フロントエンドエンジニア

三菱商事の扱う幅広い産業のデジタル化に興味があるフロントエンドエンジニア募集中！ MC Digitalは2019年9月に三菱商事からの出資のもと設立されたテクノロジーカンパニーです。三菱商事のグループ会社へのサービス提供だけでなく、グループ外の企業にも展開していけるような、新規サービス・プロダクトの開発にも取り組んでいます。 三菱商事の扱う幅広い産業(産業プラント、物流、エネルギー、リテイル、食品、ヘルスケア、都市開発、モビリティ、電力、化学品、金属資源、etc)を対象とするため、さまざまな課題にチャレンジすることができる環境です。 現在、社内ではDXの実現に向けて複数の新規プロダクトの開発を進めています。本ポジションでは、開発中のプロダクトのフロントエンド領域について、プロダクションへのリリースを見据えた堅牢なアプリケーションの設計や実装、およびリリース後の継続的な改善を担っていただきます。 【業務内容】 ・ビジネスサイドとの要件定義やユースケース設計、およびUIの設計・実装 ・共通コンポーネント、デザインシステムの整備 ・ユーザーインタビューや操作ログ、リクエストログの分析を通じたUX・パフォーマンスの改善 【社員について】 社員数は70名程度で、半数はソフトウェアエンジニアとデータサイエンティストです。ソフトウェアエンジニアには、著名なテック企業の出身者が数多く在籍しています。また、データサイエンティストには、プログラミングコンテスト・Kaggleのトップランカーや、国際情報オリンピックのメダリスト、博士号所持者など少数精鋭の多彩なメンバーが揃っています。

・Typescript を使用したアプリケーションの開発・運用経験 ・React / Vue.jsまたはそれに準ずるフレームワークを用いたフロントエンド開発経験（2年以上） ・フロントエンドアプリケーションのパフォーマンス、アクセシビリティ、セキュリティについての基本知識 ・チーム開発の経験

・Next.jsなどのSSRフレームワークの利用経験 ・MUI / Chakra UIなどのReactのUIフレームワークの利用経験 ・Webアプリケーションのテスト自動化やパフォーマンス改善の経験 ・共通コンポーネントの整備やデザインシステムの運用経験 ・デザインツールの使用経験（Figma, Adobe XDなど） ・プロジェクトマネジメント・ピープルマネジメントの経験

MC Digitalは社員全員がリーダーシップを発揮すべく、以下の5つのバリューを掲げています。以下のバリューに共感頂ける人物像を求めています。 【1】Solve right problems with human-centric approach. 人間中心のアプローチで、問題の本質部分を解決します。また、過去の仕事について、もっと正しく問題設定できたのではないか、もっと人を思いやることができたのではないかと問い直し、問題の核心を捉える力を向上させます。 【2】Constantly challenge yourself. 達成できるかどうかギリギリのチャレンジをします。高いハードルを超えてこそ、自身の成長につながり、また、よりはやくビジネスを加速できます。 【3】Be inquisitive and keep learning. 全てのことに関心を持って学びます。遊び心を大事にしながら学び続けることで、新しいアイデアの芽を育てます。 【4】Build profession and be open. 常に、高い水準のプロセス、技術、コードを追求します。培ったスキルとノウハウは外部コミュニティに公開し、知識財産の共有に貢献します。 【5】Earn trust and respect. 信頼し合う関係づくりを心がけます。ひとの話に注意深く耳を傾け、自らの思いを率直に話し、相手に敬意を持って接します。期待に応えていくことで、信頼されるパートナーとなるよう努めます。