の方でも安心して活動ができます。 特にwebマーケティングに興味がある方は満足感の高い経験を得ることができます。 【インターン内容の抜粋】 ①事業紹介や製品情報といったコンテンツ作成 事業者様の紹介やSaaSの製品情報など、ミツモアやミツモアメディアにあるコンテンツの作成や改善で、Google検索の上位を目指します。 どうすればGoogleで検索順位が上がるのか、利用者が増えるのか、データを元に分析し、施策の立案・実行・検証を繰り返します。 ②施策立案のための分析・調査 競合調査やデータ分析を行い、検索順位向上のための施策を社員と一緒に立案します。 上記以外にも、希望する方は難易度の高い仕事にチャレンジすることもできるので、是非希望や熱意をチームメンバーに伝えてください!! 【インターンを通して得られるもの】 ・問題発見力 ・課題解決力 ・リサーチ力 ・分析力 ・ITスキル/リテラシー ・リーダーシップ力 ・マネジメント力 ・コミュニケーション能力 ・自走力 【特徴】 ほとんどのインターン生はWEBマーケティング未経験ですが、社員のサポートやたくさんの蔵書によるキャッチアップと実務を通してスキルアップできます。 ニーズを分析することでユーザーの心を動かす方法や、事業者の魅力を伝える表現力、一からコンテンツを作成する能力といったインターンで得た知識・経験は社会に出た後も必ず活きること間違いなしです! ミツモアは比較的小規模の会社なので、担当業務以外の仕事や経営陣の考えや想いを知ることは勿論、在籍中の社員やメンバーが何を考えて、プロジェクトをどう進めるのかを肌で感じられる環境が用意されています!! 会社の雰囲気・得られるものなどは下記インタビュー記事をご覧ください! 『「長期インターンをしたからこそ学生生活が充実した!」メリット・企業の選び方を現役インターンが語る!』 https://www.wantedly.com/companies/meetsmore/post_articles/330478

【Intern】インサイドセールス

ミツモア事業をリードするのはあなたかもしれません!
ミツモアにご登録いただく事業者様獲得のための営業活動全般をお任せします。 ※インサイドセールスのため、フィールドセールスとは異なり内勤で電話やメールでのコミュニケーションを通しての営業活動を行っていただきます。 <AQ(acquisition)チームー新規事業者獲得> ・ミツモアのサービスを使用したことのない事業者様に、電話やメールを通じてアプローチし、ニーズ・課題のヒアリングを行い、商談機会を創出する。 ・ヒアリングした内容をまとめ、多くの事業者様に登録いただけるための施策や営業方法等を考えて実行する。 <ONB(on-boarding)チームー設定> ・ミツモアに興味を持ってくださった事業者様に対して、ミツモア使用に際しての不安な点やネックになっている点について親身にお伺いし、 事業者様にとってベストなご利用方法をご提案する。 ・より多くの事業者様に知って頂くための、新規カテゴリの調査や新規ターゲットの抽出をする。 <その他の業務> ・業務効率化のためのマニュアルの作成 ・ユーザーの設定を補助するためのセミナー概要作成 ・インターン生の出社状況を管理するためのシフト作成 ・ユーザーの動向を分析して、よりユーザーがミツモアのサービスを利用していただけるように考えて提案し、ユーザーの定着を図る。

【Japan Dev】Senior Software Engineer, Full Stack

Senior Software Engineer, Full Stack
We are looking for colleagues to improve our web application on Mitsumoa, a platform that matches businesses with clients seeking their services. We are looking for people who can help us improve our web application. Web application development We are looking for a person who can work with us to develop the main web service and internal tools together. Our main development languages are JavaScript, TypeScript, and the latest Node.js and React. We are planning to hire engineers with expertise in server side, mobile apps, machine learning, QA, etc. as we expand in the future. Software, development flow, etc. Development on GitHub CI execution by CircleCI for each PR, and launch test instances. Behavioral analysis using BigQuery, Google Analytics, and hotjar Slack, Google Docs, Growi for internal information sharing Server monitoring with Datadog and Pagerduty Datadog, Pagerduty for server monitoring, etc. Attractiveness We have excellent team members and we are able to grow with each other. We have a great team of people who can grow with each other. Engineer who was in charge of Uber's pricing system in San Francisco. An engineer who achieved 1 million downloads from the initial launch of Classil's Android application. We have engineers such as these on our team. We also have engineers who have worked with the latest technologies such as React and Node. We also have an environment where you can challenge yourself with technically challenging tasks such as improving the matching algorithm. We also encourage commitment to OSS and promote OSS related to our work as needed. Translated with www.DeepL.com/Translator (free version)

【Marketing-01】デジタルマーケティングマネージャー

デジタルマーケティングマネージャー
【ポジションのミッション】 デジタルマーケティングマネジャーは、オンライン広告を中心としたマーケティング施策を駆使し、 当社の売上増大と利用者数などのKPI指標達成にコミットします。 【具体的な業務内容】 生活者に弊社事業の魅力、価値を伝え、来訪数、実際に提供する各サービスでの利用体験数を増やすための オンライン広告施策の運用や新たな施策の企画・実施が業務となり、以下のような内容を想定しています。 ・リスティング、ディスプレイ、動画広告など運用型広告の運用 ・クリエイティブの品質管理やランディングページやバナー制作のディレクション ・アクセス解析ツール、BIツールなどを使用した効果分析 ・ユーザー向けのセールや特集などの企画立案 ・広告代理店、媒体社、ツールベンダーとの折衝 ・自社サイト広告枠の商品開発 【ポジションの魅力】 ・企業成長を牽引する実感 取り組む施策の効果を顕著に感じることができ、 企業の成長をリードしている実感を得られます。 ・多彩なサービスが揃うプラットフォームという商材 300以上のサービスを扱うプラットフォームであり、 それぞれにターゲットや求められる取り組みが異なることから、 規模だけでなく多彩な業務経験を得られます。 ・多様なメンバーとの組織構築 上場経験のあるスタートアップ経験の充実したメンバーや、大手企業出身者など多種多様なメンバーとともに組織を作りあげていく、 ここでしかできない経験が得られます。

【Marketing-02】デジタルマーケティングスペシャリスト

デジタルマーケティングスペシャリスト
【ポジションのミッション】 デジタルマーケティングスペシャリストは、オンライン広告を中心としたマーケティング施策を駆使し、 当社の売上増大と利用者数などのKPI指標達成にコミットします。 【具体的な業務内容】 生活者に弊社事業の魅力、価値を伝え、来訪数、実際に提供する各サービスでの利用体験数を増やすための オンライン広告施策の運用や新たな施策の企画・実施が業務となり、 以下のような内容を想定しています。 ・リスティング、ディスプレイ、動画広告など運用型広告の運用 ・クリエイティブの品質管理やランディングページやバナー制作のディレクション ・アクセス解析ツール、BIツールなどを使用した効果分析 ・ユーザー向けのセールや特集などの企画立案 ・広告代理店、媒体社、ツールベンダーとの折衝 ・自社サイト広告枠の商品開発 【ポジションの魅力】 ・企業成長を牽引する実感 取り組む施策の効果を顕著に感じることができ、 企業の成長をリードしている実感を得られます。 ・多彩なサービスが揃うプラットフォームという商材 300以上のサービスを扱うプラットフォームであり、 それぞれにターゲットや求められる取り組みが異なることから、 規模だけでなく多彩な業務経験を得られます。 ・多様なメンバーとの組織構築 上場経験のあるスタートアップ経験の充実したメンバーや、大手企業出身者など多種多様なメンバーとともに組織を作りあげていく、 ここでしかできない経験が得られます。

【Marketing-03】CRMマーケティングマネージャー

CRMマーケティングマネージャー
【ポジションのミッション】 CRMマーケティングマネジャーは、メール・アプリ・LINEといった接点でのCRM施策を駆使し、 当社の売上増大と継続利用数やLTVといったKPI指標達成にコミットします。 【具体的な業務内容】 既存チャネルでのCRM施策の実施・運用とともに、 新たな施策・チャネルの開発・基盤構築が業務となり、以下のような内容を想定しています。 ・メルマガ、自社アプリ、LINEなどを活用したCRM施策の企画、実行、効果検証 ・リテンション向上を目的としたキャンペーンの企画、実行、効果検証 ・売上データ、アクセスデータ、アンケートデータなどを使ったユーザーの定量分析 ・各サービスでのカスタマージャーニーの分析と適切なチャネル、施策の検討 ・必要なCRM機能および体制の開発と構築 【ポジションの魅力】 ・企業成長を牽引する実感 自身が手掛ける施策の効果を顕著に感じることができ、企業の成長をリードしている実感を得られます。 ・多彩なサービスが揃うプラットフォームという商材 300以上のサービスを扱うプラットフォームであり、それぞれにターゲットや求められる取り組みが異なることから、多彩な業務経験を得られます。 ・多様なメンバーとの組織構築 上場経験のあるスタートアップ経験の充実したメンバーや、大手企業出身者など多種多様なメンバーとともに組織を作りあげていく、 ここでしかできない経験が得られます。

【Marketing-04】CRMマーケティングスペシャリスト

CRMマーケティングスペシャリスト
【ポジションのミッション】 CRMマーケティングスペシャリストは、メール・アプリ・LINEといった接点でのCRM施策を駆使し、 当社の売上増大と継続利用数やLTVといったKPI指標達成にコミットします。 【具体的な業務内容】 既存チャネルでのCRM施策の実施・運用とともに、新たな施策・チャネルの開発・基盤構築が業務となり、 以下のような内容を想定しています。 ・メルマガ、自社アプリ、LINEなどを活用したCRM施策の企画、実行、効果検証 ・リテンション向上を目的としたキャンペーンの企画、実行、効果検証 ・売上データ、アクセスデータ、アンケートデータなどを使ったユーザーの定量分析 ・各サービスでのカスタマージャーニーの分析と適切なチャネル、施策の検討 【ポジションの魅力】 ・企業成長を牽引する実感 自身が手掛ける施策の効果を顕著に感じることができ、企業の成長をリードしている実感を得られます。 ・多彩なサービスが揃うプラットフォームという商材 300以上のサービスを扱うプラットフォームであり、それぞれにターゲットや求められる取り組みが異なることから、多彩な業務経験を得られます。 ・多様なメンバーとの組織構築 上場経験のあるスタートアップ経験の充実したメンバーや、大手企業出身者など多種多様なメンバーとともに組織を作りあげていく、 ここでしかできない経験が得られます。

【Marketing-08】広報PRマネージャー

広報PRマネージャー
【ポジションのミッション】 広報PRマネージャーは、全ての広報・PR施策を駆使し、当社の企業価値向上とそれに向けたKPI指標達成にコミットします。 【具体的な業務内容】 当社を取り巻くステークホルダーに対して、ミツモアの魅力、価値を伝え、事業成長や採用につながる企業理解を促していただきます。以下のような業務内容を想定しています。 ・企業価値向上のための広報戦略の立案と実行 ・マーケティングコミュニケーションと連動したPR戦略の立案と実行 ・メディアとのリレーション構築 ・プレスリリース、SNS運用など適切な情報発信 ・PR活動による影響・効果測定 【ポジションの魅力】 ◯企業成長を牽引する実感 取り組む施策の効果を顕著に感じることができ、 企業の成長をリードしている実感を得られます。 ◯多彩なサービスが揃うプラットフォームという商材 300以上のサービスを扱うプラットフォームと急成長中のSaaS、toB/toCというターゲットだけでなく異なる事業モデルを展開する企業で、広範で立体的なPRに携われます。 ◯多様なメンバーとの組織構築 上場経験のあるスタートアップ経験の充実したメンバーや、大手企業出身者など多種多様なメンバーとともに組織を作りあげていく、ここだけでしかできない経験が得られます。